【大阪】電気設計技術者 株式会社交建設計
| 企業名 | 株式会社交建設計 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 650万円 |
| 勤務地 |
大阪府大阪市淀川区西中島4-3-22 新大阪長谷ビル
JR各線「新大阪」駅徒歩6分 |
| 職種 | 【大阪】電気設計技術者 |
| 業種 | 建設・土木業界の電気設備設計 |
| ポイント | 創業50年以上の安心基盤！交通施設や商業施設に関われる！◎年間休日120日 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度U・Iターン歓迎
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募集要項
| 仕事内容 |
【職務概要】 電気設計技術者として鉄道関係の案件（駅舎、駅ビル内の商業施設、保育園等）をご担当いただきます。 【職務詳細】 ●電気系統の図面設計 ・施設内の電源引き込みや照明、コンセント、弱電系、防災設備の設計を行っていただきます。 ●見積作成、提出 ・現場で必要となる見積の作成と提出を行っていただくこともあります。新築の場合は金額が億単位の案件になることもあります。 ●現場管理 ・実際の施工状況と図面とのズレがないかの確認を行います。案件によっては現場管理を担当し、常駐していただく場合もあります。 ※案件は常に5～6件を担当いただきます。そのうち3～4件は現場が動いているもの、残りは図面作成などになります。 ■出張頻度：2か月に1回程の頻度で、大阪事務所が担当するエリアの現場に足を運ぶことがあります。転勤はありません。 ■担当地域：北陸から近畿、中国・四国地方が担当エリアとなります。 ■組織構成：大阪事務所は20名ですが、電気設計を担当しているのは50歳代半ばのベテランの方1名です。 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須】 ・建築附帯の電気設備設計の経験をお持ちの方 【尚可】 ・電気工事士の資格をお持ちの方 ・建築、回路問わず設計の経験のある方 ・AutoCADの使用経験がある方 ・目標に向かって明るくまじめに取り組める方 ・駅や電車が好きな方 ★★年間休日は120日！残業時間が30時間を越えることはありません！★★ |
給与・待遇
| 給与 |
年収:450万～610万程度 月給制：月額250000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（夏、冬） 昇給:年1回 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【大阪】電気設計技術者 |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当、家族手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 等 喫煙情報：屋内禁煙 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 9時20分～17時45分 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】完全週休2日制（土日祝）、有給休暇、年末年始休暇、創立記念日 等 |
その他
| 募集背景 | 事業拡大による人員の増加の為 |
|---|---|
| 選考プロセス | 書類選考→1次面接（人事・部門長・メンバー）→条件面談→内定 |
| サービス詳細・特徴 | 社長挨拶：『駅』という社会インフラの重要な施設の設計をその根幹に据えながら、鉄道事業者の方々が必要とされる関連事業のあらゆる施設の設計にも関与し、会社の基盤となる技術力、そして信頼を強固なものとして発展してきました。海外においても、鉄道の駅ならば『交建設計』といわれるまでに成長しています。 『設計という創造的業務を通じ、クライアントや利用者の方々に笑顔を！！』を会社の理念として掲げ、クライアントの皆様のご要望を誠実に汲み上げ、創造力と技術力を生かし、問題解決とデザイン提案を行っています。今後とも、60年、70年と歴史を重ね、成果を積み重ね、発展していきたいと考えています。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント | ☆☆国内外における鉄道関連施設の案件多数☆☆ ＜資格取得支援制度が充実＞ 1．資格取得時のスクーリング費用の一部負担あり（60万程度） ２．受験料の全額給付、資格手当の支給あり。 ＜休み、残業少なくWLBが整う環境です＞ ・完全週休2日制、土日祝休み、残業時間20時間程度 ・年末年始、創立記念日など含め年間休日120日以上 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社交建設計 |
|---|---|
| 設立 | 1963年6月21日 |
| 従業員数 | 123名 |
| 資本金 | 27,000,000円 |
| 事業内容 |
【事業の内容】 ■建築及び付帯設備に関する調査、企画、コンサルティング、設計並びに監理■都市開発、地域開発、環境設備及び交通等に関する調査、企画、コンサルティング、設計並びに監理■インテリアデザインに関する企画、設計並びに監理 【会社の特徴】 一級建築士資格の早期取得が出来るよう積極的に支援を行っています。 受験料の全額給付から外部予備校等の講座受講費用を一定額給付する制度や、製図試験で必要になる製図板を会社から貸与するなど資格取得に対するサポートを充実させています。 その他建築設備士や語学など業務上必要になる公的資格の取得についても同様の支援を行っています。また、資格を取得した社員に対して取得や登録から維持・更新に必要な経費は会社で負担しています。 |
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