【神奈川】ステアリングホイール関連デバイス制御用ECUの開発・設計・支援 社名非公開
| 職種 | 【神奈川】ステアリングホイール関連デバイス制御用ECUの開発・設計・支援 |
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| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
【職務概要】 国内完成車メーカー向けのステアリングホイール周辺に搭載されるECUの開発および支援業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ＜プロセス担当＞ ・開発プロセスのプロジェクト毎のテーラリングと継続的なアップデート、グローバルとの連携・アライン 【具体的には】 ・グローバルトレンドの把握、PoCの企画・設計・試作、国内カーOEMへ新製品の提案 ・国内カーOEMとの技術的な折衝、DR、プロジェクト管理 ・システム、ソフトウェア、ハードウェアのエンジニアリング ・要求仕様書作成、設計・試作・評価 ・DRBFM、FMEA、FTA、EMC評価 ・サプライヤ（Tier2及びTier3）とのDR、サプライヤの工程監査 ・海外拠点との連携（DR、ベンチマーク） ・特許取得 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める経験 | 【必須】 ・製造業界におけるECU開発または量産経験3年以上 【尚可】 ・自動車メーカーまたは部品メーカー／Tier1でのECU開発と量産経験 ・英語での実務（会話能力及び文化の違いを理解できる方） |
| 勤務地 |
神奈川県
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
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| 年収 |
年収:500万～1000万程度 月給制：月額400000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 昇給:年1回 |
| 勤務時間 | 8時30分～17時30分、フレックスタイム制（コアタイム10：00～15：00） |
| 休日・休暇 | 【年間休日日数120日】完全週休2日制、年末年始、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年次有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 |
| 募集背景 | 事業拡大に伴う人員不足解消のため |
| 福利厚生 |
各種社会保険、退職金、作業服支給（私服OK）、再雇用制度、育児休業制度、育児勤務時間短縮制度、介護休業制度、介護勤務時間短縮制度、結婚お祝い金・結婚休暇、出産お祝い金・出産休暇、転勤支援制度、リフレッシュ制度、社長賞、永年勤続表彰、借上げ社宅、社員食堂、契約保養所、同好会 喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考→一次面接→SPI→最終面接→内定 |
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