プロジェクトマネジメント に該当する転職・求人一覧
該当件数:3,186件 1ページ目
勤務地 | 滋賀県近江八幡市上田町72(関西工場) 受動喫煙対策:事業所内全面禁煙 |
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年収 | <月給制> 月給:25万円~42万円 年収:450万円~800万円 ※経験・能力等を考慮のうえ、当社規定により決定いたします |
業務内容 | 【ミッション】 イトーキが提供する新しい「働く環境」を実現するために、電子機器商品の設計・開発を通じて事業拡大を支援することをお任せいたします。 【仕事内容】 電子機器商品の設計・開発を担当します。 具体的には、物流倉庫向けの仕分け機や入... |
求める経験 | <必須> ・高専卒以上 ・5~10年程度の社会人経験をお持ちの方 ※下記、いずれかの業務経験がある方 ・電気回路設計 ・電子(デジタル)回路設計 |
正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度U・Iターン歓迎
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勤務地 | 愛知県刈谷市昭和町2-1 |
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年収 | <月給制> 月給:27万円~44万円 予定年収:500万円~800万円 |
業務内容 | 【ミッション】 将来動向、顧客ニーズを先取りして、「コア」「カスタム」定義による品揃え整備し、顧客の期待に応えるカスタム設計を行い、ブレーキ製品をタイムリーに市場へ投入する。 ブレーキシステム全体の対顧客窓口として、受注活動~製品化開発~量... |
求める経験 | <必須> 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・C言語でのソフトウェア開発経験 ・制御システムの開発/評価の経験 <歓迎> ・MATLAB/Simulinkによる開発経験をお持ちの方 ・MBD開発経験をお持ちの方 ・電子制御システム開発、電... |
正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度U・Iターン歓迎
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勤務地 | 愛知県刈谷市昭和町2-1 |
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年収 | <月給制> 月給:27万円~44万円 予定年収:500万円~800万円 |
業務内容 | 【ミッション】 将来動向、顧客ニーズを先取りして、「コア」「カスタム」定義による品揃え整備し、顧客の期待に応えるカスタム設計を行い、ブレーキ製品をタイムリーに市場へ投入する。 ブレーキシステム全体の対顧客窓口として、受注活動~製品化開発~量... |
求める経験 | <必須> 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・C言語でのソフトウェア開発経験 ・制御システムの開発/評価の経験 <歓迎> ・MATLAB/Simulinkによる開発経験をお持ちの方 ・MBD開発経験をお持ちの方 ・電子制御システム開発、電... |
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内社宅・家賃補助制度U・Iターン歓迎
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勤務地 | 愛知県刈谷市昭和町2-1 |
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年収 | <月給制> 月給:27万円~44万円 予定年収:500万円~800万円 |
業務内容 | 【ミッション】 将来製品の新機能の開発推進とソフトウェア領域の備え、ソフトの品質正常化と持続的な効率化の推進を担う部署になります。 【仕事内容】 ブレーキ制御を中心として車両制御ソフトウェア設計開発等に従事いただきます。 ・電動パーキン... |
求める経験 | <必須> ・C言語での制御・組込開発経験をお持ちの方 ・モノづくり領域での開発経験をお持ちの方 <歓迎> ・車載ソフトウェア開発経験をお持ちの方 ・AUTOSAR準拠の開発経験をお持ちの方 ・機能安全設計の知見をお持ちの方 ・MATLAB... |
正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度U・Iターン歓迎
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勤務地 | 静岡県浜松市中央区東三方町422-1(浜松本社) 受動喫煙対策:屋内禁煙 |
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年収 | <月給制> 月給:26万円~33万円 年収:500万円~660万円 ※年収は経験、能力、月給以外の手当による想定 |
業務内容 | 【ミッション】 技術力を活かし、革新的な製品を生み出し、ワイヤレス技術を通じて社会に新たな価値を提供してください。 【仕事内容】 当社のIoT製品開発では、以下のタスクがプロジェクトマネジメントの一環として実施されます。 ・コンセプト検討... |
求める経験 | <必須> ・産業用電子製品や家電等のデジタル回路設計の実務経験のある方(3年以上) ・ものづくりが好きな方 <歓迎> ・BluetoothやWi-Fi等のワイヤレス製品の開発に携わった経験のある方 ・業務で英語を用いた経験のある方 ・3D... |
正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上マイカー通勤可
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勤務地 | 静岡県磐田市新貝2500(本社) 新幹線通勤制度を導入しており、適用条件を満たした場合利用可能 |
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年収 | <月給制> 月給:25万円~ 年収:500万円~900万円想定 ※経験・能力による |
