【三重】システム設計 株式会社YOTSUMI
| 企業名 | 株式会社YOTSUMI |
|---|---|
| 年収 | 800万円 〜 1200万円 |
| 勤務地 |
三重県伊勢市の案件先による
案件先による
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
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| 職種 | 【三重】システム設計 |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理業界のプログラマー（制御系） |
| ポイント | 最適なキャリアパスを一緒に考え、共に成長していく環境を提供！ |
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正社員
完全週休二日制介護支援制度あり社宅・家賃補助制度資格取得支援制度U・Iターン歓迎
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募集要項
| 仕事内容 |
【職務概要】 大手メーカーに常駐し、ソフト設計をお任せします。 主にクリーンFAシステムを開発しています。そのシステムの設計に携わります。具体的には、半導体工場向けの搬送システムや制御・管理システムの開発を行います。 【職務詳細】 入社後、まずは本社で研修を受けます。充実した研修制度がありますので、ご安心ください。 常駐企業様向けのカリキュラムや個人のレベルに合わせて、ExcelやCAD、シーケンサーなど技術的なモノまで研修があります。研修終了後、常駐企業様にて勤務をスタートしていただきます。 同社は創業時代からの付き合いを評価され高い信頼を獲得しております。そのため設計の上流部門を任されるなど、幅広い経験を積むことができます。また契約期間も長く、5年～10年以上継続して勤務している方も多数です。 中途入社の方も多く、馴染みやすい環境です。社長も現役のエンジニアとして第一線で活躍しています。そのため社員と同じ目線で、社長から様々なアドバイスを貰えますので、エンジニアとしてどのように成長したいか、じっくり考え、目指していける環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須】 ・ソフト設計系実務経験をお持ちの方 ※経験レベルは問いません。 |
給与・待遇
| 年収 |
年収:450万～650万程度 月給制：月額210000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 昇給:年1回 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【三重】システム設計 |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、社員旅行、社員懇親会、資格取得制度、社内教育制度、精皆勤手当 喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 8時00分～17時00分 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 有給休暇10日～20日、休日日数115日、完全週休2日制、年末年始、特別休暇、育児・介護休暇 |
その他
| 募集背景 | 案件増加による増員 |
|---|---|
| 選考プロセス | 書類選考→1次面接→2次面接（現場）→内定 |
| サービス詳細・特徴 | 全社員が誇りを持って業務に取組み、活気にあふれた同社です。 人柄の良い方ばかりですので新しい仲間もすぐに溶け込んでいます。社長は、現役のエンジニアで第一線で活躍しており、そのため社員と同じ目線で様々なアドバイスを提案しています。 少数精鋭で行っているため、社長や経営層との距離も近く、どのようなエンジニアになりたいかを共に考えています。 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社YOTSUMI |
|---|---|
| 設立 | 2004年8月9日 |
| 従業員数 | 30名 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 【事業の内容】 技術に特化した人材派遣及び紹介事業、設計／開発をはじめとした技術全般の請負事業、各種製造の設置工事から立上／保守メンテナンス事業 【会社の特徴】 ・研修後、下記プロジェクトの一員として、機械分野における最先端の設計開発業務に携わっていただきます。 経験豊富な方には、リーダーとしてプロジェクトの運営をお任せします。 ・多数のプロジェクトの中からご自身の希望や技術の志向・スキルに応じて参画プロジェクトを決定します。ステップアップできる環境をご用意できます。 ・設立間もない会社ですが、それだけに一人ひとりが「主役」としてあなたの「個性」を最大限に尊重した仕事ができることを約束します。技術や経験に不安がある方でも技術者の理想を追いかけていきたいという熱意のある方であれば歓迎します。 |
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