品質管理（メンバークラス） 株式会社日本ロック
| 企業名 | 株式会社日本ロック |
|---|---|
| 年収 | 700万円 〜 1200万円 |
| 勤務地 |
静岡県浜松市浜名区平口320-1（技術センター）
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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| 職種 | 品質管理（メンバークラス） |
| 業種 | 輸送用機器（自動車含む）業界の品質管理(機械） |
| ポイント | 最先端技術を駆使した開発設計から製造までを手がけ、挑戦的なプロジェクトに携わり成長できる環境です！ ・大手自動車メーカーを中心にした多様な取引先があり、業界のトップ企業との関わりが魅力です。 ・先端技術を駆使した技術センターがあり、豊富な設備や環境で創造的な仕事ができます。 ・社是が「創造」であり、自分のアイデアや提案を積極的に発揮できる環境が整っています。 |
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正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上平均残業月30時間以内マイカー通勤可
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募集要項
| 仕事内容 |
【期待する役割】 製造する車載電装品の品質を高めることで、製品の信頼性を確保し、顧客や外注先との品質に関するやり取りを通じて、継続的な品質改善を実現をお任せいたします。 【仕事内容】 自動車や産業機械に使われるスイッチやセンサなど、各種車載電装品の品質管理を担当します。 具体的には、品質不良の削減に向けた提言や指導を行い、顧客からの問い合わせ対応や外注先への品質指導を担います。 また、品質向上のため、社内の関係部署や仕入れ先、顧客など、外部の関係者と密に連携しながら業務を進めることが重要です。 スイッチやセンサは四輪、二輪、産業機械に欠かせない重要な部品であり、品質基準の管理は製品の信頼性向上に直結します。 加えて、社内外の関係者との協力を通じて、製品の品質を保証し、将来的な需要に対応した品質改善を推進します。 【職場環境】 日本ロックの職場環境は、技術開発型企業ならではの刺激的で創造的な雰囲気が漂います。 技術センターはホワイトハウスをイメージしたデザインで、新しいアイデアや技術が生まれる場として社員に活気とモチベーションを提供しています。 社員同士のコミュニケーションが活発で、一体感のあるチームワークが育まれています。 技術力の向上と仕事へのやりがいを重視し、社員が自分のアイデアを発揮しやすい環境が整っています。 |
|---|---|
| 求める人材 | ＜必須＞ ・高卒以上 ・品質管理のご経験 |
給与・待遇
| 年収 |
＜月給制＞ 月給：24万円～40万円 年収：400万円～650万円 ※経験・能力による |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 品質管理（メンバークラス） |
| 待遇・福利厚生 |
・社会保険完備 ・交通費規定支給 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・有給休暇 ・各種手当あり（残業、家族手当） ・車通勤可 ・財形貯蓄制度 ・従業員持株会制度 ・退職金共済 ・退職金制度（勤続3年以上） ・試用期間有 3ヶ月※条件変更なし |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
勤務時間／8：30～17：30 実働時間／8時間 休憩時間／1時間 残業時間／有 月平均時間20時間 |
|---|---|
| 休日・休暇 |
＜年間120日＞ ・完全週休2日制（土日） ・夏期休暇 ・年末年始休暇 |
その他
| 募集背景 | 欠員補充の為 |
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企業情報
| 企業名 | 株式会社日本ロック |
|---|---|
| 設立 | 1980年 |
| 資本金 | 6300万円 |
| 事業内容 | 自動車・二輪・産業機器・マリン用の各種スイッチ・センサ等の電装品メーカ― 日本ロックは1980年に設立され、浜松市を拠点にする電装品メーカーです。 主に大手自動車メーカー向けに、シフトレバー周辺の電装品の製造販売を行っています。 技術開発型企業として、自動車や産業機械などの電装部品を設計開発し、全国のクライアントに提供しています。 技術センターでは、先端技術を駆使した開発設計から製造、検査まで一貫した自己完結型の生産体制を持ち、150件以上の知的財産権を有するなど高い技術力を誇ります。 社是は「創造」であり、創造性豊かなアイデアと技術で電装部品業界のリーディングカンパニーを目指しています。 福利厚生が整っており、安定した勤務環境で長く続けやすいです。 |
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