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【秋田】サービスエンジニア クマリフト株式会社

掲載開始日:2024/03/26
更新日:2025/01/22
ジョブNo.405115062
企業名 クマリフト株式会社
年収 700万円 〜 1000万円
勤務地
秋田県秋田市外旭川字三後田207神田旭野線「外旭川病院前」駅より徒歩2分
職種 【秋田】サービスエンジニア
業種 総合電機業界のメンテナンス
ポイント 出張や休日出勤もほぼ無し!WLBを充実させながら働けます!
正社員 完全週休二日制年間休日120日以上育児支援制度あり社宅・家賃補助制度資格取得支援制度U・Iターン歓迎

募集要項

仕事内容 【職務概要】
同社のサービスエンジニアとして以下のような業務をお任せします。

【職務詳細】
■誰に:飲食店、学校、公共施設、福祉施設等の取引先
■何を:小荷物用昇降機、荷物用エレベーター等の同社製品
■どのように:保守契約を結んでいるお客様を訪問し、メンテナンスを行う

【働き方】
・日中は保守点検業務が中心です。
・夜間、休日対応として当番制で待機が発生しますが、自宅などで待機していただいてかまいません。また、お客様からの電話対応はコールセンターで行い、早急に対応が必要な場合のみコールセンターから連絡が入るシステムです。
緊急出動は全社平均でも月に1~2回あるかどうかの頻度です。

【教育制度】
1~2か月程度の据付研修で業務の全体像を把握していただき、その後はOJTでお客様対応を学んでいただきます。また、習熟度に応じた技能研修を行っていますので、無理なくスキルアップが可能です。
求める人材 【必須】
・なにかしらのメンテナンス経験3年以上
・自動車、鉄道、航空機、船舶などの整備の経験もしくはサービスエンジニアの経験
※元自動車整備士が多数活躍しています。

【転勤について】
将来的には本人の希望を考慮した上で転勤の可能性があります。
また、転勤はキャリアアップによる事例が多いです。

給与・待遇

年収 年収:400万~550万程度
月給制:月額216000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月、12月)
昇給:年1回
雇用形態 正社員
募集ポジション 【秋田】サービスエンジニア
待遇・福利厚生 通勤手当(50,000円まで/月)、家族手当(子供1人につき5,000円)、住宅手当(転勤時のみ支給)、退職金制度(勤続2年以上)、資格取得補助制度、資格手当、財形貯蓄、待機手当、セコムグループ持株会
喫煙情報:屋内禁煙

勤務時間・休日

勤務時間 8時30分~17時30分
休日・休暇 【年間休日125日】週休2日制(休日は土日祝)、GW、夏季休暇、冬季休暇、創立記念日、慶弔休暇、育児休暇、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)

その他

募集背景 増員
選考プロセス 書類選考→SPI・面接(1回)→内定
サービス詳細・特徴 <小荷物専用昇降機 ダムウェーター 施設向け>
テーブルタイプ:レストラン、保育園、病院やオフィスなどで主に食事の運搬に用いられています。
フロアタイプ:工場、ホテル、学校などで、大型荷物の運搬に用いられています。床面と同じ高さに出し入れ口があり、台車ごと荷物の出し入れが可能です。
<荷物用・人荷用エレベーター マルチベアー>
導入する施設の利用方法やニーズに応えられるよう、ボタンやドアの形式、エレベーター内の広さなど様々なオプションを用意しています。
<小荷物専用昇降機 ダムウェーター 家庭向け>
お米や洗濯かご、掃除機など、重い荷物の運搬を助けます。既存の建物に後付することも可能で、ご家庭の間取にも柔軟に対応できます。
転職コンシェルジュからのコメント ★★★★おすすめポイント★★★★
年間休日125日!週休2日制で、基本は土日祝がおやすみです。
休日対応として当番制での待機が発生しますが、すぐに出動できる状態であれば、自宅で待機していただいて問題ありません!
※緊急出動(休日対応)の発生頻度は、全社の平均で月1~2回と非常に少ないです。何事もなく当番が終わる日もあります。

企業情報

企業名 クマリフト株式会社
設立 1965年10月
従業員数 393名(2022年3月末現在)
資本金 1億円
事業内容 【事業の内容】 ■荷物用/人荷用エレベーター、小荷物専用昇降機など昇降機の開発・製造・販売・据付・保守 【会社の特徴】 同社は1965年に設立し、おこりはダムウェーターを手掛け、規格化したところから全国に広がりました。その後、昇降機技術を高め、大型のエレベーターを手掛けて家庭向けに進出、ホームエレベーターや階段昇降機などにも事業を拡大しました。 同社はものづくりの視点として、使う人の目線に立って考えます。これまでのダムウェーターでは、さまざまな業種のお客様に使ってもらう中で、「送り先に人がいないのに呼び出していることがある」「送った荷物が取り出されないことがある」といった声がありました。そこで同社では、「カメラをつけて相手が見えれば解決できないだろうか」と考え、新たにカメラ機能を搭載しました。 これからも「お客様目線のものづくり」を大切にし、培ってきた技術によりお客様の期待に応えられるよう、全社員一丸となって取り組んでいきます。

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