品質管理エンジニア（マネージャー・部長候補） テクバン株式会社
| 企業名 | テクバン株式会社 |
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| 年収 | 1100万円 〜 1500万円 |
| 勤務地 |
【関東】東京都港区海岸 3丁目20番20号 ヨコソーレインボータワー4階、もしくは常駐先
ゆりかもめ「芝浦ふ頭」駅 徒歩1分
JR各線「田町」駅 徒歩15分もしくは常駐先
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| 職種 | 品質管理エンジニア（マネージャー・部長候補） |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理業界の品質管理 |
| ポイント | 【福利厚生充実】今までの経験を活かしつつ新しい事へもチャレンジ可能！ |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上育児支援制度あり介護支援制度あり資格取得支援制度U・Iターン歓迎
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募集要項
| 仕事内容 |
【職務概要】 同社品質ソリューション事業部にて、マネージャー・部長候補としてご活躍いただきます。 ※品質エンジニアとしての経験が無くても、問題ございません！ 【職務詳細】 ・事業計画の立案、KGI達成のためのKPI設定と予実管理 ・メンバーマネジメント(1組織あたり10名から最大60名まで) ・営業支援（サービス提案におけるプリセールス業務） ・顧客の信頼維持・獲得のためのフォロー業務 ・自部署のメンバー(組織)拡大施策(採用) ★魅力★ 同社の部門責任者はそれぞれ1つの会社の社長に近しい権限を保有しております。それぞれのご経験やご希望に沿ったポジションにてご入社いただく想定です。 是非、チャレンジ精神をもってご応募ください！ ★同社の評価制度について★ 現場評価／顧客評価／評価対象者との面談を基に業務評価・コンピテンシー評価を行います。評価を基に翌年度の等級、給与が決定し、FB面談も行います。 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須】 ・開発現場でのマネージャー(管理職／PL／PM)として顧客とのコスト・業務要件などの折衝業務のご経験 ・システムテスト全般のご経験またはQA業務のご経験（アプリケーション、WEBシステム問わず） |
給与・待遇
| 年収 |
年収:600万～900万程度 月給制：月額400000円 給与:※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。 賞与:年2回（7月、12月） 昇給:年1回（1月） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 品質管理エンジニア（マネージャー・部長候補） |
| 待遇・福利厚生 |
確定拠出年金（401Ｋ）、通勤手当、社会保険完備、育児／介護休暇制度、研修制度、資格取得奨励制度、TJK（東京情報サービス産業健康保険組合）の各種施設／サービス利用、クラブ活動（野球部、ダーツ部等） 喫煙情報：屋内禁煙 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 9時00分～18時00分（所定労働時間8時間） |
|---|---|
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、冬季休暇、年末年始休暇（5日）、夏季休暇（3日）、有給休暇、慶弔休暇、※年間休日120日以上 |
その他
| 募集背景 | 業務量拡大のため |
|---|---|
| 選考プロセス | 書類選考→面接（1～2回※ポジションにより異なる／オンライン）→内定 ※2次面接については対面を希望させていただく可能性もございます。 |
| サービス詳細・特徴 | ■Microsoftソリューション ： Microsoft社からパートナーとして認定された企業です。Office365やMicrosoft Azureなどのクラウドサービスから、 SharePoint、Exchangeといったサーバ製品まで、Microsoft製品の幅広い導入実績があり、お客様に最適な導入・移行・運用のサポートをしています。 ■クラウドソリューション ： office365、AWS、Salesforce、Oracleをはじめ、様々なクラウドサービスの導入や移行をご支援し、IT資産のオフバランス化と ビジネスの成長加速に寄与しています。 ■業務システム開発サービス ： 金融、公共、流通業を中心に各業種業態に特化した業務システムエンジニアが開発をサポートしています。 ■システム品質ソリューション ： 実績豊富な品質プロフェッショナルが、システムの品質向上をサポートしています。同社独自の品質向上サービスによりIT投資コストの継続的な低減に寄与しています。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント | 【オススメポイント】 ・1996年2月の創業以来、20期連続で黒字を達成。堅実な成長を続けています。 ・大学、官公庁、製造業、WEB、ゲーム、金融、運輸等、幅広い案件が揃っています。その方の希望をなるべく考慮していきます。 ※業界別案件比率・製造業 30％ ・金融 20％ ・官庁 20％ ・文教 20％ ・その他 10％ ・定着率92.2％の高さを実現！企業の成長において「人材の定着」は必要不可欠と考えており、評価制度、教育制度を整えています。 |
企業情報
| 企業名 | テクバン株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1996年2月 |
| 従業員数 | 1038名（2021年12月1日現在） |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 | 【事業の内容】 ■業務システム開発 ■ソフトウェア品質サービス ■ITプラットフォーム ■ITネットワーク ■コミュニケーション＆コラボレーション ■クラウドサービス ■マネージドサービス 【会社の特徴】 同社は、企業のパートナーとして、事業活動の効率化や業務革新に携わる様々なシステムをはじめ、官公庁の情報公開基盤構築や、 学校の教務システム、身近なショッピングサイトの設計や運営にいたるまで、幅広いITソリューションサービスを提供しており、 要件定義などの上流から運用保守といった下流工程まで、一貫したサービス提供をしています。 独立系・マルチベンダーとして高い技術力と提案力を強みに、大手民間企業や官公庁等あらゆる分野のお客様から頼られる存在となっています。 取引先の業界・業種が多岐にわたるということも、同社の特徴です。会社として様々なお客様のご要望へオールマイティに対応する一方で、 技術者一人ひとりは業務知識や製品知識に精通したプロフェッショナルであることが求められます。各々が自身の担当する専門分野で技術を磨き、 より高品質なサービスを提供する仕組みとして、お客様の業界や扱う製品などを軸とした組織体制をとっています。 |
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