説明 に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 612 ～ 748 万円 ■基本給：337,300円～430,000円 ■時間外勤務手当：有（メンバーは全額支給／管理職グレードの場合は職務手当もしくは固定残業手当として支給） ■リモートワーク手当（対象者のみ）：毎月3000円... |
| 業務内容 | 【職務概要】 リスクマネジメントグループのミッションは、「適切に利益を生み続けられる組織であり続けるためのリスク対応力向上」。昨今のコンプライアンスや個人情報に関する世の中の関心度の高さから、会社としても重要度が高い領域です。2年ほど前よ... |
| 求める経験 | 【必須要件】※下記（1）（2）いずれかの経験をお持ちの方 （1）事業会社におけるERM（統合的リスク管理）、リスクマネジメント、内部統制などの経験2年以上 （2）リスクマネジメント関連のコンサルティング会社での経験2年以上 【歓... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 900 万円 ■賞与 年2回（6月・12月） ■年齢・経験・能力を考慮の上、優遇いたします。 ■時間外勤務手当は別途時間に応じて支給 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 同社は不動産売買から賃貸管理、リノベーションなどのサービスをワンストップでご提供し、お客様に『経済的な安心』をお届けする総合不動産商社です。経営企画室の広報・IR担当として、広報戦略の策定～実行まで社外・社外向けの広報活動に... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■広報もしくはIRのご経験 |
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正社員
転勤無し平均残業月30時間以内年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 507 ～ 694 万円 ※賞与月数：6.4ケ月（直近1年実績） ※管理職の為、住宅・家族・残業手当は対象外 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 【職務内容】 【魅力】 【募集背景】 【組織構成】【ミッション】 IR実務担当者として、IR関連業務や株式関連業務全般を対応いただきます。 ＜IR関連業務＞ ・決算短信（定性情報の一部）の作成 ・決算説明補... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・大学卒以上 ・会計の理解（管理会計・財務会計） ・文章作成力、及び基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） 【歓迎要件】 ・上場企業でのIR実務経験（部分的でも可） ・計数管理、財務、... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 400 ～ 550 万円 業務遂行スキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします。 賞与年2回（夏・冬） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 増員のため。 同社では会社規模拡大の為、新卒・中途採用の採用目標を高く掲げております。 その採用目標達成に向け新卒採用担当を募集しております。 ＜年間採用目標＞ 新卒（26卒）：20名 【職務内容】 ... |
| 求める経験 | 【必須要件】※下記いずれかのご経験 ・2年以上の採用経験（新卒・中途問わず） ・法人営業経験 ・もしくは、社内外問わず人を巻き込み行動してきた経験がある方 【歓迎要件】 ・人材エージェントにてRAの経験2年以上 |
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正社員
転勤無し平均残業月30時間以内年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 600 万円 業務遂行スキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします。 賞与年2回（夏・冬） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 増員のため。 同社では会社規模拡大の為、新卒・中途採用の採用目標を高く掲げております。 その採用目標達成に向け新卒採用担当を募集しております。 ＜年間採用目標＞ 新卒（26卒）採用：20名 中途採用：50名... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■5年以上の中途採用経験 ※IT業界経験不問 |
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正社員
転勤無し平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 900 万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給は固定手当を含めた表記です。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 Invester Relations（投資家向け広報活動）業務 ・四半期毎の決算説明資料及び東証開示資料の作成（日本語版最終チェック、英語版作成等）及び関連業務 ・決算説明会及び各種IRイベントの運営、決算説明後の個... |
| 求める経験 | 【必須要件】 IR・広報等の部署での業務経験（専任でなくても可） |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内英語を使う仕事フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 860 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 当社の管理本部人事室で下記の職務について携わって頂きます。 【職務内容】 入社当初はご経験や適性に応じて、人事・労務・採用・給与・社会保険手続き・人件費予算・庶務等の中から複数の業務をお任せ。将来的に職能を広げ、... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験の方 ・事業会社での人事業務3年以上 ・人材業界で採用業務3年以上 【歓迎要件】 ・社会保険労務士事務所勤務経験 ・社会保険労務士資格有資格者 ・第二種衛生管理者 ・簿記3級程度の... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 612 ～ 848 万円 賞与年2回（7月、12月）、昇給年1回（4月）・残業代完全支給 ・通勤手当（全額） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【業務概要】 採用の責任者（候補）として、事業計画における採用人数を確保すべく、新卒・中途の両側面から業務を推進していただきます。 【具体的な業務内容】 ・新卒採用は毎年50名前後、中途採用は毎年15名前後 （業務の割合は新卒採... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■採用実務経験 3年以上（新卒・中途問わず） 【歓迎要件】 ■リーダー・マネージャーのご経験 |
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正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 770 ～ 1200 万円 ※予定年収はあくまで目安の金額です。ご経験・スキルを考慮し、同社規定に沿って決定致します。 ※等級・グレードによっては時間外管理監督外となるため残業代の支給はございません。 なお、経験・スキルに応じて... |
| 業務内容 | 【職務内容】 ■IPO前後のIR業務全般（ロードショーやインフォメーションミーティング対応、有価証券目論見書作成など） ■国内外機関投資家アナリスト等との面談のサポート ■決算説明会の企画運営 ■開示資料の作成（統合報告書、IR関連... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■上場企業にてIR業務経験のある方（3年以上） ■ビジネスで英語を使用した経験のある方 |
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正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 800 ～ 1000 万円 ※残業代別途支給 昇給： 年1回（4月） 賞与： 年2回（7月、12月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 投資家・株主を含むステークホルダーとの効果的なコミュニケーションを通じた企業価値向上に向けて、株主・投資家への情報発信、投資家・アナリスト対応、株主総会関連業務等のIR業務をリードしていただきます。 同社のパーパス＆ミッション、中長期ビジ... |
| 求める経験 | ※履歴書に顔写真の添付必須 【必須要件】 ■上場企業におけるＩＲ業務経験 ■ビジネスレベルの英語力（TOEIC 800点以上） ■マネジメント経験 【歓迎要件】 ▼スポーツが好きな方 【ポジション魅力】 ★月平均残業... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上英語を使う仕事社宅・家賃補助制度
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