【三重】電気制御設計 株式会社アウトソーシングテクノロジー
| 企業名 | 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
|---|---|
| 年収 | 700万円 〜 1200万円 |
| 勤務地 |
三重県内 ※案件先により異なる
三重県内 ※案件先により異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
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| 職種 | 【三重】電気制御設計 |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理業界の機械・機構設計（家電） |
| ポイント | エンジニアの教育・育成に投資！安心したキャリア形成！福利厚生充実！ |
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正社員
完全週休二日制育児支援制度あり介護支援制度あり社宅・家賃補助制度U・Iターン歓迎
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募集要項
| 仕事内容 |
【職務概要】 世界的に有名な自動車機能部品メーカーのグループ会社にて、 自動車用機能部品の製造設備における制御設計担当としてご活躍いただきます。 【職務詳細】 ・自動車向け機能部品製造設備の制御設計や製作（ハード、ソフト） ・試運転・設備メーカー向け設備仕様作成（主として電気関係仕様） ・メーカーとの折衝 ・メーカー製作時の立会い対応 等 ※上記業務だけでなく、ご経験やご希望、募集状況によって別のポジションの提案もいたします。 ～同社のエンジニアのメリット～ ◎スペシャリストもマネジメントも、多様なキャリアを支援します。 同社では、多様なキャリアを支援できる環境を用意しています。プロジェクトのマネジメントや技術のスペシャリスト、大手メーカーへの移籍という選択肢もあります。また、内勤のマネージャーや技術研修の講師など、組織内で役職をもって活躍することも可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須】 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・自動機制御設計経験をお持ちの方（ハード） ・自動機制御ソフト作成スキルをお持ちの方 ・自動機立ち上げ経験をお持ちの方 |
給与・待遇
| 年収 |
年収:420万～650万程度 月給制：月額260000円 給与:経験や能力によって変動あり 賞与:年2回 昇給:年1回(4月) |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【三重】電気制御設計 |
| 待遇・福利厚生 |
休日出勤手当100％支給／家賃補助（50％負担）／転居費用・入居費用の支給／確定拠出年金制度／提携保養所／出産・育児・介護休暇制度／寮・社宅制度／研修制度／慶弔金制度／モチベーション支援／キャリアプラン支援／KENスクール割引他 喫煙情報：屋内禁煙 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 9時00分～18時00分 （実働8時間）※配属先により異なります。 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土曜・日曜）、GW、祝祭日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇、年間休日：123日 |
その他
| 募集背景 | 事業拡大に伴う増員 |
|---|---|
| 選考プロセス | 面接（1～2回）+適性検査（性格診断）→内定 ※筆記試験：なし |
| サービス詳細・特徴 | 【グループ全体の総合力】 国内外85社のうち、約半数の技術系のグループ企業のリーディングカンパニーとして、ガバナンスの利いた企業運営と安定した経営基盤を持ちながらも新進のテック企業です。 事業分野は、自動車・家電、IT・ソフトウェア関連をはじめ、医薬品、環境・エコ関連、AI・ロボットまで、幅広い分野に展開しており、特定の技術や顧客に依存しないバランスの良い経営スタンスで急成長しています。 【コンプライアンスの徹底】 社会的な企業責任を果たすためにコンプライアンス委員会を設置し、独自のコンプライアンス管理規程を制定。 さらにプライバシーマーク取得や個人情報保護、お客様の機密情報保護を図り、社員ひとりひとりに企業倫理の周知徹底を行っています。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント | ★福利厚生の充実した企業です！★ ・出産休暇や深夜手当て、資格出張手当のほかにも、引越し費用一部負担や帰省手当てなどの手当てあり！ ・キャリアについてやモチベーションの支援など、専門スタッフが徹底的にバックアップする環境があるため、働きやすさは抜群です！ ・グループのエンジニアは20,000名以上と最大規模！ ・エンジニアファースト！非常に働きやすい環境！ ・国内外30社以上の技術系企業で構成されている『OSTech』 グループの中心企業！ |
企業情報
| 企業名 | 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
|---|---|
| 設立 | 2004年12月 |
| 従業員数 | 19236名（2023年4月1日現在） |
| 資本金 | 4億8,365万4,000円 |
| 事業内容 | 【事業の内容】 機械／電気／電子／組込制御／ソフトウェア／化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど 【会社の特徴】 エンジニアを『人』として大切にし、エンジニアが持っている全ての力を発揮できるような教育事業にも力を入れており、 エンジニアが成長出来るプラットフォームが整っています。 また、入社後の教育制度も整っており、経験が浅いエンジニアの方でも安心して就業できる環境があります。 あらゆる産業の人材とテクノロジーを抱える同社の「総合力」でビジネスを支援します。 |
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