【福岡】設備施工管理 株式会社東急コミュニティー
企業名 | 株式会社東急コミュニティー |
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勤務地 |
福岡県福岡市中央区赤坂1-15-33 ダイアビル福岡赤坂2階
福岡市営地下鉄空港線「赤坂」駅から徒歩3分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
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職種 | 【福岡】設備施工管理 |
業種 | 不動産業界の電気設備施工管理 |
ポイント | 【年間休日121日】東急不動産グループで安定就業/離職率3%以下/福利厚生充実◎ |
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上介護支援制度あり資格取得支援制度U・Iターン歓迎
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募集要項
仕事内容 |
【職務概要】 同社が管理するマンション改修工事に関わる業務全般をお任せします。 主に、給排水、電気、消防設備等の改修・修繕工事を担当頂きます。 【職務詳細】 ■修繕・改修工事の見積作成、受注活動 ■発注者であるマンション管理組合等との打ち合わせ、入居者対応 ■施工計画書の作成、道路使用申請、88条申請などの施工管理計画全般 ■現場管理(品質、工程、安全、原価、環境の管理、期中検査、協力業者の管理・指導、居住者対応等) ■竣工対応(竣工書類の作成など) ■アフター対応(アフター点検など) ※建物の改変を伴う業務は含みません。 ★☆★おすすめポイント★☆★ ■定年延長制度を導入 他社に先駆け、2017年10月より技術力の継続確保と経験豊富な技術員のノウハウ継承を目的に、技術員の定年を65歳へ延長 ■充実の福利厚生・有給取得促進中 有給休暇消化率も平均で年10日は消化しており、全社的にさらに取得を促進しています。 育休産休の取得(もちろん男性も取得可能)も可能であり、保育所利用金の補助制度もあります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
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求める人材 | 【必須】 給排水・電気の工事または施工管理の実務経験 【尚可】 ・2級管工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士 |
給与・待遇
給与 |
年収:400万~700万程度 月給制:月額220000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年1回(4月) |
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雇用形態 | 正社員 |
募集ポジション | 【福岡】設備施工管理 |
待遇・福利厚生 |
通勤手当、資格手当、社員持株会、資格取得援助、資格取得褒賞金、東急グループ共済組合、東急グループ保険、東急グループ契約保養所(170ヶ所)、保育所利用補助金、結婚祝金・出産祝金、退職金制度 喫煙情報:屋内禁煙 |
勤務時間・休日
勤務時間 | 09:00~18:00 |
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休日・休暇 | 年間休日121日、完全週休2日制(土日祝)、有給休暇(10日~)、年末年始休暇、産前産後休暇、介護休暇、結婚休暇、配属者出産休暇、リフレッシュ休暇、会社創立記念日(5/1) |
その他
募集背景 | 増員 |
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選考プロセス | 書類選考⇒面接(2回)⇒内定 |
サービス詳細・特徴 | 同社は設立以来、単に建物の管理運営業を営むのではなく、オーナーやそこに居住する方とのコミュニケーションを大事にし、 暮らしに「安心」「安全・快適」「上質」を提供していくという経営姿勢を貫いてきました。 社名の「コミュニティー(地域社会・共同体)」という概念と姿勢は、これからも変わることはありません。 厳しい状況の中でも、同社は時代のスピードと変化に即応しつつ、業界をリードしてきたプライドを 新しい事業・サービスの原動力として、さらなる進化を遂げるとともに同社に関わるすべてのステークホルダーに対して、 価値(バリュー)を提供する企業であり続けます。 |
転職コンシェルジュからのコメント | 【同社の魅力】 ■健康経営…経済産業省と日本健康会議が共同で顕彰する「健康経営法人2018大規模法人部門(ホワイト500)」の認定を受けています。 ■定年延長制度…他社に先駆けて、2017年10月より技術力の継続確保と経験豊富な技術員のノウハウ継承を目的に、技術員の定年を現行の60歳から65歳へ延長する「定年延長制度」を導入しています。 |
企業情報
企業名 | 株式会社東急コミュニティー |
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設立 | 1970年4月 |
従業員数 | 10,276名(2024年3月31日時点) |
資本金 | 16億5,380万円 |
事業内容 |
【事業の内容】 ■マンションライフサポート事業■ビルマネジメント事業 ■資産マネジメント事業■リニューアル事業■環境・シニア関連事業 【会社の特徴】 同社は、マンション管理やビル管理、公共施設運営などをトータルサポートする大手企業です! 総合不動産管理会社として、顧客の生活・環境・資産における「ライフタイムマネジメント」を通した未来価値創造を目指しています。 業界トップクラスのマンション・ビル管理物件数を誇り、運営・技術両面にわたる高度なコンサルティング力で、 顧客の課題解決のための多様な事業を全国規模で展開。 市場ニーズの変化に対応し、業界のリーディングカンパニーとして、常に高品質のサービスを提供し続けています。 安定した事業基盤で自分のやりたいことを実現できる社風であり、社員一人一人が能力を存分に発揮できる環境づくりに取り組んでいます。 |
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