微細化|リソ に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 650 ～ 1000 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【部署・サービスについて】 グループの従業員が安心して働ける環境を提供し、企業全体の生産性向上に寄与するべく、グループ全体のファシリティマネジメントを担っています。国内外のオフィスについて、選定、構築、管理の全てを担当しています。 ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■TOEIC800点以上もしくは同程度の英語力 ■スプレッドシートの作成やデータ分析、プレゼンテーション資料の作成ができるPCスキル（Outlook、Power Point、Excel、Word、Access等） 【... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 1200 万円 ※上記年収は賞与を含まない金額です。 ※現収に応じて応談、弊社基準による ※人事評価に基づき年１回の昇給 ※業績により年2回賞与支給 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 製造業向けコンサルティング事業を行っている弊社は、事業展開において人材を最も重要な経営資源と位置づけています。 この経営資源の最適な運用と管理を信用と共に担うのがリソースマネージャーの役割です。 外部委託先を含めた総合的な人材戦略は、弊... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■人材紹介もしくは人材派遣のご経験 |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上中国語を使う仕事フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 700 ～ 1500 万円 ※経験・能力・パフォーマンスを考慮し決定します。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【業務内容】 リージョナルおよびグローバル HRIS チームの一員として、グローバルHRチームおよびグループHRチームをサポートし、人事および HRIS の全体的な目標と目的を達成するために、顧客の要件を策定、提案を行い、適切な技術的およ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・Workday、SAPまたは類似のプラットフォームで業務プロセスを実装し、最適化した経験があること ・Workday、SAPまたは類似のプラットフォームで適化するための運用プロトコルおよびプロセスの開発経験があること。 ... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上英語を使う仕事
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| 勤務地 | 神奈川県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 750 万円 賞与：今年度実績予定5.6ヶ月 【年収イメージ】 ・一般社員：500～850万円程度 ・上級職（年俸制）：850万円～ なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【業務内容】 国内販売事業が適切に運営されているか財務データを中心に情報の取集・分析を行い、社内及び管轄する連結販売会社の経営層に対しタイムリーな情報提供を実施し、持続的な収益向上に貢献する 【具体的には】 連結販売会社の事業管理... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■事業計画策定・進捗管理または連結関連会社の事業管理全般に関する業務経験 ■管轄する事業会社の事業管理に必要な事業運営/企業統治/財務/会計に関する知識 【歓迎要件】 ■コーポレート部門（経営企画・管理会計）での業... |
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正社員
年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 1000 万円 年齢・経験・スキル等を考慮の上決定。管理監督者として採用となった場合には、残業代支給無となります。条件掲示の際に詳細ご掲示いたします。 ＜参考＞実務担当者（総合職）：約600万円～1,000万円/リ... |
| 業務内容 | ■ 知財戦略推進部の紹介 知財戦略推進部では経営および事業における競争優位性獲得へ導くことを使命とした知的財産活動を行っております。当部は、他社の特許や権利を確認し、出願・権利化・活用までを行う知財創造ユニットと中長期的な戦略立案や企画を... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■特許を中心に知財専門性を活かした実務経験3年以上 【歓迎要件】 ▼バイオサイエンス領域の技術に明るい方（ヘルスサイエンス領域ユニットには必須） ▼製薬会社で製品の事業開発経験のある方 ▼知財係争対応経験のある方... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 800 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【同社について】 当社は社会の困ったを解決するために、ソーシャルビジネスを安定的に生み出す構造創りに取り組んでいます。持続可能な成長を目指していますが、既存事業の事業拡大と新規事業創出という大きな課題を並行してグロースさせるパワーが足りて... |
| 求める経験 | 【必須条件】 ▽以下のいずれかの経験をお持ちの方 ■実務経験としての企画、プロジェクトマネジメントのご経験 ■事業戦略の検討や企画検討などを通じて、事業や経営の意思決定支援をした経験 ■社内のステークホルダーを巻き込んでいく上で、ロ... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 800 ～ 1500 万円 ※40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ※ストックオプション付与あり→入社後に実施するストックオプション型新株予約権発行時に付与 【モデル月給】600万円の場合、基本給380,... |
| 業務内容 | 【募集背景】 同社の成長戦略を推進し、ファイナンス面でのリーダーシップを確立するため、CFOの採用を行います。 過去数年間、同社は急速な拡大を遂げ、多岐にわたる成長施策を展開してきました。この成長の中で財務部門の役割はますます重要になり... |
| 求める経験 | 【応募要件】 ■財務としての資金調達経験 【歓迎要件】 ■財務戦略の経験 ■IPO準備企業での経験 |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 800 ～ 1200 万円 賞与：年２回 （半期毎） 役職手当 ￥80,000～￥400,000 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ■企業概要 24年2末に上場承認 ・創業以来14年連続して継続増収（売上高5,298百万円/23年12月期） ・【システム開発における多重下請け構造をなくしていく】を理念に、要件定義をなくし、クライアントの開発案件内製化を支援する同社... |
| 求める経験 | ■必須要件 ・上場企業での財務経理経験 ・ラインマネジメントのご経験 ■尚可要件 ・マネジメント経験 |
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正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 1000 ～ 1400 万円 ※年1回決算賞与あり なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ※東証スタンダード上場企業での経理【部長】として従事頂きます。 日次/月次/年次決算業務、税務申告書の作成や監査法人対応など実務全般とマネジメントをお任せします。 【具体的な仕事内容】 日常経理業務、決算業務（月次/年次）、 税務... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■月次/年次決算等の経理実務のご経験（5年以上） 【歓迎要件】 ▼マネジメント経験 ▼上場会社での業務経験 ▼建設、不動産業界での業務経験 |
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正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 700 ～ 900 万円 ※経験・能力・パフォーマンスを考慮し決定します。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【募集背景】 事業拡大に伴いリソース不足なため、J-SOX評価（ITGC）の実務担当者（主に国内事業担当）の募集をいたします。 【ミッション】 本ポジションでは、様々な事業領域に対して、50以上のシステムのITGC評価を行っていた... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■J-SOX（ITGC）監査経験（監査部門又は非監査部門で1年以上の経験をお持ちの方） ■情報システム企画／開発／運用経験（3年以上。現場とのコミュニケーション経験必須） 【歓迎要件】 ■CISA、システム監査技術... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上フレックス勤務
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