【山梨：リモート】校正技術担当リーダー 横河電機株式会社
| 職種 | 【山梨：リモート】校正技術担当リーダー |
|---|---|
| 社名 | 横河電機株式会社 |
| 業務内容 |
【職務概要】 計測標準のうち、圧力または電気分野において、以下の業務を行って頂きます。 【職務詳細】 1) リーダーとしての組織マネジメント 2) 計測標準技術者としての以下の業務 ・圧力標準または電気標準の維持・管理 ・YOKOGAWA製品の仕様を満たすための圧力標準または電気標準の開発・整備 ・JCSS登録・認定(ISO／IEC17025認定)の整備・維持 ・グループ内および社外顧客へのJCSS校正による計測標準の供給 3) YOKOGAWAグループの計測標準および計量トレーサビリティに関する品質管理 共通技術部の計測標準機能は自然に囲まれた甲府事業所にある「計測標準センター」で業務を遂行しています。 ご自身の持つ経験や専門性を活かし、この恵まれた環境の下で更なるキャリアアップを目指してみませんか？ 【おすすめポイント】 ・働き易さ抜群で企業ランキング上位！ ・就業時間も柔軟に設定。プライベートと両立し、メリハリつけて働けます！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める経験 | 【必須】 ・高精度の圧力校正または電気校正の経験 ・ISO／IEC17025「試験所および校正機関の能力に関する一般要求事項」に関する知識 ・組織マネジメントまたはチームリーダーの経験、3年以上 【尚可】 ・計測トレーサビリティおよび計測における不確かさの知識 ・JCSS登録／認定またはISO／IEC17025認定の申請や受審の経験 （資格ISO／IEC 17025 内部監査員・JCSS審査員、技術専門家） |
| 勤務地 |
〒400-0057 山梨県甲府市高室町１５５
身延線「常永」駅 車で7分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
|
| 年収 |
年収:550万～750万程度 月給制：月額320000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:あり 昇給:あり |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 |
| 休日・休暇 | 年間休日124日／完全週休二日制／夏期5日／その他（メーデー／調整休日／GW）／有給休暇※入社半年経過時点10日 |
| 募集背景 | 増員 |
| 福利厚生 |
寮・社宅あり／退職金あり／住宅資金融資、社員持ち株制度／休職制度／産休制度／キャリア開発支援制度／育児休職制度／子の看護休暇制度／次世代育成支援金制度／介護休職制度／妊活支援休職制度／再雇用登録制度／育児時間制度 喫煙情報：屋内禁煙 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考⇒一次面接＋適性検査⇒最終面接⇒内定 |
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