概念 に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【業務内容】 業界横断でテクノロジー全領域にわたり、戦略策定から導入支援に至るまで、戦略とテクノロジーを融合した包括的なサービスを提供していただきます。 プロジェクトのチームメンバーとして、クライアントの経営課題を理解し、解決に向けた実... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■正社員としての就業経験3年以上 ■クライアントへの折衝経験 ■客先常駐ができること ※以下いずれかの経験があること ■エンジニアやITコンサルタントとしての経験1年以上 ■客先でのシステム導入経験や業務改善経験や... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 550 ～ 800 万円 ※昇給：年1回 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【募集背景】 コンタクトレンズ事業に加え、同社の新たな柱となる事業を創造するための募集です。 新規事業立ち上げの経験が豊富な上司のもとで学びながら、事業創造のスキルを高めていただけます。 2022年7月の稼働から、既にM&A2件の契約... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■企業の財務状況をみて、現在地や将来性の有無を判断・分析できる方 （BS/PL理解ができる方） ＜具体例＞ 経営/事業企画経験、金融業界での法人営業経験、事業会社での財務or管理会計経験、経営コンサル等。 【歓迎要... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 800 万円 ※14時間を超える時間外労働分について割増賃金を支給 ※時間外労働あり（月平均残業：12.5時間 ※2022年度全社平均） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【業務内容】 自社ECの販売チャネルの発展と、OMO戦略実践を支える新EC基盤の開発専門チームにて ・企画構想、社内関係部門調整、 ・プロジェクト管理、ベンダーマネジメント等のPMやそのサポート ・システム開発工程管理（含むオフショ... |
| 求める経験 | 【応募必須要件】 ・大規模EC、オムニチャネルシステム開発管理 ・システム機能/非機能要件定義、各種工程成果物の評価スキル ・プロジェクトマネジメントないしリーダーご経験 ・マルチベンダーコントロール（オンショア、オフショア） ・... |
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正社員
転勤無し平均残業月30時間以内年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ＝＝＝世界4大税理士法人EYで、これまでの税務に対する固定概念を覆し「ゲームチェンジャー」として、業界に大きなインパクトを与える仲間を募集します。＝＝＝ 【期待する役割】 ◆4大税理士法人の1つであるEY税理士法人。 「税務領域」... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ◆以下いずれかに該当する方 ・ITシステム開発プロジェクトマネジメントの経験 ・ITシステム/サービスの開発、構築、運用の実務経験 ・ITシステム/サービスの開発、構築、運用のリード経験 【歓迎要件】 ・プログ... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上英語を使う仕事フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 1200 万円 ※ご本人の能力、経歴、前職年収等を総合的に考慮の上、決定いたします。 ※選考を通じて上記賃金は変動する可能性がございます。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 社会インフラのお客さまを中心にデータ起点での社会課題解決や新規事業創出に関するコンサルティングプロジェクトに対して、データ分析、アルゴリズム検討・高度化、施策立案、プレゼンテーション、ファシリテーションなどの中核タスクを担って頂きます。 ... |
| 求める経験 | 【必須要件】下記いずれかのご経験 ■統計分析、モデリングの理論面の理解と、それに基づいてPython、R、Scala、SPSS、SQLなどの言語で分析結果を導出、課題解決／意思決定支援の業務経験 ■データ基盤技術への理解と大規模データの... |
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正社員
年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 620 万円 ～ ※ご本人の能力、経歴、前職年収等を総合的に考慮の上、決定いたします。 ※選考を通じて上記賃金は変動する可能性がございます。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 日本の電機・ハイテク、メディア、通信業界は、卓越した技術と品質でこれまで成長を遂げてきました。しかし、グローバル化やイノベーション、コモデティ化、マーケティングの高度化といった経営環境の変化に伴い、機動力の高い新興国企業やグローバルブランド... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・通信業界、メディア業界、総合電気、ハイテク業界にて、経営戦略、経営管理、セールス・マーケティング、事業企画、営業職等のご経験 ・戦略立案、新規事業開発、業務改革、システム導入における業務要件定義... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内英語を使う仕事フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 1120 ～ 1250 万円 賞与：3月支給 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【役割の目的: 背景】 同社サステナビリティ機能の重要なテーマの一つである「環境」の「水」の柱を管理する責任を負います。この役割の主な機能は下記になります。 （1） サステナビリティの経営への統合を加速することへの貢献 （2） 各RH... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■コーポレート・サステナビリティ、サプライチェーン／製造拠点での水管理（特に食品および飲料業界）、水管理プロジェクト管理のいずれかのご経験（目安5年以上） ■ビジネスレベルの英語力 |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上英語を使う仕事フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 800 ～ 2000 万円 ※経験・能力・パフォーマンスを考慮し決定します。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | HR戦略をビジネスゴールと整合させ、HRイニシアチブをリードする重要な役割を担います。経営陣と従業員の戦略的パートナーおよびアドバイザーとして、ビジネス目標をサポートする人事プログラムやイニシアチブの実施を成功に導きます。 【求人背景... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■HR業務全般の経験がある方（5年以上） ■ビジネスレベルの英語力 【歓迎要件】 ■HRBP経験 ■ピープルマネジメント経験 |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 700 万円 ※賞与および昇給は、個人の評価結果に応じて決定します。 ※ご経験等を考慮の上、同事務所規定により優遇します。 ※賞与実績6か月（6・12月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 1990年の設立当初からグローバルに発展し、常に最先端の知識と専門性を兼ね備えた強固な法律事務所を目指しています。法曹界では圧倒的な知名度と競争力を誇る同社は5大法律事務所として確固たる地位を確立しています。 【期待する役割】 総勢... |
| 求める経験 | 【必須要件】 以下いずれかのご経験 ・新卒のご経験 ・新卒向け人材紹介会社での両面型営業のご経験 【歓迎要件】 ・中途採用のご経験 |
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正社員
完全週休二日制転勤無し平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 1000 ～ 2000 万円 ※経験・能力・パフォーマンスを考慮し決定します。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 本ポジションでは会社と社員が最大限成長できる人事戦略、制度構築をスピードを持って取り組み、人事強化を通して、当社を次のレベルへリードしていただける方を募集します。 【業務内容】 ・人事企画関連プロジェクトのマネジメント ・経営戦略... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・グローバルやグループ各社標準の人事制度・施策設計のご経験 【歓迎要件】 ・新人事制度や新規施策の導入と定着化をリードされたご経験 ・コンサルティングファームでのプロジェクトマネジメント経験 ・事戦略立案及び実行... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上
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