【神奈川】システム開発エンジニア（車載向けソフトウェア） 富士ソフト株式会社
| 企業名 | 富士ソフト株式会社 |
|---|---|
| 年収 | 400万円 〜 900万円 |
| 勤務地 |
神奈川県厚木市栄町1-7-16（厚木オフィス）／プロジェクトにより異なる
小田急小田原線本「厚木」駅（北口）より徒歩12分／プロジェクトにより異なる（厚木近辺のお客様先常駐） |
| 職種 | 【神奈川】システム開発エンジニア（車載向けソフトウェア） |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理業界のプログラマー（制御系） |
| ポイント | 中途入社の方にも積極的に責任あるポジションに抜擢する会社です。 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上英語を使う仕事介護支援制度あり社宅・家賃補助制度フレックス勤務U・Iターン歓迎
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募集要項
| 仕事内容 |
【職務概要】 海外の関係部門、サプライヤーと英語でコミュニケーションをとりながら車載向けソフトウェアを開発する業務をお任せします。 仕様書作成はもちろん、関係部門・サプライヤーとの会議・仕様調整・折衝まで、英語力をフルに発揮して業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ・IVI (In-Vehicle Infotainment：情報および娯楽を提供するシステム)における機能仕様設計 主な対象機能：EV関連機能 ・海外含めた関係部門、サプライヤーとの仕様調整、折衝および対応日程調整(英語) ・仕様書の作成(英語)／市場要望対応／その他付随業務 【仕事環境】 IVIで対応する機能の仕様を策定し、関係部門・サプライヤーと調整を行って、製品搭載を実現していく業務です。海外の関係部門・サプライヤーと協調して業務を行うため、英語でのコミュニケーション、ドキュメント作成が必須です。 海外関係部門、サプライヤーとの会議・仕様調整・折衝等の業務を通して、実践的な英語のスキルアップが出来ます。 また、業務を通して、次世代の車「コネクテッドカー」で中心的な役割を果たすIVIの最新技術に触れることが出来ます。 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須】 下記すべてを満たす方 ・英語スキル（コミュニケーション、ドキュメント作成いずれもビジネスレベル） ・ソフトウェアの開発経験（言語は不問） 【尚可】 ・自動車の基礎知識 ・CAN通信の知識 ・CANツール（CANoe、CANAlyzer）の使用経験 ・車載コントローラの開発経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・関係部門との調整・折衝の業務経験 |
給与・待遇
| 給与 |
年収:448万～895万程度 月給制：月額236000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回(4月) |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【神奈川】システム開発エンジニア（車載向けソフトウェア） |
| 待遇・福利厚生 |
【社会保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険【福利厚生】自社健康保険組合、財形(財形貯蓄奨励金)、退職金、社員持株会、時間短縮勤務、慶弔金、保養所、独身寮、社宅 他 喫煙情報：屋内禁煙 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 9時00分～17時30分（標準労働時間：7時間30分）※フレックスタイム制（コアタイムなし） |
|---|---|
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝祭日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔・特別休暇、長期休暇、育児・介護休暇 他 ※年間休日125日 |
その他
| 募集背景 | 戦略的且つ減員による補充 |
|---|---|
| 選考プロセス | 書類選考→面接（1～2回）→内定 ※途中で適性テストあり |
| サービス詳細・特徴 | ■組込み系ソフト開発 （携帯電話／デジタル家電／自動車制御／ビル総合制御／生産制御／運輸・物流制御／交通・運行制御／医療・バイオ／画像処理／防衛関連等） ・ハードウェア開発 ■業務システム開発・構築 ・業種別ソリューション・構築サービス（金融／損保／生保／医療／文教／製造等） ・ビジネスソリューション（ナレッジソリューション／ネットワークソリューション／WEBソリューション等）■ソリューション・セキュリティソリューション（監視カメラソリューション／入退館管理システム／情報セキュリティコンテンツ等）・映像配信ソリューション ・組込系テクノロジーソリューション（移動体通信制御／デジタル家電・機械制御等） ■アウトソーシング ・システム導入・構築・運用支援サービス ・アプリケーションサービス（データ倉庫サービス／バックオフィスサービス等） |
| 転職コンシェルジュからのコメント | ・独立系ITソリューションベンダーとして知られており、1万人を超える技術者集団 ・自社内勤務6割。100％プライム常駐4割全て一括請負案件 ・最新技術に携われる。世の中に先駆けて製品を出すことが可能 ・案件が豊富でキャリアアップができる ・自社製品も多数出しています |
企業情報
| 企業名 | 富士ソフト株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1970年5月 |
| 従業員数 | 単体：9,920名、連結：18,219名（2024年9月末現在） |
| 資本金 | 262億28万円 |
| 事業内容 |
【事業の内容】 SI事業（組込系／制御系ソフトウェア、業務系ソフトウェア、プロダクト・サービス、アウトソーシング）ファシリティ事業、その他事業 【会社の特徴】 【ワークライフバランス】に関する取り組みについて下記のような支援があります。 ・「多様な働き方、ライフスタイル」のサポート制度 ・「在宅勤務制度」「育児、介護支援制度」 ・「残業削減の取組み」 ■企業の社会的責任（CSR）としての基本理念4つ「もっと社会の役に立つ」「もっとお客様に喜んでいただける」 「もっと地球にやさしい企業グループ」「ゆとりとやりがい」を掲げ、社会貢献度の高い企業として現在も成長中の会社です。 |
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