業務内容 | 【期待する役割】 モーターサイクルの車体設計をお任せします。 ご経験や能力に応じて担当業務を決定します。 【仕事内容】 スクーターに代表されるコミューター系モーターサイクルの車体設計(ICE、EVモデル) ・車体部品の設計(単一部品から車... |
求める経験 | <必須> ・高専卒以上(理工系) ・機械設計経験3年以上 <尚可> ・ソリッドCAD(NX)による3D設計、モデリング、CAE ・2輪免許 ・TOEIC500点以上 |
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内介護支援制度あり資格取得支援制度
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勤務地 | 静岡県湖西市境宿555番地(出向先:GSユアサエナジー) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
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年収 | <月給制> 月給:25万円~41万円 年収:480万円~800万円 ※経験・能力による |
業務内容 | 【ミッション】 当職種では「ものづくりの基盤」となる生産設備の導入や改善、更新を低コスト・短期間で実現し、生産品質の安定化を図ることが最大のミッションとなります。 昨今の情勢や当社の置かれた環境から、以下のような設備導入や改造などの生産技術... |
求める経験 | <必須> ・高卒以上 ・基本的な電気知識をお持ちの方 ・生産設備の見積りから据え付け、立ち上げに至る業務を一貫して進めることができる方 ・生産設備導入業務のマネジメントスキルをお持ちの方 ・生産設備の導入業務全般に対する知識をお持ちの方 ・... |
正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上育児支援制度あり社宅・家賃補助制度
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勤務地 | 静岡県湖西市境宿555番地(出向先:GSユアサエナジー) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
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年収 | <月給制> 月給:25万円~41万円 年収:480万円~800万円 ※経験・能力による |
業務内容 | 【ミッション】 当職種では「ものづくりの基盤」となる生産設備の導入や改善、更新を低コスト・短期間で実現し、生産品質の安定化を図ることが最大のミッションとなります。 昨今の情勢や当社の置かれた環境から、以下のような設備導入や改造などの生産技術... |
求める経験 | <必須> ・高専卒以上 ・機械設計の専門知識をお持ちの方 ・生産設備の見積りから据え付け、立ち上げに至る業務を一貫して進めることができる方 ・生産設備導入業務のマネジメントスキルをお持ちの方 ・生産設備の導入業務全般に対する知識をお持ちの方... |
正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上育児支援制度あり社宅・家賃補助制度
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勤務地 | 静岡県焼津市吉永125(本社) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
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年収 | <月給制> 月給:26万5000円~40万円 年収:400万円~600万円 ※経験・能力による |
業務内容 | 【期待する役割】 木材加工機や建物の骨組となる鉄骨を加工す鉄鋼加工機などの設計業務として、3DCAD(Solidworks)を使用しての設計をお任せします。 将来的には設計業務のプロジェクトマネジメントや設計業務改善もお任せしたいと考えてお... |
求める経験 | <必須> ・3DCADでの作図、解析経験がある方 <歓迎> ・産業機械の機械設計経験がある方 ・Solidworksでの作図、解析経験をお持ちの方 ・設計開発のプロジェクトマネジメント経験がある方 ・メカトロ技術経験がある方 ・数名以上... |
正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上平均残業月30時間以内資格取得支援制度
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勤務地 | 静岡県磐田市大中瀬868-1(磐田竜洋オフィス) 東京都大田区羽田空港1丁目1番地4 H2-1(東京オフィス) ※勤務地選択可能 |
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年収 | <年俸制> 年俸:600万円~1000万円 月額:50万円~83万3333円(年俸÷12を月額で支給) 基本給:37万1100円~61万8533円 固定残業手当:有※月12万8900円~21万4800円(45時間分/超過分は別途支給) ※経... |
業務内容 | 【期待する役割】 弊社が提供する自動搬送サービス「eve auto」について、複雑・大規模な案件を中心に、顧客要望を実現するための提案やスケジュール・リソース管理等のプロジェクトマネジメント業務を行っていただきます。 顧客拠点への導入を成功... |
求める経験 | <必須> ・FA機器、マテハン機器、産業用ロボット、制御システムなどの導入プロジェクト経験(3年以上) ・プロジェクトマネジメントの経験(PMまたはPMOとしての実績) ・顧客との技術折衝・要件定義の経験 ・社内外の関係者との調整、交渉経験... |
正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上育児支援制度あり
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