【神奈川：リモート】QMS推進担当 ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社
| 企業名 | ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| 年収 | 700万円 〜 1000万円 |
| 勤務地 |
神奈川県厚木市旭町4-14-1
小田急線 「本厚木」駅より徒歩13分 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 職種 | 【神奈川：リモート】QMS推進担当 |
| 業種 | コンピューター機器業界の品質保証(機械） |
| ポイント | 最先端CMOSイメージセンサーで世界をリードする日本が誇るグローバルメーカー！ |
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正社員
完全週休二日制英語を使う仕事介護支援制度あり社宅・家賃補助制度フレックス勤務U・Iターン歓迎
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募集要項
| 仕事内容 |
【職務概要】 同社の品質マネジメントシステム(QMS)はISO9001に準拠しています。 外部認証機関における監査受査対応や自社内における内部品質監査の全社推進を行います。内部品質監査において監査員も行います。経験によりリーダとして登用いたします。 【職務詳細】 ■外部認証審査の受査対応 ・外部認証機関との調整を行い、監査計画を立案・推進 ・監査結果に基づく指摘事項への対処を指導・監視 ・監査結果の分析を行い、継続的改善を推進 ■内部品質監査の全社推進 ・監査側と被監査側の対立を避け、建設的な意見交換を実施 ・より良い品質マネジメントシステムの構築を目指す ■QMS教育体制の構築 QMS体制構築 ・国際標準の改訂や追補に対応し、社内へ展開 ・ 新規ビジネスの立ち上げにおいて、新QMS体制を新組織と共に構築 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須】 ・ISO9001規格の知識 ・国際規格書を読んで理解できるレベルの英語力 【尚可】 ・主任監査員の経験 ・英語で監査ができる方 |
給与・待遇
| 給与 |
年収:750万～1000万程度 月給制：月額530000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（6・12月） 昇給:年1回 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【神奈川：リモート】QMS推進担当 |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当（会社規定に基づき支給）、超過勤務手当、社会保険完備、従業員持株会、独身寮、同社商品購入補助クーポン、カフェテリアプラン、社内募集、社内フリーエージェント制度、社内キャリア登録制度、公募留学制度、フレキシブル休職 喫煙情報：敷地内禁煙 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | フレックスタイム制 標準労働時間7時間45分（コアタイム9時30分～15時30分） |
|---|---|
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日・祝）、年末年始、夏季休暇、フレックスホリデー10日、年次有給休暇（最大24日）、積立休暇制度、ボランティア・育児・介護等を目的とする休暇、休職・短時間勤務制度、海外赴任配偶者帯同休職制度（5年間）、私費修学休職制度（2年間） |
その他
| 募集背景 | 人員不足による補充 |
|---|---|
| 選考プロセス | 書類選考→一次面接→最終面接→内定 |
| サービス詳細・特徴 | ソニーの半導体事業は1954年に日本で初めてトランジスタを商用化したことから始まります。それ以来、ソニーの独創的な製品や市場の創出に貢献し続けています。 イメージセンサーの分野では1980年に世界初のCCDカラーカメラを商品化し、さまざまなヒット商品を生み出しました。2004年以降は低消費電力で高速読み出しを実現したCMOSイメージセンサーへ注力し、2009年には裏面照射型CMOSイメージセンサーを、2012年には積層型CMOSイメージセンサーを世界で初めて商品化しました。 スマートフォン市場の拡大を背景に、現在もイメージセンサーにおいて業界トップを走り続けています。 |
企業情報
| 企業名 | ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2015年11月9日 |
| 従業員数 | 約8,900名（2024年10月1日現在） |
| 資本金 | 4億円 |
| 事業内容 |
【事業の内容】 半導体関連製品と電子 ・電気機械器具の研究、開発、生産、販売事業、およびこれに関連、付帯する事業 【会社の特徴】 世の中に新しい「価値」と「感動」を提供し続ける、イメージセンサーを主力としたデバイスソリューションカンパニーです。 長年の開発で培ってきたイメージセンサーの領域において、イメージング用途でのシェアを堅持しながら、これからますます広がっていくセンシング用途においても圧倒的な技術力を発揮しシェア拡大を目指します。 また、同社の事業活動は、地球環境や人々が安心して暮らせる社会を前提として成り立っており、環境活動や社会貢献に継続的に取り組んでいくことが欠かせません。 同社は、事業活動を通じて、企業価値の向上を追求し、持続可能な社会の実現を目指していきます。 |
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