可視|分光 に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 930 万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します ■賞与：年2回（前年度実績…基本給の約3か月程度） ※管理職採用となった場合、時間外手当の支給なし 想定年収：600万円～930万円（残業代含む） ... |
| 業務内容 | 【職務内容】 CX（カスタマー・エクスペリエンス）を起点としたコンサルティング及び事業開発を行っている組織にて、コミュニケーションプランナーを採用します。 主に耐久消費財やサービス商材を扱うクライアントに対して、CX起点でのコミュニケー... |
| 求める経験 | 【必須要件】※いずれかの経験がある方 ■事業会社におけるコミュニケーション戦略策定や実行の経験 ■事業会社におけるCRM戦略策定や実行の経験 ■事業会社やパートナー会社におけるCDP構築・活用の経験 ■広告代理店における事業会社への... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 1000 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 同グループは、2030年度をゴールに、環境、社会とともに持続的に発展していくための経営の上位目標として「Sustainable Value Plan（サステナブル・バリュー・プラン）2030（SVP2030）」を策定しています。当計画の下、... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・企業（業種問わず）におけるESG、サステナビリティ推進分野の経験 ・英語でのコミュニケーション力 【歓迎要件】 ・サスレポ開示やESG評価機関への企業情報開示、インパクト測定の経験 ・CSR調達経験 ・事業部... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上英語を使う仕事フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 850 ～ 1150 万円 ■月給：550,000円～ ※管理監督者採用の場合、残業代・住宅手当・扶養手当支給なし ※上記は目安です。スキル・前職での経験に応 ※昇給年2回（4月・10月）・賞与年2回（7月・12月）会社業績及... |
| 業務内容 | 同社のフロント部門を支える「業務ソリューション部（バックオフィス部門）」の管理職候補として以下業務に従事いただきます。 【具体的に】 ・主力事業のバックオフィス業務全体の再構築 ・バックオフィス業務全体の業務プロセスの可視化・分析... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■BPRの経験（ビジネスプロセス分析と改善/改革の主導経験） ■オペレーション業務部門の統括経験 ■部門マネジメント経験（メンバーの評価・育成経験） ■会計リテラシー（日商簿記検定３級以上） 【歓迎要件】 ■内... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 1000 万円 ◇想定年収：ご経験、スキルを考慮の上最終決定します ◇賞与：年2回有り （6月・12月） ◇昇給：年1藍（6月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【部署ミッション】 ■HR部門のmission 人財領域の“攻め”と“守り”で同社の成長を牽引 戦略と人財マッチングによる戦略達成確度の向上×安心して挑戦できる基盤提供 ■HRBPＵのmission ・人事領域の“攻め”として、事... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・人事諸制度（報酬/福利厚生/働き方など）の導入・運用 ・1000名以上の規模の会社での人事ジェネラリストもしくはHRBPとしての実務経験 【歓迎要件】 ▼労働法および関連法規・ガイドライ... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 700 ～ 1000 万円 インセンティブ制度あり。 ※時間外労働は、支給対象外【管理職のため】 ※今までのスキルや経験を考慮し、給与決定いたします。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【仕事内容】 同社の財務・経理領域の責任者として、日本法人の財務戦略の企画立案、実行や部門マネジメントを中心にファイナンス領域からの事業推進をご担当いただきます。 第二創業期を迎える同社において、あらゆる改革の実現に不可欠なファイナンス... |
| 求める経験 | 【必須】履歴書写真貼付け必須 ・財務会計・管理会計に関する業務経験（5年以上） ・マネジメント経験（5年以上） ・ERPパッケージの使用経験のある方 【歓迎】 ・SAPの使用経験をお持ちの方 ・会計や財務、また関連分野学士/... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 800 万円 昇給：年1回（4月） ※給与詳細は経験・能力を踏まえて当社規定により決定します。 ※予定年収には、月20時間残業した場合の残業手当を含んでいます。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ■業務内容： 人事戦略本部人事部の一員として、「株式会社インターメスティック」および「株式会社ゾフ」の変革を支えるための人事業務をご担当いただきます。経営メンバーや本部長・部長と密にコミュニケーションをとりながら、組織強化・人材育成・人事... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■人事業務領域でのビジネス経験 ■後輩の育成や、小チームのリードをしたご経験 ■一定のエクセルスキルをお持ちの方（業務上ピボットテーブル/VLOOK は必須で使用） ■給与計算業務、社会保険業務の実務経験 3 年以上か... |
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正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 750 ～ 1000 万円 ※予定年収600万以上の場合年俸制となりますが、予定年収・給与形態に関しては、経験等に応じこの限りではございません。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ■募集背景 海外事業の急成長に伴う本社における経営管理強化の為の増員 ■仕事内容 海外グループ会社の経営管理、特に経理財務の管理と改善、FP＆A、システム化を中心に携わっていただき、チームリーダー兼プロジェクトマネージャーの役割を... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・上場企業レベルの個別決算業務経験または連結決算業務経験（5年以上） ・本社経営管理や戦略企画部門子会社管理経験（年数不問） ・部下3名以上のマネジメント経験 ・ビジネス英語スキル＋ネイティブレベルの日本語力 【... |
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正社員
転勤無し平均残業月30時間以内英語を使う仕事
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 700 ～ 1200 万円 昇給（半年に一度査定） 別途、業績状況により決算賞与あり（過去、2年連続で支給実績有り） ※前職給与・経験・能力等を考慮し、十分話し合いの上、決定します なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があり... |
| 業務内容 | 【具体的な業務内容】 ■広報戦略の立案、実行 ■メディアリレーションズ ■メディアへの企画提案 ■各種問い合わせ、取材対応 ■プレスリリースの企画、作成、配信 ■SNS活用施策立案、実行 ■記者会見やメディアレク、CSR活動な... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■広報、PR領域の実務経験（5年以上） ■メディアリレーションにおける実績 ■組織マネジメント経験（規模不問） 【歓迎要件】 ■ITWeb/HR関連の業界経験 ■ベンチャー、スタートアップ企業での広報経験 ... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 1200 万円 【ご参考】大学卒 新卒初任給 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ■コンプライアンス全般の企画立案・総括、金融当局対応 ■ビジネスのコンプライアンス関連のリスク評価や、統制強化のアクションプラン運営、取組み状況・浸透状況のモニタリング、アドバイザリー ■リスク評価業務におけるAI活用等によるデータ分析... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■銀行、信託、証券等の金融機関での業務経験 【歓迎要件】 ・リスク管理やコンプライアンスに関する業務経験 ・国内外における営業経験や営業企画経験 ・金融機関等、データの取扱いにおいて高いセキュリティレベルを要求さ... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 400 ～ 700 万円 ※一般職or裁量職は職種・等級により決定されます なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 職種担当として、担当する職種の母集団形成～クロージングまでを担っていただきます。同社ではただ見極め・評価をするのではなく、同社の情報をしっかりとお伝えし、候補者の方と同社が相互に充分な理解納得した上で採用を行いたいと考えています。 候補者... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・企画業務経験 ・人材会社などでの営業経験またはクリエイターとしての実務経験 ・中途採用計画、企画の立案など上流工程経験 【歓迎要件】 ■インターネット業界/エンタメ業界/ベンチャー企業... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上
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