ライセンス交渉|ライセンス契約|ライセンス管理|ライセンス取得|ライセンス化 に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 550 ～ 850 万円 賞与：7月（上期）、12月（下期）、翌年3月（業績賞与） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【募集背景】 オフィス空間デザインのエキスパートである同社ですが、現在新規事業として、オフィス空間で生成される様々なデータを活用した新サービスの開発・展開を予定しています。個人情報を含むデータを多く扱う新規事業を進めるにあたり、現在は社内... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・下記いずれかのご経験をお持ちの方 -事業会社での法務経験2年以上 -法律事務所での事業会社支援経験2年以上 ・ITサービスの契約書作成・レビュー経験 【歓迎要件】 ・上場企業での法務経験 ・英文の契約書... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 900 ～ 1200 万円 賞与年2回（夏季・冬季） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 多様な商品・サービスを幅広いお客様に向け、ワールドワイドで提供している同社において、法のプロフェッショナルとして、下記の実務やそれに関わるメンバーの育成にも携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■国内／海外取引先との契約書作... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■弁護士資格 ■企業法務に関わる実務経験（7年以上） 【歓迎要件】 ■マネジメント経験（人数不問） ■ゲーム会社・エンターテインメント業界における業務経験 ■ゲーム業界に関する豊富な知識 ■プライバシー法、プ... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 560 ～ 910 万円 ※経験・能力・パフォーマンスを考慮し決定します。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【募集背景】 知的財産管理機能のなお一層の強化が必要との認識にあり、優秀な人材を社外から採用したい。 知的財産活動をスクラッチから立ち上げている最中です。長く知的財産業界にいても、この経験ができる機会は一生に一度あるかないかのチャンスで... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■特許事務所での知的財産の外国特許商標管理業務経験3年以上、または、企業での知財業務経験3年以上 ■TOEIC 800点以上またはビジネスレベルの英語？（スピーキングとリスニング能力が必要） 【歓迎要件】 ■英語で... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 建設・不動産分野を中心に、様々な領域の案件を幅広く担当していただきます。 具体的には、次のとおりです。 【具体的な業務】 （１）建設業許可・宅建業免許等のライセンス管理業務 （２）法改正・新法に応じた体制整備業務 （３）法務教... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■下記いずれかに該当する方 ・企業や行政機関の法務部門経験者（2年以上） ・法律事務所での業務経験（2年以上） ※建設・不動産業界の経験は問いません。 【歓迎要件】 ・弁護士、司法書士等の有資格者 【勤務... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 804 ～ 1500 万円 昇給：年2回 ※業績連動型賞与有 管理職手当：80,000円 ～90,000円 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 年平均成長率130％を掲げ、非連続的な成長を続けている当社にて、法務観点での事業リスク評価や全社のガバナンス体制構築に対して、法務責任者候補として参画するなど、同社グループの根幹となる役割を担っていただきます。 役員を筆頭にあらゆる社内外... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■事業会社での契約法務経験（目安5年以上） ■マネジメント経験 【歓迎要件】 ■戦略法務のご経験がある方 ■ガバナンスのご経験 ■上場企業またはIPO準備企業での法務経験 ■人材紹介、インターネット広告、不動... |
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正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 650 ～ 850 万円 ※上記年収は非管理職として採用された際の残業代を含まない金額のレンジとなります。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※管理職採用となった場合は、監理・監督者... |
| 業務内容 | 【期待する役割】 特許技術者・社内弁理士としての業務遂行（※）のみならず、それらの業務の課題抽出、改善、再設計、組織変革にも加わっていただきます。ご経験とスキルに応じて、プレーヤーとしての実務に加えて、チームリーダー業務も担当いただきます... |
| 求める経験 | 【必須条件】 ■企業知財部または特許事務所においての知財業務経験（目安7年以上）をお持ちの方。 ■電気系（制御・計測・情報通信など）または化学・バイオテクノロジーの知見をお持ちの方。 ■英語を仕事に活かしたい方。海外とのやり取りが多く... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 650 ～ 850 万円 ※上記年収は非管理職として採用された際の残業代を含まない金額のレンジとなります。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※管理職採用となった場合は、監理・監督者... |
| 業務内容 | 【期待する役割】 各種知財法務業務（※）と、それら業務の改善・再設計や仕組み作りをお任せします。 ご経験とスキルに応じて、プレーヤーとしての実務に加えて、各種プロジェクトのリーダーやチームメンバーのマネジメント業務を担っていただきます。... |
| 求める経験 | 【必須条件】 ■企業知財・法務部門での知財法務に関する業務経験（目安：7年以上） ■知財契約・交渉スキル、ライセンス・訴訟などの係争対応経験 ■英語を仕事に活かしたい方。海外とのやり取りが多く、TOEIC 800以上相当の英語力の方に... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 650 ～ 850 万円 ※上記年収は非管理職として採用された際の残業代を含まない金額のレンジとなります。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※管理職採用となった場合は、監理・監督者... |
| 業務内容 | 【期待する役割】 各種知財企画業務（※1）または知財管理業務（※2）と、それらの業務変革をドライバーとして各種プロジェクトを牽引（各種管理業務の再設計や、新規業務の企画から立ち上げ等） ご経験とスキルに応じて、最初は知財企画または知財管... |
| 求める経験 | 【必須条件】 ■企業知財部門での企画管理業務または特許事務所での企画管理業務の業務経験（目安7年以上） ■チームリーダーとしての業務遂行経験（リーダーシープの保持者、コミュニケーションスキルを有する方） ■知財企画管理業務の改善や、知... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 750 ～ 850 万円 ※年齢・経験・資格等を考慮の上、同社規定により優遇します。 ■賞与：年2回（計4.49ヶ月） ■上記は課長職、東京勤務地手当含む月給 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【募集背景】 同社は新聞用紙、印刷・出版用紙、情報用紙、包装用紙、段ボール原紙、家庭紙など2万種以上の紙をパルプから一貫生産する総合製紙メーカーです。特に、今後成長が期待される家庭紙分野（ティッシュ、トイレットペーパー、ペーパータオル、キ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■事業会社にて5年以上の特許の出願の実務経験者 ■3~4名程度のマネジメントのご経験 【歓迎要件】 ▼弁理士資格 ▼知財組織における管理職経験 ▼知財業務を行う上で基礎レベルの英語力（TOEIC600以上） |
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正社員
完全週休二日制社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 1000 万円 昇給：年2回 ※業績連動型賞与有 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【同社について】 同社は2011年4月に創業し、2018年12月に東京証券取引所マザーズ（現：グロース）及び福岡証券取引所Q-Boardへ新規上場いたしました。 「社会的負債を、次世代の可能性に。」をパーパスとして掲げ、クライアントとユ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■事業会社での法務経験（目安３年以上） 【歓迎要件】 ■IT/Web業界での法務経験 ■上場企業での法務経験 |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上
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