総務(マネジメント候補) ファーストコーポレーション株式会社
企業名 | ファーストコーポレーション株式会社 |
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年収 | 700万円 〜 1000万円 |
勤務地 |
東京都杉並区荻窪4丁目30番16号藤沢ビルディング8階
各線「荻窪」駅から徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
職種 | 総務(マネジメント候補) |
業種 | 建設・土木業界の総務 |
ポイント | 年間休日127日◎/土日祝休み◎/残業代全額支給◎/残業時間10時間 |
正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上平均残業月30時間以内資格取得支援制度U・Iターン歓迎
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募集要項
仕事内容 |
===☆☆オススメポイント☆☆============= ●安定基盤:設立わずか5年で上場した成長企業で売上好調企業! ●働き方:年間休日127日/完全週休2日制/転勤無し ●WLB:残業時間10時間程度でほぼ定時退社が可能! ============================= 【職務概要】 同社の総務次長候補として、以下の業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 各種会議体運営(株主総会、取締役会、経営会議) コンプライアンス・リスク管理委員会事務局 従業員向け株式給付信託(J-ESOP)対応 反社チェック、稟議管理 ワークプレイスマネジメント オフィスの移転・開設 レイアウト変更対応 オフィスレイアウトの企画 関係会社との折衝 各種資産・備品管理 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
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求める人材 | 【必須】 ●総務業務経験(3年以上) 【尚可】 ●マネジメント経験のある方 ●上場会社での業務経験 |
給与・待遇
給与 |
年収:700万~1000万程度 月給制:月額530000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年1回(業績に応じて決算賞与を支給する場合あり) 昇給:年1回 |
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雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | 総務(マネジメント候補) |
待遇・福利厚生 |
退職金制度(勤続3年以上で適用)、株式給付信託制度、従業員持株会制度、人間ドック受診補助制度(40歳以上)、慶弔金、現場休出手当、ベネフィット・ステーション加入、携帯電話貸与、団体長期障害所得補償保険、資格取得学)費補助制度(学費補助・取得報奨金・社内勉強会等) 喫煙情報:屋内禁煙 |
勤務時間・休日
勤務時間 | 9時00分~17時45分(所定労働時間7時間45分) |
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休日・休暇 | 年間休日127日、完全週休2日制、土日祝、創業記念日、年末年始(12/29~1/3)、夏季休暇(3~5日)、GW休暇、有給休暇、慶弔休暇 |
その他
募集背景 | 事業拡大のため増員 |
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選考プロセス | 書類選考→1次面接→最終面接→内定 |
サービス詳細・特徴 | 同社は2011年6月に設立された、新築分譲マンション建設のプロ集団です。設立初年度より飛躍的に成長しており、現在東証スタンダードに上場しています。また、労働環境にも配慮をしており、工期中に事業主と期間についての交渉を行なったり、計画にあたり工期や予算に無理がある場合は、予め仕事をお断りすることもあり、現場の社員が気持ち良く働ける環境づくりに、惜しみなく力を注いでいます。今後は、さらにフィールドを広げ、用地情報の収集から事業計画の立案、施工、販売に至るまで、自社で一貫して行う体制を強化し、幅広い建設ニーズに柔軟に応える総合建設企業として、さらなる成長を目指しています。 |
転職コンシェルジュからのコメント | <設立わずか5年で東証プライム上場・急成長中の同社> 同社は、2011年6月に設立し、 マンション工事を中心とした総合建設業を行っています。 <ワークライフバランスが整います!> 就業環境◎20時には退社ができる環境!! 年間休日127日/完全週休2日制(土日祝) <資格補助制度充実!> 社員のスキルアップのために、 階層別に各種研修プログラムを企画、運営しています。 資格取得を目指す社員に、 学費援助の支援制度を実施しています。 |
企業情報
企業名 | ファーストコーポレーション株式会社 |
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設立 | 2011年6月 |
従業員数 | 170名 |
資本金 | 730百万円 |
事業内容 |
【事業の内容】 総合建設事業(分譲マンション建設、不動産販売) 【会社の特徴】 同社は、2011年6月に設立し、マンション工事を中心とした総合建設業を行っています。豊富な経験と実績を積んできた施工事業を核に、新たな総合建設企業として、様々な顧客ニーズに最新の技術と情熱を投入し、次代の都市空間を見据え、新価値の創造をめざし、活力ある街づくりを進めています。 ■良い建物を作って、良い建物をお客様に提供する 同社は安全、安心な建物を建設して初めて、お客様に評価されると考えています。「当たり前のことを当たり前にやる」を信念に、安全と品質を最優先し、見えないところにもコストをかけるのが同社の一番の特長です。 |
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