下請法|下請代金支払遅延等防止法 に該当する転職・求人一覧
該当件数：60件 1ページ目
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 644 ～ 748 万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定の上、決定致します。 【賞与】3月、7月、12月 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【募集背景】 長期経営計画「VISION 2029」の実現に向け、更なる経営の健全性と効率向上を推進しています。その中で国内法務チームは、・ポートフォリオ拡充を支えるビジネスパートナーとしての役割・法務リテラシー向上やテクノロジー活用によ... |
| 求める経験 | 【必須経験】 ■企業での法務経験５年以上 ■会社法対応の経験5年以上 ■契約法務の経験3年以上 【歓迎要件】 ▼上場企業での法務経験 ▼複数人が所属する法務部門での業務従事経験 ▼個人情報保護法の基礎知識 ▼商業登記に関... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上英語を使う仕事フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 総務部門での法務担当として法務経験を活かして主体的に業務遂行していただきます。 当社はこれまで太陽光発電パネルと接続して使用可能な定置用の蓄電システムの開発、製造、販売を行っており、発火事故の多いリチウムイオン電池業界です... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■事業会社での法務経験（目安5年） 【歓迎要件】 ・英文契約書に係る法務経験 ・メーカーでの法務業務経験 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 総務部門での法務担当として法務経験を活かして主体的に業務遂行していただきます。 当社はこれまで太陽光発電パネルと接続して使用可能な定置用の蓄電システムの開発、製造、販売を行っており、発火事故の多いリチウムイオン電池業界です... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■事業会社での法務経験 【歓迎要件】 ・英文契約書に係る法務経験 ・メーカーでの法務業務経験 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 700 ～ 1500 万円 ※賞与：年2回（夏季・冬季） ※給与詳細は年齢・経験を考慮し決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 なお、経験・ス... |
| 業務内容 | 【概要】 同社は新聞事業を中核として、電子メディア、データベースサービス、速報、電波、映像、書籍、雑誌、イベント、文化事業等をグループで展開しています。ビジネス・知財コンサルティング室は、既存事業の発展および新規事業の創出を支援するビジネ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■企業法務の実務経験5年以上 ■英文契約の知識・作成経験をお持ちの方 ■ビジネス英語（中級）レベルの能力をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼弁護士・法科大学院卒（短答試験合格） ▼予備試験合格の学歴をお持ちの方 ▼... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 800 ～ 950 万円 【月収】468,925～887,657円程度（経験・能力等考慮の上、規定により優遇） ※超過分は別途支給 ※管理監督者としての採用の場合は、月30時間相当の深夜勤務手当、月33,390円～のみを含む... |
| 業務内容 | 【概要】 同社はインターネットビジネスを主事業とし、常に時代の先を読み、「日本初」の数々のプロジェクトを生み出し続けてきました。 ■プラットフォームソリューション（決済・マーケティング事業） ■グローバル投資インキュベーション（投... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■企業法務にて契約審査のご経験が3年以上ある方 【歓迎条件】 ■弁護士資格（会費会社負担）、副業については申請制（許可実績あり） ■マネジメント経験・志向（将来のマネージャー、管理職候補としての採用です） ■ビジ... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 800 万円 ・昇給：原則年1回（6月） ・賞与：年2回（6月・12月） ※ただし、初年度については入社時期によって異なります なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 事業拡大に伴い、社内外のリスク管理や内部統制などに対応できる体制強化が喫緊の課題となっているため専任の法務担当を募集しています。 顧問弁護士とのやり取りや契約周り・体制整備などリーダーのような形で推進いただきたいという期待がございます。 ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■事業会社における法務実務経験（3年以上） |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 550 ～ 650 万円 [賞与]年3回（2ヶ月/年目安）夏季・冬季・期末 ※業績・実績に合わせて変動します。 ※通勤手当（全額支給）退職金制度あり なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 総務職として以下のような業務を幅広くご担当いただきます。几帳面さや責任感が求められます。 （1）株式関係業務 年1回の株主総会事務局 招集通知原稿・想定問答の原稿入力 会場備品手配、総会受付 持株会事務作業（通帳取扱い有） 銀行... |
| 求める経験 | 【必須要件】※履歴書にお写真貼り付け必須 ■以下いずれかのご経験 ・上場企業にて株主総会の準備のご経験（招集通知や書類準備） ・上場企業での総務関連業務のご経験 ・一般企業での5年以上の総務関連業務のご経験 |
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正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【ミッション】 内部統制を有効かつ効率に機能させる為、以下の業務をお任せいたします。 【職務内容】 ■内部監査（業務処理、法令遵守等） ・下請法監査、適正取引監査、営業拠点における業務監査の主担当 ■ J-SOX対応 ・... |
| 求める経験 | 【必須要件】製造業における、下記いずれかのご経験 ■内部監査の知識・経験 ■J-SOX対応の知識・経験 【歓迎要件】 ■会計の知識・経験 ■下請法、建業法、独禁法等の知識 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 650 ～ 750 万円 ※賞与：年2回（6月、12月） ※上記は賞与含んだ年収です。（残業代については別途支給あり） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 法務担当としてご経験やスキルに応じて下記業務を徐々にお任せします。 【職務内容】 ■法務業務の整備・効率化 ■顧問弁護士との窓口対応、営業部署からの各種法務相談、争訟対応 ■独占禁止法、下請法等の各種研修企画、社内法務教育 ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■事業会社における法務のご経験 |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 900 ～ 1300 万円 ＜定年＞有（65 歳※65 歳以降有期契約による継続雇用有） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ■各種契約書（秘密保持、共同開発、業務委託、売買、ライセンス、協業、等（日英））の作成、検討、交渉 ■各種法律相談（下請法、個人情報保護法、独禁法、不正競争防止法、著作権法、等） ■争訟、訴訟（クレーム、労働争議、権利侵害、等）の対応等... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■企業法務または法律事務所における実務経験（7年以上） ■ビジネスレベルの英語力（英文契約の読解・ドラフティング、会議、等） 【歓迎要件】 ・弁護士資格（日本、米国、等） ・新しい技術に好奇心を持てる方 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上フレックス勤務
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