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【愛知】ソフトウェア設計業務(車載組込み) 株式会社デンソーエレクトロニクス

掲載開始日:2024/11/12
更新日:2025/02/01
ジョブNo.405014677
企業名 株式会社デンソーエレクトロニクス
年収 700万円 〜 1300万円
勤務地
愛知県安城市篠目町一丁目10番地 JR東海「三河安城」駅徒歩15分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
職種 【愛知】ソフトウェア設計業務(車載組込み)
業種 輸送用機器(自動車含む)業界のプログラマー(制御系)
ポイント ★デンソー100%出資/離職率1.7%/世界トップクラスシェアの製品あり★
正社員 完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務U・Iターン歓迎

募集要項

仕事内容 【職務概要】
車載組み込みソフトウェア設計業務をお任せします。

【職務詳細】
ユーザの安心・安全・快適を支える車載用製品を開発しており、
それらの機能を実現するソフトウェアの開発を担当頂きます。
車両メーカーとの仕様折衝からソフトウェアの設計・実装・評価まで、
一連の業務を全て担っており、製品ソフトウェア開発の全てのプロセスが経験できるやりがいのある仕事です。

■主な製品
・接近通報装置:HV車/EV車など静かな車の接近を歩行者に音で知らせる注意喚起装置です。お年寄りにも聞こえやすいがノイズにはなりにくい音の両立が求められる製品です。
・半導体パワーインテグレーション:ライトやモータなどの高負荷装置を
半導体で精度よく駆動する装置です。
・ボデーECU:ヘッドライトや室内灯の照明、ドアのロックなどのセキュリティ、
ワイパやパワーウィンドウなど、ボデー廻りの機能を様々なECUを通信ネットワークで連携させて実現させる製品です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
求める人材 【必須】
・ソフトウェア開発経験(2年以上)

【尚可】
・車載組み込みソフト開発経験3年以上
・コーディングルール(MISRA)に関する知識、モデルベース開発・状態遷移設計経験
・車載知識(CAN、ダイアグ、DTF)、ICE/MATLABの仕様経験、応用技術者資格

給与・待遇

年収 年収:400万~700万程度
月給制:月額211100円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月、12月)※月額固定給の5.2ヶ月相当(2021年度実績)
昇給:年1回(4月)
雇用形態 正社員
募集ポジション 【愛知】ソフトウェア設計業務(車載組込み)
待遇・福利厚生 通勤手当/家族手当(第1扶養19,500円、第2・第3扶養3,500円)/寮社宅/退職金制度
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)

勤務時間・休日

勤務時間 8:30~17:30※フレックスタイム制/コアタイム10:00~15:00
休日・休暇 【年間休日日数121日】完全週休2日制(休日は土日のみ)/年間有給休暇10日~20日/年末年始/GW/夏季休暇(各9日目安)

その他

募集背景 増員
選考プロセス 書類選考→一次面接→二次面接→内定※適性検査あり(書類選考通過後)
サービス詳細・特徴 ~車載電装品を通じて、クルマ社会の明日を拓く~
リレーやブザー、各種ECU、センサ類など、さまざまな製品を生産しています。デンソーグループの電子製品関係では唯一、設計開発から生産まで行う一貫体制を持つ、車載電装品のサプライヤーとしてクルマ社会に貢献していきます。
■教育体制の充実
教育・育成に大切にする同社では、経験レベルに応じてしっかりと教育・育成していくことを想定しています。その為、自動車業界や対象製品の未経験者であっても、3年程度かけて中長期視点でしっかり教育・育成していくことも想定していますので、安心してチャレンジすることができる環境となっています。また、デンソーの研修を受講することができますので、体系立った高い水準の教育を受けることができます。

企業情報

企業名 株式会社デンソーエレクトロニクス
設立 1950年10月25日
従業員数 2,235名
資本金 1,000百万円
事業内容 【事業の内容】 リレーやブザー、各種ECU、センサ類など、さまざまな製品の生産。 【会社の特徴】 (株)デンソーの中核を担うグループ企業として、世界トップクラスのシェアを誇る車載用リレーをはじめ、 電子制御(ECU)製品や車両接近通報装置など、車載電装品の開発設計・製造を行っています。 ハイブリッドカーや電気自動車にも搭載されている「予防安全」製品や「快適・利便性」の向上に役立つ製品を多数手掛けており、 「電動化」「自動運転」といったクルマ社会の変化の中で、同社の活躍の場は益々広がっています。 ・「お客様第一」「品質第一」というのはデンソーエレクトロニクスだけではなく、トヨタグループの根源となる指針です。デンソーエレクトロニクスではトヨタ創業の精神を引き継ぎ、『会社の使命』『経営の方針』『社員の行動』を3本柱としたデンソーエレクトロニクススピリットを作成し、この精神を社員に脈々と受け継いでいます。

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