【滋賀】金型メンテナンス アイリスオーヤマ株式会社
| 企業名 | アイリスオーヤマ株式会社 |
|---|---|
| 年収 | 700万円 〜 1000万円 |
| 勤務地 |
滋賀県米原市三吉701
JR線「米原」駅より車で9分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
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| 職種 | 【滋賀】金型メンテナンス |
| 業種 | コンピューター機器業界の生産・製造・プロセス技術（金型） |
| ポイント | 新規製品を通じて企業価値・技術力の向上に深く携わることができます！ |
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正社員
転勤無し介護支援制度あり社宅・家賃補助制度U・Iターン歓迎
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募集要項
| 仕事内容 |
【職務概要】 主に樹脂製の日用品や収納用品など金型のメンテナンス業務をお任せします。 【職務詳細】 ・射出成型機における金型の整備や点検業務 ・製品の品質を保つための金型のメンテナンス業務 ★担当製品★ 日用品、インテリア、収納用品などのホーム用品中心です。 【同社の魅力】 ・「なるほど家電」で確固たる地位を確立！今や大手メーカーを凌ぐ製品力でお客様から多くの支持を獲得しています。 ・同社の強みは開発スピードです。開発、生産、営業が一斉に動きだす「伴走方式」で、企画提案から販売までを最短3か月で完成させます。 ・充実した福利厚生が整っているため、安心して働くことができる環境です。 ※当面の間、転勤はありません 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須】 ・樹脂成形の経験がある方 【尚可】 ・金型メンテナンスの経験（知識、経験が少しでもあれば良し） ・射出成形技能（知識、経験が少しでもあれば良し） ・天井クレーン操作資格（操作経験のみでも可） ・フォークリフト操作資格（運転経験のみでも可） ★こんな方にオススメ★ ・向上心を持ち、常に前向きな姿勢でいられる方 ・人の役にたつことをやりがいに感じられる方 |
給与・待遇
| 年収 |
年収:400万～550万程度 年俸制：月額220000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 昇給:年1回 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【滋賀】金型メンテナンス |
| 待遇・福利厚生 |
社員寮・借上社宅、単身者帰省旅費、財形貯蓄、社員持株制度、慶弔見舞金、短時間勤務制度、リフレッシュ休暇、社員旅行、スポーツセンター、社員食堂、懇親会費補助制度など、通勤手当、地域手当、家族手当、職技手当、住宅手当 喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 9時00分～17時45分 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 年間休日116日、週休2日制※月に1回程度、土曜日出勤有（主に第一土曜日）、年次有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、療養休業 他 |
その他
| 募集背景 | 増員 |
|---|---|
| 選考プロセス | 書類選考⇒一次面接⇒最終面接⇒内定※ポジションにより変更あり |
| サービス詳細・特徴 | ■商品一例 LED照明（エコハイルクス）、法人向けLED照明、家電、調理用品、日用品、寝具・インテリア、収納用品、ペット用品、園芸用品、お米、ハードオフィス・資材、ヘルスケア 他 ■グローバル業態メーカーベンダーシステム メーカーと問屋機能を併せ持ち、さまざまな素材の製品を世界各地から生産・調達するシステムです。同社はメーカー機能と問屋機能をあわせ持つ独自の「メーカーベンダー」という業態を作り上げました。商品を小売店にお届けするだけでなく、小売店の売場をコンサルティングしながら魅力的な売場作りや販売促進をサポートします。生活者の声がダイレクトにフィードバックされるため、生活者ニーズに対応したオンリーワン商品のスピーディな開発をも可能にしました。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント | 〈アイ ラブ アイディア〉 たったひとつのアイデアがあれば、様々な人の様々な悩みを解決できる。 毎日にの暮らしを豊かなほうへ変えられる。 人の心を驚きと感動で満たすことができる。 同社はアイデアを愛し、アイデアで愛される会社であり続けたい。 会社のロゴにはそんな想いが込められてます。 |
企業情報
| 企業名 | アイリスオーヤマ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1971年4月 |
| 従業員数 | 6,290名（2024年1月時点） |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 | 【事業の内容】 生活用品の企画、製造、販売 【会社の特徴】 生活家電・LED照明・ヘルスケア用品・園芸用品・ペット用品・収納用品・レジャー用品など、幅広い商品バリエーションをもつ同社。 ずば抜けた新商品開発・新事業開発力が、他社にはない圧倒的な特色です。また、あくまでも「生活者の視点」に立ち、ビジネスを発想していくのが同社のモットーです。「快適生活」をキーワードに、暮らしを豊かで快適にするものづくりを行い、生活者の潜在的な不満を解消するソリューション型商品を作り出すことで、快適生活の需要、そして市場を創造しています。 中途入社によるハンディキャップは一切ありません。 常に職場環境を改善しながら、社員の働きやすい環境を整えています。自分の実力を試したいという熱い思いを持っている方にはぴったりの企業です。 |
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