マンションの品質管理（設備） 三井不動産レジデンシャル株式会社
| 企業名 | 三井不動産レジデンシャル株式会社 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 650万円 |
| 勤務地 |
東京都中央区日本橋室町3-2-1
東京メトロ銀座・半蔵門線「三越前」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
|
| 職種 | マンションの品質管理（設備） |
| 業種 | 不動産業界の電気設備施工管理 |
| ポイント | 三井不動産の100%子会社／働き方◎／月残業10時間程度／年間休日120日以上 |
|
契約社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上平均残業月30時間以内育児支援制度あり介護支援制度ありU・Iターン歓迎
|
|
募集要項
| 仕事内容 |
【職務概要】 マンションにおける設備設計、設備施工段階の品質管理業務をおまかせします。 【職務詳細】 ■設計段階…マンションの設備設計段階で品質が確保されているか確認を行います。 ■施工段階…竣工までの各工程で品質管理項目の確認を行います。 ■竣工段階…施工後の納まりや傷や汚れ等の仕上げ状況、機器の取り付けからセキュリティに至るまでの品質管理を事業主として総合的な視点から確認を行います。 ■内勤業務…図面の確認や書類作成等を行います。 【働き方】 ■1人あたりの担当案件数：案件数は5～10案件程度です。（時期や繁忙、物件規模によって異なります） ■月の残業時間：10時間程度です。（繁忙期は異なります） ■担当エリア：首都圏エリア ■内勤と外勤の業務比率：本社もしくは在宅勤務と現場勤務に関しては概ね5：5の割合です。現場確認の場合は自宅から直行直帰でご対応いただくケースもあります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須】 ■マンションの設備施工管理や設備設計の経験がある方(目安：10年以上) ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・1級電気工事施工管理技士 ・1級管工事施工管理技士 ・電気主任技術者 ☆☆ワークライフバランスが整います☆☆ 会社全体として労働時間の適正化や休暇取得の促進を進めています。 パソコンのシャットダウンシステムや週1回のノー残業デーの制定により、長時間労働の抑制を目指しています。 また年次有給休暇を全社で60%取得することを目標として、計画付与や取得促進デーの設定なども進めています。 |
給与・待遇
| 給与 |
年収:600万～600万程度 月給制：月額375000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（7月、12月） 昇給:年1回（4月） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 募集ポジション | マンションの品質管理（設備） |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当（全額支給）、資格手当、健康診断補助、人間ドック補助、育児休業制度、育児に伴う短時間勤務制度、介護休業制度、介護に伴う短時間勤務制度、財形貯蓄制度、ライフサポート倶楽部加入 等 喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 9：30～17：30 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、年間休日日数120日、年末年始休日、夏季特別休暇、連続特別休暇 |
その他
| 募集背景 | 増員 |
|---|---|
| 選考プロセス | 書類選考→面接（2回）→内定 |
| サービス詳細・特徴 | ■住宅開発事業：自社物件を開発する事業で、中高層住宅（分譲／賃貸）・戸建住宅事業を展開。用地取得・企画開発・営業・契約・カスタマーサービスまで一貫して手がけ、多様化するお客さまのニーズ・ウォンツにお応えする付加価値の高い街づくりを目指しています。 ■海外事業：2010年より中国、そして東南アジアにも進出。日本で培ったノウハウを活かしながら現地のデベロッパーと協同して、海外の多様性・変革に応える街づくりを展開しています。 ■市街地再開発事業・マンション建替え事業：権利者と地方公共団体、デベロッパーの三者が協力し合い行う市街地再開発事業や、耐震性や設備の老朽化を抜本的に解決する対策としてのマンション建替え事業など、権利者の希望や意向をきめ細かく把握し、未来に向けて土地の価値を活かす事業を展開しています。 |
企業情報
| 企業名 | 三井不動産レジデンシャル株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2005年12月 |
| 従業員数 | 1,945名 |
| 資本金 | 400憶円 |
| 事業内容 |
【事業の内容】 住宅事業（分譲／賃貸）、海外事業、市街地再開発事業・マンション建替え事業、シニアレジデンス事業、販売受託事業 【会社の特徴】 三井不動産レジデンシャルは「すまい」と「くらし」を切り口にした街づくりを行っているデベロッパーです。ただ住む場所をお客様に提供するだけでなく、そのすまいを通して営まれる「くらしを想像」し「街を創造」していく、同社はそんなダイナミックなプロジェクトを多くの関係者を巻き込みながら中心になって牽引する役割を担い、商業施設も含んだ再開発、海外事業、フットボールパークやマルシェを通じた街づくりにも力を入れています。想いをすまいに、くらしを豊かに、街を新たにして、地図を塗り替えていくのが同社の仕事です。 今では当たり前になった超高層マンション、ウォーターフロント、自然との共生など、今日のすまいのスタンダードを築き上げてきた三井不動産。その中核事業である住宅開発事業と、三井不動産リアルティ（旧 三井不動産販売）の住宅販売受託事業を継承して誕生したのが、三井不動産レジデンシャルです。三井不動産の企画・開発ノウハウとクオリティ、三井不動産リアルティの営業力とコンサルティング力を受け継ぎ、さらにグループ全体の総合力を加え、住環境に新たな価値を創造し続けています。 |
この求人情報は、「株式会社ワークポート」が取り扱っています
この情報を保有しているコンサルタントへ紹介を受けるには、マイナビスカウティングに会員登録が必要です。
応募登録いただくにあたり
にご同意いただき、マイナビスカウティングに応募情報を開示することをご了承の上登録ください。