石油精製会社のプロセス安全技術担当者 昭和四日市石油株式会社
| 企業名 | 昭和四日市石油株式会社 |
|---|---|
| 勤務地 |
三重県四日市市塩浜町1
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| 職種 | 石油精製会社のプロセス安全技術担当者 |
| 業種 | 電力・ガス・エネルギー業界の設備管理 |
| ポイント | 石油精製会社のプロセス安全技術担当者 ・生活に欠かせない石油製品に携わる！将来性抜群の安定企業！ ・年間休日125日／月平均残業25時間程度／有給消化率90%と働きやすい環境！ ・家族手当、住宅手当支給有／社員食堂有／確定拠出年金制度有と福利厚生も充実！ |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内育児支援制度ありマイカー通勤可
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募集要項
| 仕事内容 |
【ミッション】 入社後、OJTを通して実務、同社製品などご理解頂き、徐々に業務・組織に馴染んでいただき、将来的には、部門の中核メンバー、マネジメントなども含めさらなるご活躍を期待します。 【仕事内容】 石油精製プラントの保安管理部門として、リスクマネジメント業務の企画・運営・改善を行っていただきます。 ■具体的には： 製造現場の設備や手順におけるリスクを抽出し、それらのリスクが許容可能なレベルとなるようにリスク低減措置を検討する一連のリスクマネジメントの統括業務を行います。リスクアセスメントは運転管理部門の技術者、設備管理部門の技術者、プロセス設計の技術者によりチームが編成され、プロセス安全技術者は以下の手法を利用して、それぞれの技術者からの知見を引き出しながらワークショップの進行を行っていただきます。 ・プロセスハザードの同定（HAZID） ・リスクアセスメント（HAZOP/LOPA） ・リスク低減措置の各種検討（ALARP Review） 各手法は社内の有資格者のプロセス安全技術者による事前教育、およびOJTにて習得可能です。 【職場環境】 分からないことがあれば気軽に質問できる、フラットな組織です。 |
|---|---|
| 求める人材 | ＜必須＞ ・石油化学プラントでの実務経験（設計、運転、保全のいずれか） ＜歓迎＞ ・高圧ガス、危険物、公害防止などの関連法令の知識をお持ちの方 |
給与・待遇
| 給与 |
＜月給制＞ 月給：22万円～42万円 予定年収：420万円～720万円 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 石油精製会社のプロセス安全技術担当者 |
| 待遇・福利厚生 |
・社会保険完備 ・交通費規定支給 ・各種手当有（残業、家族、住宅） ・賞与年2回 ・昇給年1回 ・退職金制度 ・単身寮有（35歳まで） ・車通勤可（駐車場完備） ・各種研修、教育制度 ・生活設計支援 ・産前産後休業 ・育児、介護休業 ・短時間勤務制度 ・各種団体保険 ・社員食堂 ・テニスコート、体育館 ・有給休暇 ・試用期間有 3ヶ月※条件変更なし |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
フレックスタイム制（フルフレックス） 勤務時間／8：30～17：00（標準労働時間帯） 実働時間／7.5時間（標準労働時間） 休憩時間／60分 残業時間／有 月平均26時間 |
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| 休日・休暇 |
＜年間125日＞ ・完全週休2日制（土日祝） ・GW休暇 ・夏期休暇 ・年末年始休暇 |
その他
| 募集背景 |
年齢構成比の修復の為 社内の年齢構成の是正や働き方改革（残業時間の更なる削減）のため今期より本格的に中途採用活動を再開いたします。 今後、出光興産グループが進めているカーボンニュートラルに向けた新エネルギーへの取り組みについても対応していくべく、新しい仲間を募集します。 |
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企業情報
| 企業名 | 昭和四日市石油株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1957年11月 |
| 従業員数 | 583名 |
| 資本金 | 40億円 |
| 事業内容 |
1）石油製品およびその副産物の製造・加工ならびに出荷 2）石油化学用主原料の製造および出荷 3）上各項に付帯関連する一切の業務 出光興産株式会社が仕入れた原油の精製を受託し、製品に変えている同社。 原油は石油精製装置によって分離・精製されて初めて私たちが活用できる形になるため、同社の役割は非常に重要なものです。同社は業界内でもトップクラスの規模を誇る設備を持ち、業界としても新規参入は難しいので、安定した経営環境であると言えます。生活に不可欠な石油製品を供給し続けているという意味で、将来性も抜群です。 主な製品例）ガソリン、灯油、ジェット燃料、液体炭酸ガス、硫黄、LPガス 年間休日125日／月平均残業25時間程度／有給消化率90%と、仕事と私生活のバランスがとりやすいです。 家族手当、住宅手当支給有／社員食堂有／独身寮有／確定拠出年金制度有と福利厚生も充実しており、フレックス勤務や在宅勤務制度も利用できるなど、長く働きやすい環境です。 実際に、同社の定着率は95%を超えており、平均勤続年数は約20年です。 |
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