知的財産|知財|大阪|京都|奈良|兵庫|滋賀|和歌山 に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 460 ～ 615 万円 ■別途残業代支給 ■賞与年2回（業績により変動有） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【業務内容】 三菱商事グループの食肉専門商社として業績を向上させている同社にて、物流の企画・構築・運用管理等、自社物流の業務管理全般をお任せします。 【業務詳細】 ・自社物流センター（川崎・大阪）の運営管理、物流案件の設計・構築、... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■食品に関する物流管理業務経験（目安:5年以上） ■基礎的なPCスキル（Word、Excel等） ■普通自動車運転免許 ※物流会社、メーカー/流通企業の物流部門等、 どのような立場で物流管理に携わったかは問いませ... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 506 ～ 700 万円 ※上記年収には、賞与を含む。詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定。 ■賞与年2回（7月,12月） ■昇給年1回（4月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【業務内容】 全国の国産青果物（野菜・果物等）を国内外食チェーン・ホテル・各飲食店に対して物販業務を行います。 ・営業先は、主に東京を中心とした関東エリアの飲食店・ホテルの商品部ならびに料理長・シェフとなり、新規および既存顧客問わず、新... |
| 求める経験 | ※ご応募の際は履歴書へお写真の添付必須※ 【必要ご経験】 ■ホテルや外食向けの営業経験が1年以上ある方 ■要普通自動車免許（AT可） ※日常的に運転します |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上
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| 勤務地 | 兵庫県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 512 ～ 810 万円 ※前職の年収・経験を踏まえ、面談結果をもとに個別に決定 ※年収構成は、月収×12カ月＋賞与（夏・冬）となっております なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 現在、同社では第二創業期として、様々なチャレンジを行っています。その中で2024年問題をはじめ、運用改善レベルでは今後の難局を乗り切る事は出来ません。現在の業務を棚卸し、抜本的な物流網の改革を行うにあたり、チームリーダー... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■3PL企業への業務委託マネジメント或いはご自身が中心となった倉庫マネジメントの実務経験（コスト管理・品質管理・生産性向上）・・・3年以上 ■基本的なExcelスキル（Lookup関数・Pivot作成など） 【歓迎要... |
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正社員
平均残業月30時間以内フレックス勤務
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| 勤務地 | 滋賀県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 470 ～ 670 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 同社は、“明日の「働く」を、デザインする”をミッションステートメントに掲げ、社会課題の解決を行う、オフィスづくりのプロフェッショナルカンパニーです。 130年を超える歴史を持つオフィス家具メーカーとしての実績に加え、オフィス設計や空間構築... |
| 求める経験 | 【必須要件（MUST）】 ・資材調達業務の経験 ・Microsoft Office（Excel/Word/PowerPoint）の基本操作 特にExcelは、基本的な関数を使ったデータ処理が出来る事 ・社内外（関連部門/取引先）と... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 1000 万円 上記他営業成績に応じたインセンティブボーナス（一定の条件はありますが上限は実質「なし」）が支給されます。毎月算出、2か月後に支払われます。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 大阪府、京都府、兵庫県を中心に関西地方の新規顧客の開拓と既存顧客の維持を担当していただきます（担当顧客：約60社）。 ※新規：既存＝70 : 30 【職務内容】 ■社内外データソース、自身の情報ソース等を活用し... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■フォワーダー業界における営業経験3年以上お持ちの方 ■ある程度のコミュニケーションの取れる英語力（TOEIC500点以上） ※英文レジュメ提出が必要となります。 |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 400 ～ 700 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 同社では更なる拡大を進めるうえで、工場の省人化を積極推進していく方針です。 その中で本ポジションでは同社の工場における、モノづくり力強化（安全・環境・設備投資等）の企画推進をお任せします。 【職務詳細】 ■自社... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■製造業における生産技術のご経験（惣菜業であれば尚可） |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 1000 万円 賞与年2回（年俸制の場合1回）、昇給昇格年1回 ※業績、実績、評価にて賞与変動あり ※月給制もしくは年俸制を想定（管理職での職位で採用時は年俸制） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【求人概要・背景】 同社は2030年の目指す姿として、「海外市場と新たな食領域を成長の軸として確立する」を掲げており、まずは中期経営計画（2020年3月期～2024年3月期）として、「次世代へ続く成長への変革と挑戦」が基本方針となります。... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■Excelのピポットテーブルと関数が扱える ■メーカー、卸、小売のバリューチェーン、役割を把握している ■小売チェーンへの市場データ（インテージのSRI,SCI）、購買データを使った提案ができる ■棚割提案とMD提案... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 800 ～ 1200 万円 ※1/14を月々支給、残りを賞与時に支給 ※経験能力を考慮し決定 ■賞与：年2回 ■昇給・昇格：随時 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【募集背景】 同社は約2年前に「研究開発課」を立ち上げました。組織体制構築フェーズにて現場で処方開発を行いながらプレイングマネージャーとしてマネジメントにも携わっていただきたいと考えております。また組織として特にスキンケア分野でノウハウを... |
| 求める経験 | 【必須条件】 ■化粧品の処方開発＆設計業務経験がある方 ※OEMでの処方開発経験をお持ちの方も歓迎です。 【魅力】 ★組織の立ち上げフェーズに裁量権を持って携わっていただくことが可能です。 ★役職定年なし・定年60歳です。 ... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上
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| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 700 万円 ※月40時間相当のみなし時間外労働を含む ※セールスインセンティブあり（個人の業績に応じて四半期ごとに支給する） ※セールスインセンティブ対象のため、変動業績賞与支給対象外 なお、経験・スキルに応じて... |
| 業務内容 | 【職務概要】 同社の認証サービス事業拡大のため、ISOを中心とする審査・認証サービス、ISO関連セミナーなどの営業をご担当いただきます。 【詳細】 ・インターテックの事業戦略に基づく、営業活動計画の立案と実行 ・新規顧客の開拓 ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■法人営業経験 ■普通自動車運転免許必須（顧客先への営業活動のため） ■認証ビジネスに興味があること 【歓迎要件】 ▼認証ビジネスに関心が高く、自らも審査員資格取得を目指す方 ▼ISO認証、審査サービスの知識、... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 1000 万円 ※管理監督者のため固定残業なし ※物件インセンティブあり ※月給57.2万～71.5万 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 カラオケ・温浴・飲食事業を運営する同社の新規物件の開発と新規・既存物件の不動産管理 【業務詳細】 ・出店場所選定、どのくらいの集客や収益を見込めるのかという予測 ・計画書作成、新規店舗のレイアウト考案 ・全国... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■店舗開発経験（ビルインまたはロードサイド） 【歓迎要件】 ▼全国展開している企業での店舗開発経験 |
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正社員
転勤無し完全週休二日制
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