企画立案|企画検討|企画作成 に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 東京都紀尾井町1 3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー13階 |
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| 年収 | 900-1380万円 |
| 業務内容 | 【業務内容】 NW分野のアーキテクトとして、LAN、WANから最新技術（SASE、SD-WAN, SD-ACCESS, ACI など）を含め、幅広い技術的コンサルティング業務、NWアーキテクチャ策定支援いただきます。 【具体的には】... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・ハードウェア、ミドル、ネットワークいずれかの要件定義～導入までの実務経験 【歓迎要件】 ・ビジネスレベルの英語力 ・各種NWベンダーとのリレーション経験 ・グローバルインフラ環境（コミュニケーション、NW、ツー... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー19階 |
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| 年収 | 600-800万円 |
| 業務内容 | ■同社にて、HRメンバーをご担当いただきます。 【具体的には】 ＜同社中途採用について＞ 同社グループはホールディングス体制を敷いており、HRディビジョン（人事部）はホールディングスに所属しています。HRディビジョンではホールディ... |
| 求める経験 | 【必須要件】※いずれも必須 ・リクルーティング業務に対する強い意欲 ・営業経験1年以上（法人／個人向けは不問） 【歓迎要件】 ・人材サービス会社における実務経験 ・IT業界についての知識、経験 ※人事職未経験の方も応募可... |
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正社員
転勤無し年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 兵庫県塚口本町8-1-1 |
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| 年収 | 600-1000万円 ※年収はご経験・役割等に応じて変動があります。 |
| 業務内容 | ■事業務全般の企画立案・運営（労務管理・規則管理・労働組合対応・給与管理・新卒採用・経験者採用・人事考課・人事異動・昇進昇格・階層別研修等）をご担当いただきます。 ※ご経験・ご希望を踏まえて、入社後の業務内容をお任せする予定です。 |
| 求める経験 | 【必須要件】※以下のすべてに該当する方 ・人事関連の実務経験が3年以上ある方 ・労働関連法規に関する基礎知識を有している方 |
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正社員
年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都九段南1丁目6-5 九段会館テラス |
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| 年収 | 600-700万円 業務の必要によりシフト制・フレックスタイム制・事業場外労働制・1ケ月単位の変形労働時間制を適用することがあります。 |
| 業務内容 | 事業開発職担当として、下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■サプライヤー開発およびサプライヤー管理・取引サプライヤーにおける需給バランス制御、品質管理／改善指導、生産改善支援、コスト協力交渉などを担当。担当として新規サプ... |
| 求める経験 | 【必須要件】※下記いずれも必須 ・製造業における何等かの加工部品の調達やサプライヤー管理、事業開発経験（切削であれば尚可。また職種は限定せずそれに準ずる経験であれば可） ・社外（取引先・顧客※グループ会社でも可）との折衝経験 ・TOE... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上英語を使う仕事フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都日本橋本町三丁目5番1号 |
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| 年収 | 600-1000万円 |
| 業務内容 | ■同社にて、DX 業務アプリ担当（アプリケーションアーキテクト）をご担当いただきます。 【具体的には】 以下業務領域・主要システムを中心としたIT戦略・企画立案とプロジェクトマネジメント （ITプロジェクトにおけるIT企画、ビジネ... |
| 求める経験 | 【必須要件】※いずれも必須 ・「職務内容」記載の業務領域に関する業務知識・経験（いずれか一つ以上） ・「職務内容」記載の主要業務システムに関する全般知識及びそれらの導入・運用経験 ・チームで協業可能なコミュニケーション力と調整力 ・... |
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正社員
年間休日120日以上英語を使う仕事社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 埼玉県北永井590-1 |
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| 年収 | 600-700万円 ※上記賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 業務内容 | ■十勝産小豆加工食品、和菓子、惣菜等の各種製造販売事業を展開する同社にて、同社製品の営業担当として下記業務を担当していただきます。商談先は主に大手スーパーなどの小売業バイヤーとなります。 【具体的には】 ・新規販路開拓 ・既存の顧... |
| 求める経験 | 【必須要件】以下すべてを満たす方 ■営業経験をお持ちの方 ■マネジメント経験をお持ちの方 【必須資格】 ■第一種運転免許普通自動車 |
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正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上
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| 勤務地 | 兵庫県杭瀬南新町3丁目4番1号 |
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| 年収 | 620-830万円 ※上記年収は、年間賞与5.3ヶ月（2023年度実績）の場合です。 月給：350,970円～ |
| 業務内容 | ■戦略企画室のスタッフ（現4名）として、2030年ビジョンの達成に向けた成長戦略の推進、各種戦略の企画立案・実行を担って頂きます。 【具体的には】 ・成長戦略の推進、進捗管理 ・戦略推進体制の構築 ・社内プロジェクトの各種支援 ・... |
| 求める経験 | 【必須要件】下記いずれかを満たす方 ・基板、電子部品、半導体業界経験者（5年以上） ・チームあるいはプロジェクトのマネジメント経験（リーダーとして一つのテーマをやり切った経験） ・英語力中級以上（読み書き必須） 【歓迎要件】 ... |
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正社員
年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 神奈川県土棚8 |
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| 年収 | 600-800万円 ※昇給年1回、賞与年2回 |
| 業務内容 | ■工場建屋の安全性・省エネルギー、環境改善、トラブル対策 等、あらゆる面から工場の運営をサポートをご担当いただきます。 【具体的には】 ・工場建屋保全業務に関する企画立案・予算管理・施工管理業務 ・建築に関連するカーボンニュートラ... |
| 求める経験 | 【必須要件】※いずれも必須 ・一級建築工事施工管理技士の資格を所持している方 ・建築業務に係る業務を少なくとも5年以上経験していること ・建築に関する専門知識があり、専門用語や関係法令を理解していること 【歓迎要件】 ・建築に... |
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正社員
年間休日120日以上資格取得支援制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 徳島県沖浜東東一丁目44 |
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| 年収 | 606-1004万円 月給：404,100円～669,500円 ※給与は前職を考慮して決定 ※前年賞与支給実績：3か月分 |
| 業務内容 | ■サステナブルな社会の実現を目指し、日本の新しい「エネルギー供給」と「暮らし」の仕組み作りに挑戦する同社の建設部門の責任者として、戦略策定や事業運営などのマネジメント全般業務をお任せします。 【具体的には】 ・設計、積算、商品開発、... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■1級建築士資格又は1級施工管理技士 ■管理職の経験 【歓迎要件】 ■宅地建物取引士 ■商品開発業務 ■実施設計 ■建築確認申請業務 ■土木開発業務 |
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正社員
転勤無し
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| 勤務地 | 東京都東新橋1-8-1 |
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| 年収 | 600-800万円 ※採用時処遇により決定 ※詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。 |
| 業務内容 | ■従業員が最大限能力を発揮できる環境づくりを担う、人事ジェネラリストとして、幅広い業務をご担当いただきます。ご経験とご志向性を基に、以下業務の中でいくつかのプロジェクトに従事していただきます。 【具体的には】 ■社員の労務管理として... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■人事（採用除く）実務経験が3年以上ある方 ■人事労務実務経験が1年以上ある方 ■労働基準法、メンタルヘルス等の知識をお持ちの方 ■Excel、Word、PowerPointの実務レベルの方 |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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