研究開発（ドライルーム環境） 株式会社日立プラントサービス
| 企業名 | 株式会社日立プラントサービス |
|---|---|
| 年収 | 1300万円 〜 1700万円 |
| 勤務地 |
東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 34F
JR各線「池袋」駅徒歩8分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
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| 職種 | 研究開発（ドライルーム環境） |
| 業種 | 総合電機業界の基礎研究(機械） |
| ポイント | 【日立グループ】年間休日126日！働き方が整います◎高い定着率◎ |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上育児支援制度あり介護支援制度あり社宅・家賃補助制度資格取得支援制度U・Iターン歓迎
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募集要項
| 仕事内容 |
【職務概要】 研究開発本部において、同社の各事業における研究開発業務を、立案部署及び事業部チームとともに開発完成まで業務推進。（産業プラント・空調設備・水処理） その後の事業への結び付けや実案件に対するフォローアップまで即戦力として業務に従事。 特に日立Grの特徴としたデジタルソリューションを通した研究開発への参画。 その中でもバッテリー製造などに必須である「ドライルーム環境研究（省エネ・仕様最適化・デジタル化・製造装置連携など）を遂行」を行う。 【中途社員が馴染みやすい雰囲気】 大手グループですが中途入社の方が多く、プロパー・中途の隔たりなく誰しもが活躍できる環境！ 業務に対する姿勢や成果をフラットに評価する組織！ 日々研究開発に没頭するだけでなく、会社のあるべき姿・将来を見据えた議論・開発アイテムの検討・立案など会社全体の議論にも参画いただけます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須】 ■研究開発業務の経験 ・サブコンでの研究開発部門にて従事していた経験 ・バッテリー等の製造メーカーの設備管理保全、および研究開発機関などを通じてドライルーム環境に従事していた経験 【尚可】 ・ドライルーム業務経験 ・学会での発表実績、論文投稿など(人物の実績判断基準) |
給与・待遇
| 年収 |
年収:700万～1100万程度 月給制：月額410000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（約5～6ヶ月分） 昇給:年1回（4月） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 研究開発（ドライルーム環境） |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当、家族手当、住宅手当、資格取得費用補助、資格取得報奨金制度、企業年金基金、社員持株会、財形貯蓄制度、独身寮制度、保養所、育児・介護時短勤務制度、ノー残業デー（毎週水・金曜日）、家電品の割引価格購入など 喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 8時50分～17時20分 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 年間休日126日(2024年度) 、土曜、日曜、祝日、創立記念日、年末年始、有給休暇(24日)、リフレッシュ休暇など |
その他
| 募集背景 | 事業拡大に伴う増員 |
|---|---|
| 選考プロセス | 書類選考→一次面接→最終面接→内定 ※オンライン面接（応相談）※選考回数が変更となる場合があります |
| サービス詳細・特徴 | ◇高い定着率 部署でみると年間離職率は10％にも満たず、高い定着率を誇っており、先輩後輩関係なくお互いの意見を発しやすい組織です。辞めてしまった方も新しいことに挑戦したいなど、前向きな理由の方が多いです。 業務に対する姿勢や成果をフラットに評価する組織です。 ◇人と技術をつなぎ 価値を未来へとつなぐ 日立グループの一員として、確かな技術力と信頼されるサービスで、提案型ソリューションで広く社会に貢献していくことが最大のミッション。あらゆる分野のプロとして様々な技術の融合により新たな価値を創造します。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント | ～日立グループの総合エンジニアリング企業～ ☆☆おすすめポイント☆☆ ■大手メーカーの安定経営・福利厚生充実！ ■ワークライフバランスが整う就業環境！ ■自社一気通貫のプロジェクト多数！円滑に、柔軟に遂行することが可能！ └「外注さんと意思の疎通が図れていなかった」「軽微な変更も時間がかかる」といった 業界特有の問題も起こりにくい体制です。 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社日立プラントサービス |
|---|---|
| 設立 | 1964年9月 |
| 従業員数 | 1,437名(2024年3月31日現在) |
| 資本金 | 30億円 |
| 事業内容 | 【事業の内容】 産業プラント、公共インフラを支える生産プロセス、電気・空調・水処理施設などの企画、設計、建設からメンテナンス 【会社の特徴】 同社は親会社グループの一員として、空調・産業プラント設備、水処理設備などの環境関連事業の企画・設計、施工から、設備の運用・メンテナンスサービス、そしてリノベーションに至るまでを一貫して提供しています。今日、持続可能な社会を実現し人々のQuality of Lifeの向上をめざす世界的な取り組み「SDGs」に示されるように、お客さまと社会のめざす課題はより幅広く高度なものとなっています。また、デジタル化社会の進展によりその変化はますます加速しています。こうした中、同社は総合エンジニアリング企業として、これまで培ってきた実績とノウハウを生かしながら、同グループの持つ、情報処理技術、制御・運用技術、プロダクトをつなぎ合わせることで、高度化するお客さまや社会の課題解決にワンストップで取り組んでいます。お客様にとって「経済価値」のみならず「社会価値」「環境価値」の向上を目指します。 |
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