コータ|デベロッパ に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 400 ～ 700 万円 賞与:年2回（6月、12月） ※管理職採用の場合、残業代支給なし。 ※上記年収はあくまでも目安で選考を通じて最終的に決定致します。 ※支給基準に該当した場合、別途住宅手当の支給あり（扶養無し25,00... |
| 業務内容 | 【期待する役割】 当社及びグループ企業の経理業務をご担当頂きます。 幅広い業務を経験しながら、グループ企業の経理全般をお任せするなど、今までのご経験も十分に発揮できる職場です。 中途入社の方にも、先輩スタッフがしっかりサポートいたしま... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■事業会社での経理経験２年以上 ※不動産業界でのご経験は不問です！ 子会社経理など経理の専門性を高められる環境ですので ぜひご挑戦ください。 |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 1500 万円 ～ 昇給：年1回 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【募集背景】 組織体制として、60代の役員が多い状況です。 50代の役員候補を向かい入れ、社外の知識やノウハウを取り入れながら、会社として体制強化をしていきます。 【業務内容】 代表取締役直下にて、経営に関する業務と会社が利益を... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■不動産会社（用地仕入、開発、AM、財経等）もしくは金融（銀行、証券会社、投資会社）のご経験5年以上 ■経営企画/経営戦略のご経験 ■基本的な財務知識力 ■宅地建物取引士資格 【歓迎資格】 ・経営企画 ・競合... |
| 勤務地 | 神奈川県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 450 ～ 650 万円 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） ※職務等級によっては年俸制の可能性有 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ＼従業員数約900名を誇る不動産デベロッパーでの人事部管理職採用のポジションです！／ 【職務内容】 採用（中途・新卒）、研修、人事制度企画立案等幅広くお任せします。 ～具体的には～ ■中途採用・新卒採用 ※１ ■人員計画・... |
| 求める経験 | 【必須要件】※下記いずれかの経験（2年以上） ■採用、研修・育成、人事制度策定 【求める人物像】 ■様々なステークホルダーとコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ■自律的に動ける方 |
| 勤務地 | 神奈川県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 400 ～ 450 万円 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） ※職務等級によっては年俸制の可能性有 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ＼従業員数約900名を誇る不動産デベロッパーでの人事部担当者クラスポジションです！／ 【職務内容】 採用（中途・新卒）、研修、人事制度企画立案等幅広くお任せします。 ～具体的には～ ■中途採用・新卒採用 ※１ ■人員計画・... |
| 求める経験 | 【必須要件】※下記いずれかの経験 ■採用、研修・育成、人事制度策定 【求める人物像】 ■様々なステークホルダーとコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ■自律的に動ける方 |
| 勤務地 | 神奈川県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 900 万円 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） ※職務等級によっては年俸制の可能性有 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ＼従業員数約900名を誇る不動産デベロッパーでの求人です！／ 【職務内容】 ・PL分析を行う営業管理部のマネジメント ・全事業部門のPL分析取りまとめ ・利益改善のための戦略策定並びに各営業部門への落とし込み ・予算作成 ・... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■営業、経理、経営企画等で売上管理や利益コントロールを行った経験 3年以上 【求める人物像】 ■様々なステークホルダーとコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ■数字に対する執着心を持っている人 ■自律... |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 720 万円 ■上記年収には残業代、賞与を含みます。 ■モデル年収：30歳半ば 900万円（残業代、賞与込み） ■昇給年１回、通勤手当全額支給 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ＼東証プライム上場・売上高1兆900億超・従業員数 連結約7800名の大手企業での経理・税務ポジションです！／ 〇WEB面接可 〇離職率全社で約2％ 〇「健康経営優良法人2024（大規模法人部門ホワイト500）認定！ 【業務内容】... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■月次決算のご経験 |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 650 ～ 1000 万円 上記は想定年収になりますが、経験・能力によって相談可能です。 ※業績賞与あり（目標達成による） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 当社のビジネスモデルや業務内容をご理解頂き、月次決算や年次決算を中心的な立場で携わって頂きます。 各種税金の申告等、幅広く経理業務を経験できる環境です。 入社後まずは、月次・年次決算業務をメインに携わって頂きます。 ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■年次決算のご経験をお持ちの方 ※履歴書の顔写真は必須になります。 |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 700 ～ 1200 万円 管理監督者としての採用（労働基準法第41条第2項該当労働者） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【業務内容】 DX・デジタルの知見を活かして顧客課題の解決を実現します。 顧客のミッションや事業におけるゴールから課題仮説を創造し、コンサルティングサービスのデリバリーにとどまらず価値提供の最大化を実現します。 ・不動産・建設業に対す... |
| 求める経験 | 【必須要件】以下いずれかの業務経験：3年以上 ・情報システム ・ITシステム企画 ・IT戦略 ・DX戦略 ・DX推進 |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 700 万円 ■年収モデル ・年収800万円／8年目／課長（月給50万円＋賞与） ・年収700万円／2年目（月給37万円＋残業代30H/月＋賞与） ・年収620万円／5年目（月給33万円＋残業代30H/月＋賞与） ... |
| 業務内容 | 【職務内容】 広い分野での活用が期待される最新セキュリティシステムを販売する当社にて、セキュリティ関連製品の提案営業。具体的な商材：「警備用アバターロボット」「出入退管理システム」「顔認証プラットフォーム」「IPインターホンシステム」「A... |
| 求める経験 | 【必須要件】 法人営業や代理店営業の経験 【歓迎要件】 セキュリティ関連商材の取り扱い経験 |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 同社は2023年度は過去最高売上高となる1250億円を達成し、創業59年目を迎え、安定的な企業基盤を構築しつつも尚、成長を続けてる建材メーカーです。 そんな同社にて建設工事における川上営業の経験者を募集します。 ... |
| 求める経験 | 【必須要件】※履歴書に写真貼付をお願いします※ ■企業の建設部門・建設会社・設計事務所・メーカー・商社等での営業経験者 ■建築物の内装材等の各種商品の販売経験 |