【静岡】電動モビリティのシステム開発設計 ヤマハ発動機株式会社
職種 | 【静岡】電動モビリティのシステム開発設計 |
---|---|
社名 | ヤマハ発動機株式会社 |
業務内容 |
【職務概要】 同社にて電動モビリティのシステム開発設計を担当していただきます。 【職務詳細】 ・電動モビリティにおけるE/Eシステムの全体アーキテクチャ設計 ・電動モビリティに搭載するコントローラ(VCU、MCU等)及び制御設計と評価 【募集背景】 モビリティを取り巻く環境は、安全意識の高まり、カーボンニュートラル実現、コネクテッド普及など、大きく変化しています。 同社はこの大きな変化を新たな価値創出のチャンスととらえ主体的に取り組むことのできる制御・電装システムの設計・評価エンジニアを募集します。 【やりがい・魅力】 ヤマハ発動機はモビリティに搭載する電気/電子システムの価値、魅力の創出を自ら提案し、実現していく社風があります。 多くのエンジニアが多様なプロフェッショナルと連携し、自らのアイディアを市場に打ち出しています。 |
求める経験 | 【必須】 ・工業製品に使用する電気・電子機器の開発経験 【尚可】 ・要求分析、機能割付など、システム設計の経験 ・モーターサイクル、自動車に搭載する電気・電子機器の開発経験 ・電気・電子機器の開発経験が3年以上ある方 ・TOEIC500点以上 |
勤務地 |
静岡県磐田市新貝2500東海道本線「御厨」駅より徒歩14分程度
|
年収 |
年収:500万~900万程度 月給制:月額250000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:有 |
勤務時間 | 8時45分~17時30分※フレックスタイム制度有(コアタイム10時15分~15時00分) |
休日・休暇 | 【年間休日122日】週休2日制(同社カレンダーによる)、長期休暇(年末年始、GW、夏季)、有給休暇10日支給 |
募集背景 | 増員採用 |
福利厚生 |
通勤手当、家族手当、資格手当、寮社宅、各種社会保険完備、厚生年金基金、企業年金基金、団体保険、退職金制度、職種別専門教育、課題別研修、自己啓発支援、キャリアデザイン研修、社内預金制度、財形貯蓄、従業員持株会、従業員販売、3連続有給休暇取得制度 喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
雇用形態 | 正社員 |
選考プロセス | 書類選考 → 一次面接・適性検査 → 最終面接 → 内定 |
この求人情報は、「株式会社ワークポート」が取り扱っています
この情報を保有しているコンサルタントへ紹介を受けるには、マイナビスカウティングに会員登録が必要です。
応募登録いただくにあたり
にご同意いただき、マイナビスカウティングに応募情報を開示することをご了承の上登録ください。