ヘルスケア に該当する転職・求人一覧
該当件数：797件 11ページ目
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 1000 万円 （１）総合職（若手層）：想定年収500万 ※残業20時間相当を超過の場合は別途支給。 （２）基幹職（リーダー層）：想定年収700万 ※残業時間34時間相当の裁量労働手当を含む。休日労働および深夜労働... |
| 業務内容 | ◆募集背景 ・当社は「2030年共創ITカンパニー」の実現を目指し、「経済価値」と「社会価値」「人的資本価値」などの非財務要素を包含した本質的な企業価値である“総合的企業価値”の飛躍的向上を目指しています。 ・当社のビジネスは製造、金融... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・企業法務または弁護士事務所の実務経験（２年以上） |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【ミッション】 現在、同社は中長期の成長戦略として、事業ポートフォリオの強化を掲げ、既存のエンターテインメント領域における挑戦を継続しながら、社会課題領域におけるダイナミックな投資を実施することで、両領域での継続的かつ有意な成長を実現して... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験のある方 ・経営管理または事業管理のご経験 ・事業部付の管理会計のご経験 【歓迎要件】 ■IT/Web業界での経営管理のご経験 ■複数事業の管理経験 ■財務会計や経営戦略、M＆Aなどのご... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 同社Groupでは現在60個以上の事業を多角的に展開しており、うち動画配信事業・FX/証券事業・オンラインゲームが3つが同社の収益を支える柱となっています。同社Groupは新たな柱となる収益源を作る為、新規事業開発や既存事業の成長に積極的に... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■FP&A業務（予算計画策定、収支管理等）のご経験 ■経営管理領域 －複数のビジネスモデルを理解する力 －事業計画の作成支援/内容精査 －予実管理（PL/主要KPI） |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 1000 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 同社グループにおける注力事業の1つで、高成長率を維持しているビジネスの一つである日用品に特化したサービス（Rakuten24、Rakuten24ドリンク館、Rakuten24ヘルスケア館、等）において、 経営管理体制の強化、及び、将来的に... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■データ分析やP／L作成のご経験をお持ちの方 ■英語スキル （TOEIC600点~800点で契約社員 800点以上正社員） ※過去のスコアでOKです。 ※同程度の英語力があれば上記を満たしていない場合でも応募は... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 800 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 新卒採用担当として戦略立案から日々のオペレーションまで幅広くお任せします。 当社の特徴として事業領域が幅広く、採用職種も多種多様となります。 事業部の求めるニーズに対し、適切な人財の採用をめざし、事業部、現場社員、一丸と... |
| 求める経験 | 【必須要件】 １）採用施策立案（各種採用媒体の活用、インターンシップ企画など）の経験 ２）採用実務経験：３年以上（募集から選考までの一通りの新卒採用業務、ダイレクトリクルーティングなど） |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 650 万円 ※予定年収は残業手当を含んだ金額です。 賞与：年2回（6月、12月） 諸手当：通勤手当、家族手当、時間外勤務手当、資格取得手当、帰宅交通費手当（1ヶ月以上の長期出張又は転勤の際、帰省費を支給）など なお... |
| 業務内容 | 【職務内容】 ■労務関係 ・全社労働時間のデータ収集、分析 ・総実労働時間縮減策の企画、運営 ・社員の福利厚生施策の実施、給与支給処等 ■衛生関係 ・健康経営優良法人継続認定に向けた分析、企画や運営 ・産業医、保健師、臨床... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■労務もしくは衛生関係に3年以上の従事経験 ■Microsoft Office（Excel,Word,PowerPoint）を活用できること 【歓迎要件】 ▼第一種衛生管理者 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 1000 万円 ・採用レイヤーによって固定残業代詳細等変更の場合あり ・管理監督者の場合は裁量労働制 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | アクセンチュア出身の執行役員直下のコーポレート部門で、ビジネス部門とともに社会課題の解決に貢献できるよう、守りの法務にとどまらず、DXや事業成長を視野に入れた”攻め”法務の体制を構築していきます。 【募集背景】 更なる事業・組織を拡... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■弁護士資格 【歓迎要件】 ■チームビルドやマネジメント経験 ■ITWeb業界での法務実務経験 |
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正社員
転勤無し完全週休二日制社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 810 ～ 1600 万円 賃金形態：月額は年収を12分割した金額を支給 ※管理監督者は職務手当を含まず、月額は年収を12分割した金額を基本給として支給 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 配属部署は、経営管理本部（本部長はCFO）直下にある経営企画部・経営企画グループとなります。 経営企画グループでは、経営陣や事業責任者の「参謀役」として戦略・財務の観点から意思決定を支援するため、グループ全体の予算管理... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■事業会社の企画部門orコンサルティング企業において、戦略策定/実行 or 経営管理の領域で主体的に業務を推進してきたご経験 【歓迎要件】下記いずれかのご経験を有する方 ・経営企画や事業企画/管理のご経験 ・コンサ... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上英語を使う仕事
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 1000 万円 （１）総合職（若手層）：想定年収500万 ※残業20時間相当を超過の場合は別途支給。 （２）基幹職（リーダー層）：想定年収700万 ※残業時間34時間相当の裁量労働手当を含む。休日労働および深夜労働... |
| 業務内容 | ◆募集背景 当社は50年以上にわたり、ビジネスに求められるITサービスからBPOに至るサービスを提供している企業です。金融、流通、モビリティ、ヘルスケアなど様々なお客様のITの可能性の実現に向けて一緒に取り組める法務メンバーを募集していま... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・企業法務、弁護士事務所の実務経験（３年以上） 【歓迎条件】 ・国内、国外の弁護士資格 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 750 ～ 1080 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 日本生命は1889年創業以来、保険業界のリーディングカンパニーとして事業を展開しており、「生命保険を中心にアセットマネジメント・ヘルスケア・介護・保育等の様々な安心を提供する“安心の多面体”としての企業グループ」を長期的に目指す企業像として... |
| 求める経験 | ■必須要件 ・ご応募時点で社会人年次6年目以上～13年目以下の方 ・公認内部監査人（CIA）資格所得者、または、同資格取得に前向きに取り組める人 ・乗合代理店領域における監査実務・企画等を３年以上経験（生命保険に関する代理店に限らない... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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