バイク|スクータ|自転車 に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 800 万円 ※賞与:勤務期間や人事考課に応じて支給 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ★職務内容★ 当社の重要な顧客接点であるカスタマーセンターにおけるオペレーション業務の統括・管理を担っていただきます。 また、チャットボットやAI等様々なコミュニケーションチャネルを運営できるセンターを目指しております。 お客さまご自... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・SVの実務経験 （オペレータリーダーではなく、KPI達成のための業務改善、オペレーターの育成、マネジメント等のご経験） 歓迎条件： ・マルチチャネルセンターでの実務経験 ・システム導入時のユーザー要件定義のご経... |
| 勤務地 | 愛知県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 700 万円 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※2023年度実績5.1ヶ月 ■モデル年収：年収550万円（30歳/扶養2人/入社8年目） ／ 年収700万円（35歳/扶養家族3名/係長級） ※... |
| 業務内容 | 【職務内容】 小型モビリティ向け（自転車、車いす等） FCスタックのセル＆スタックの要素開発／設計をお任せします。グループ内のスタック設計チーム4人に加わっていただきます。 FCアシストシステムの開発においては、現在、多数の自治体、企業... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・セル設計/開発の経験（目安3年以上） 【歓迎要件】 ・CATIA V5の経験 ・CAEの経験（発電、構造、熱、シール） ・NXの知識 ・機械学習の知識 ・TOEIC（R）テスト600点 （TOEICスコア... |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 700 ～ 1000 万円 ※年齢、経験、現収に応じて決定 ※実績に応じて、月額+別途一時金有り ※720～840万円 （主任～課長クラス）・ 960～1,200万円 ベテラン なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ■職務概要 非常用ガス発電機の製造を行う同社において、電気制御設計エンジニアを募集しています。 ■具体的には ・非常用発電機の電子制御システムの設計開発業務 ・ハード回路設計、ソフト回路設計、PLCプログラム等 【募集背景... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■自動車エンジン制御設計経験、もしくは発電機の制御設計経験 |
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 400 ～ 600 万円 ※年収500万円の場合 月額416,667円（基本給308,285円+固定残業代（45時間）108,382円） ※能力・経験等を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※給与改定は年2回 なお、経験... |
| 業務内容 | 【募集背景】 主力事業において、荷物を配送したい法人顧客の獲得 また顧客の個別ニーズに応じた物流の構築を担う営業をご担当いただきます！ 上場を見据え、営業組織の強化を目的として新たなメンバーを募集します。 主力サービスは様々な業界の... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■新規営業、既存営業などのご経験（3年程度） 【歓迎要件】 ■企画・提案型の営業経験 ■無形商材の営業経験 ■メンター・教育担当・リーダーなど育成経験がある方 ■物流、配送に対する知見 |
| 勤務地 | 東京都 品川区大崎1丁目11-1ゲートシティ大崎ウエストタワー20F |
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| 年収 | 年収 500 ～ 1070 万円 賞与：年2回（6、12月） 昇給：年1回 定年:65歳 役職定年無 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 「【東京】人事DX企画・推進※原則リモート勤務」のポジションの求人です 【配属先ミッション】 ・人事BP室ミッション：事業戦略と人材施策を連携・連動させることで部門の目標達成を支援する ・業務：経営方針・各戦略の実現に向けた全社／本部... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・人事関係業務、企画業務、問題解決業務、データ解析の経験 ・人材マネジメントシステム導入、もしくは運用の経験 【望ましいスキル】 ・システムを活用した業務標準化・省力化の経験 ・人事給与システムの運用管理 語学... |
| 勤務地 | 東京都 品川区大崎1丁目11-1ゲートシティ大崎ウエストタワー20F |
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| 年収 | 年収 400 ～ 695 万円 賞与：年2回（6、12月） 昇給：年1回 定年:65歳 役職定年無 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 「【東京】人事（制度運用実務担当）※第二新卒歓迎」のポジションの求人です 【配属先ミッション】 全社の人事制度運用、個別人事、キャリアマネジメント、人事情報管理 【職務内容】 人事担当の実務担当者として、人事制度に基づくルーチン... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・人事実務経験あり（異動業務、評価制度、賃金実務等） ・人事業務に関連する法令（労働法等）知識 ・コミュニケーション能力 ・Excel、Word、PowerPointスキル 【歓迎要件】 ・製造現場の人事業務を... |
| 勤務地 | 東京都 品川区大崎1丁目11-1ゲートシティ大崎ウエストタワー20F |
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| 年収 | 年収 900 ～ 1260 万円 賞与：年2回（6、12月） 昇給：年1回 定年:65歳 役職定年無 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 「人事（ダイバーシティ推進：DE&I推進担当マネージャー）」のポジションの求人です 【概要】 同社では2020年にダイバーシティ推進室を設立し、誰もが長く働き続けるための思い切った改革が進められています。また2022年6月には、社長を委... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・製造業における人事のご経験（労務管理・制度企画等） ・マネジメントのご経験 ・パワーポイントによる資料作成とプレゼンテーションを自力で遂行できる方 ※履歴書に「顔写真の貼付」が必須となります。 ～三井金属... |
| 勤務地 | 広島県 竹原市塩町1-5-1 竹原製煉所 |
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| 年収 | 年収 400 ～ 750 万円 ※年収は ご年齢/経験/能力を考慮し決定します。 賞与：年2回（6、12月） 昇給：年1回 定年:65歳 役職定年無 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 「【広島/竹原市】経理※原則転勤無」のポジションの求人です 【配属先ミッション】 竹原製煉所各工場の安定操業支援 実績予算管理を通じて、事業の現況を把握し、改善策の提言を行う 【職務内容】 工場の原価計算、決算、損益分析、見込... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ※履歴書またはキャリアシートへ【顔写真の添付】※ ・日商簿記２級の資格をお持ちの方 ～三井金属は男女共同参画を推進しています～ |
| 勤務地 | 神奈川県 横浜市港北区新横浜2-100-45 新横浜中央ビル |
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| 年収 | 年収 400 ～ 650 万円 ※給与につきましては経験・スキル等により決定いたします ※賞与:年2回（6,12月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 「プロダクト営業（海外製品の仕入・販売推進）」のポジションの求人です 【業務内容】 ■intelliGo社のプロダクト営業として以下の業務を担当いただきます。 ・製品担当としてスペックや特長・強みの理解。またマーケットポジションや競合... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・メーカー営業または商社営業の実務経験 【歓迎条件】 ・英語でのコミュニケーションスキル（TOEIC700以上） |
| 勤務地 | 埼玉県 上尾市二ツ宮656-2※自動車通勤可 / 上尾駅からシャトルバスあり |
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| 年収 | 年収 500 ～ 805 万円 賞与（年2回/6・12月） ※年収表記は、残業代込みとする。（14h/月の残業と仮定） ※年収はご年齢・経験・能力を考慮し決定します。 ※上記年収はあくまで想定であり、選考を通じて上下いたします。 ... |
| 業務内容 | 「【埼玉/上尾市】営業（電解銅箔）※海外駐在の可能性有」のポジションの求人です 【配属先ミッション】 今後も市場成長が見込まれる電解銅箔の営業体制を維持することで極薄市場シェアを防衛し、利益最大化をはかる。 【職務内容】 入社後... |
| 求める経験 | 【必須要件】※履歴書に「顔写真の貼付」が必須となります。 ・電子材料の営業経験 ・中国語を使用したビジネス経験 ・国内外問わず出張や転勤が可能 ・英語力：電話での会話/商談経験 【歓迎要件】 ・回路基板の知見がある方 ・英... |