リチウム硫化鉄二次電池|リチウム|Li-ion に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 498 ～ 802 万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ■業務概要： ニッケル事業部の営業実務（トレーディング・マーケティング）担当者として就業頂きます。 脱炭素社会に不可欠なクリティカルミネラル（重要鉱物）の一つであるニッケルの国内外のトレーディング・マーケティング業務を通じ、環境価値、社... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・法人営業経験 ・ビジネス会話レベルの英語力 【歓迎要件】 ・金属関連、又は、バッテリー関連、素材・エネルギー関連業界での業務経験 ・英語中級、フランス語初級 |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上英語を使う仕事フレックス勤務
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| 勤務地 | 神奈川県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 750 万円 今年度実績予定6ヶ月 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【ミッション】 いすゞ自動車において、商用車用バッテリーの生産技術開発を行っていただきます。 当社では、より環境を配慮したコスト競争力の高い商用車製造を目指しており、その一環として車載バッテリーの一部製造工程の内製化を推進しておりま... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■電気系のバックグラウンド ■自動車（orその他電気製品）に関する下記いずれかのご経験 →職種：先行開発、製造技術、生産技術、品質管理 等 →製品：パワエレ領域 （モータ、インバータ、電池、充電器、バッテリー、電源 等... |
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正社員
転勤無し年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 神奈川県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 1046 ～ 1511 万円 ■賞与支給月：6月 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ＜主な業務＞ 新工場の立上げ、及び量産における ・生産計画の立案、顧客要望への供給可否検討 ・複数PJT共用部材の最適配分 ・部材・部品の発注 ・部材・部品の物流構築 ・荷姿の設定、改善 ・工場内外物流の構築、改善 ・輸出入... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■製造業における生産管理業務経験（5年） ■組織マネジメント経験（3年） ■読み書きレベルの英語力 ＜歓迎要件＞ 自動車部品メーカーでのご経験 TOEIC 730点以上 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 神奈川県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 544 ～ 1148 万円 ■賞与支給月：7月・12月 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ■組織構成 生産技術部門は技術開発試作部を含む5つの部に約200名のエンジニアが所属しており、新商品プロジェクトのリーダーとして部門横断チームをリードしていただく想定です。 生産技術部門 ・技術開発試作部 ・プロジェクト推進部... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■自動車会社または自動車部品サプライヤーにおける工程設計・生産設備の計画・仕様設計・工場への導入等のご経験、または新規製造ライン立ち上げ、量産立ち上げのご経験 ■英語でのメール、資料作成の実務経験（単純機械翻訳は除く） ... |
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正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 千葉県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 650 ～ 900 万円 ■賞与：年2回（6月、12月） ■昇給：年1回（7月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 （１）次世代技術研究所、各事業部門で開発中のリチウム電池材料や機能性有機・無機材料に対して表面分析、形態観察技術を活用した種々の解析を行い得られた結果を開発部門と一体となって材料開発指針を提示する。 （２）自身が関わる... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■軟X線を用いた表面分析（XPS,UPS）もしくは電子線を用いた形態観察（SEM,TEM）の実務経験が5年以上もしくは表面分析や形態観察の知見 ※軟X線を用いた表面分析（XPS,UPS）か電子線を用いた形態観察（SEM... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 茨城県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 379 ～ 697 万円 ■賞与支給月：7月・12月 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ＜生産管理＞ ・生産計画策定 ・部品の内示、発注、納入進捗、在庫管理 ＜物流＞ ・部材の入庫から客先納入までの物流同線（インフラ）の管理業務 ・荷姿（部材・内製品・製品）の作成及び最適化 ・物流改善業務 上記の中で本人のス... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■生産管理や物流業務で今後のキャリア構築をしたいとお考えの方※特定の業務経験は不問です ■英語文章読解に抵抗の無い方 |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 神奈川県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 2000 万円 インセンティブ制度あり（個人評価に応じて12月に支給）※年俸とは別に支給となります。 ※リーダークラス：～2000万円／中堅メンバー：～1350万円程度を想定しております。（ご経験により応相談） なお... |
| 業務内容 | 同社の主力商材であるリチウムイオン電池用の正極材（NMC、LFP）の開発を担当いただきます。 【業務内容】 1） リチウムイオン電池用正極材開発 ・対象1：NMC（三元系正極材 ニッケル・マンガン・コバルト） ・対象2：LM... |
| 求める経験 | 【必須要件】 下記いずれかのご経験を有する方 ■リチウムイオン電池用の正極材の素材・工程・分析技術の開発 1NMC（三元系正極材 ニッケル・マンガン・コバルト） 2LMFP（リン酸マンガン鉄リチウム） 3LFP（リン酸鉄リチウム... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上
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| 勤務地 | 栃木県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 450 ～ 1000 万円 賞与：年2回（6月、12月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【ミッション】 ライフサイクルでの価値最大化を目指したリチウムイオンバッテリーに関する研究開発をお任せします。 ～補足（ALTNA株式会社とは）～ ALTNA株式会社は、ホンダと三菱商事が共同で設立した新しい企業です。2023年に... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■Pythonを使用したプログラミング実務経験1年以上 【歓迎要件】 ■３年以上のプログラミング実務経験 （※言語不問） ■３名以上のチームリーダー, PM経験 ■バックエンドシステム、インフラ、サーバー構築経験... |
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正社員
年間休日120日以上
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| 勤務地 | 栃木県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 450 ～ 1000 万円 賞与：年2回（6月、12月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【ミッション】 四輪の電動化を支えるコア部品である電動車駆動用高性能バッテリーの研究開発において、IPU（インテリジェントパワーユニット）と呼ばれる電動車駆動用二次電池システムを車両に搭載し、活用するためのパッケージング、技術開発に携わり... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■以下、いずれかの知識・業務経験 ・機械工学/材料工学/電気工学/有機化学 【歓迎要件】 ■空冷システム/熱マネジメントシステム構築経験 ■車両搭載部品の機械設計経験 ■電池性能/電池製造/特性評価に関する知見... |
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正社員
年間休日120日以上
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| 勤務地 | 栃木県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 450 ～ 1000 万円 賞与：年2回（6月、12月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【ミッション】 四輪の電動化を支えるコア部品である電動車駆動用高性能バッテリーの研究開発において、IPU（インテリジェントパワーユニット）と呼ばれる電動車駆動用二次電池システムを車両に搭載し、活用するためのパッケージング、技術開発に携わり... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■以下、いずれかの知識・業務経験 ・空冷システム/熱マネジメントシステム構築経験 【歓迎要件】 ■車両搭載部品の機械設計経験 ■電池性能/電池製造/特性評価に関する知見 ■電動車駆動用二次電池（リチウムイオン電... |
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正社員
年間休日120日以上
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