【大阪】製造・組立（リーダークラス） 近畿金属株式会社
| 企業名 | 近畿金属株式会社 |
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| 勤務地 |
大阪府東大阪市高井田本通2-8-27
大阪メトロ中央線「高井田」駅／近鉄奈良線「布施」駅から徒歩10分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
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| 職種 | 【大阪】製造・組立（リーダークラス） |
| 業種 | 総合電機業界の工場生産・製造（輸送用機器・家電・電子機器系） |
| ポイント | ディーゼルエンジン・冷却ポンプ・熱交換器メーカー／大手メーカーとの取引実績多数 |
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正社員
U・Iターン歓迎
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募集要項
| 仕事内容 |
【職務概要】 同社、生産管理部にて同社製品であるポンプ の製造・組立業務をお任せいたします。 【職務詳細】 入社後数ヶ月間は同社の生産ラインに加わっていただき、 現場業務を経験いただきます。 その後、リーダーとして、管理・指導役をお願いする予定です。 具体的には下記業務を担当していただきます。 ・組立業務：製品を組み立て、梱包、出荷、納入 ・管理業務：出荷管理、人員管理、部品管理、工程管理 ・打ち合わせ：社内で加工する製品についての話し合い ・業務指導：在籍する30人前後の契約、派遣従業員に対してポンプの製造組立の技術指導 ・検査：出来上がった製品に不備がないかどうか検査 ■セル生産方式 同社は「セル生産方式」であり1人のスタッフが1から完成するまでの 全てを担当します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
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| 求める人材 | 【必須】 ・普通自動車免許 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・製造・組立のご経験 ・機械加工のご経験 ・ライン長のご経験 ・生産管理・生産技術・工程設計に関するご経験 ■同社の製造ラインを支えているのは最新の加工設備です。 タッピングセンター（五軸制御）をはじめ、 旋盤複合縦型マシニングセンター（五軸制御）などの設備を いち早く導入し、精密かつ安定した品質の製品を供給しています。 |
給与・待遇
| 年収 |
年収:400万～650万程度 月給制：月額250000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（7月、12月） 昇給:年1回（4月） |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【大阪】製造・組立（リーダークラス） |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当（全額支給）、家族手当（配偶者1万円、子5千円※3人まで）、退職金制度、昼食支給（社員食堂あり） 喫煙情報：屋内禁煙 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 8時30分～17時00分（所定労働時間7.5時間） |
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| 休日・休暇 | 休日日数116日、週休2日制(土日祝※月1回土曜日出勤日有)、夏季、年末年始、年次有給休暇(10日～20日)、慶弔休暇 |
その他
| 募集背景 | 増員のため |
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| 選考プロセス | 書類選考→面接(2回)→内定 ※筆記試験有 一般常識、適性試験 |
| サービス詳細・特徴 | 同社の冷却ポンプ・及び熱交換器は、ヤンマー社、コマツ社、三菱重工業社等のディーゼルエンジンに使用されています。先述の企業だけでなく、川崎重工業、ヤマハ発動機などの大手優良メーカーとも強固な取引実績があります。 大量ロット製造に偏らず、多品種少量生産を行うことで小ロット、低コストによるオーダーメイドな製造工程と競合他社の手が届かないニッチな市場に強みを持っています。 |
企業情報
| 企業名 | 近畿金属株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1948年8月 |
| 従業員数 | 150名 |
| 資本金 | 4,000万円 |
| 事業内容 |
【事業の内容】 食品用・化学用・灌漑用・船舶用・一般産業用の特殊ポンプ・熱交換器・産業用機器部品を設計から完成品まで製造 【会社の特徴】 ■大手一流企業から絶大な信頼を獲得している機械メーカー 中国にも展開し、高品質な冷却ポンプ、熱交換器の設計から製造まで一貫して行っています。 主要取引先である、ヤンマー社とは70年来の取引です。 ただ、長いから良いというわけではなく、常に顧客のニーズ、市場のニーズを把握することを心がけ、 先手先手を打って商品開発を行ってきた結果です。 同社は中途採用で入社の方が多く、中途だからという理由は全くハンデがありません。 どんどん仕事を任せていきますので、社会人としての成長スピードでは大手メーカーにも引けをとりません。 |
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