責任者|リーダー|マネジメント に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 柳井工場 山口県柳井市余田1345-1 JR山陽本線「田布施」駅より車で7分 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 年収 | 年収:450万～550万程度 月給制：月額300000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年3回（前年度実績3.65ヶ月分） 昇給:有 |
| 業務内容 | 【職務概要】 同社の高品質な製品を維持・向上させるための重要な役割を担っていただくポジションです。 特に、クリーンルームにおける高精度な作業や、厳しい品質基準を守るための管理業務が中心となります。 【職務詳細】 ・社内の品質マネ... |
| 求める経験 | 【必須】 ・普通自動車運転免許 ・品質保証もしくは品質管理での業務経験 |
| 勤務地 | 山口工場 山口県山口市佐山747-10 山口テクノ第２団地 JR山陽本線「本由良」駅から車で4分 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 年収 | 年収:450万～550万程度 月給制：月額300000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年3回（前年度実績3.65ヶ月分） 昇給:有 |
| 業務内容 | 【職務概要】 同社の高品質な製品を維持・向上させるための重要な役割を担っていただくポジションです。 特に、クリーンルームにおける高精度な作業や、厳しい品質基準を守るための管理業務が中心となります。 【職務詳細】 ・社内の品質マネ... |
| 求める経験 | 【必須】 ・普通自動車運転免許 ・品質保証もしくは品質管理での業務経験 |
| 勤務地 | 神奈川県 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 年収 | 年収:500万～1200万程度 月給制：月額300000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（6・12月）※平均基準賃金月額4～5ヶ月分 昇給:年1回（4月） |
| 業務内容 | 【職務概要】 建設機械の電動化技術開発を担当いただきます。 【職務詳細】 1. 設計、試作、評価業務 ・電気設計（高電圧系配電、レイアウト） ・機構設計（アクチュエータ等） 2. 事業部門、関係部署との調整業務 3. 新技... |
| 求める経験 | 【必須】 ・建設機械、自動車、産業機械等の部品またはコンポーネントの電気設計もしくは機構設計（電動アクチュエータ等） ・機械工学、電気工学の知識 ・3D-CAD ・TOEIC500点以上、メール・マニュアル読解：初級レベル、電話・商... |
| 勤務地 | 福岡県宮若市宮田3231-1 福北ゆたか線「勝野」駅より車で13分 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 年収 | 年収:400万～550万程度 月給制：月額270000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（6月・12月）※3ヶ月 昇給:年1回（4月）※昨年度実績：1.70% |
| 業務内容 | 【職務概要】 生産進捗管理および工程管理人員のマネジメントをしていただく管理職の方を募集しています。 【職務詳細】 ・生産進捗管理および工程管理人員のマネジメント ・自部門採算の管理 ・生産課題の改善 ・複数の材料在庫の管理... |
| 求める経験 | 【必須】 ・業界問わず現場をまとめられた管理職としての経験 【尚可】 ・機械・電気の技術職や知識 ・改善提案を積極的に行える方 ・生産課題解決の経験が豊富な方 |
| 勤務地 | 静岡県富士市大渕2259-9 JR東海道本線「入山瀬」駅より車で13分 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
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| 年収 | 年収:600万～830万程度 月給制：月額500000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:有（年2回） 昇給:有 |
| 業務内容 | 【職務概要】 多岐に渡る生産技術を駆使し、顧客が求める素材や製品を、 最適なコストと品質で提供できるよう、課長として部員のマネジメント及び、全体の生産プロセスを管理していただきます。 【職務詳細】 ■ミッション：生産プロセス全体... |
| 求める経験 | 【必須】 ・生産管理／工程管理業務経験 ・生産技術業務経験 ・マネジメント経験 ※図面を読めることは前提条件です。 【尚可】 ・3DCAD使用経験者 ＼仕事内容の魅力／ 1.製品が顧客に届くまでの一連の工程に深く関与... |
| 勤務地 | 静岡県富士市大渕2259-9 JR東海道本線「入山瀬」駅より車で13分 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
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| 年収 | 年収:800万～1000万程度 月給制：月額666000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:有（年2回） 昇給:有 |
| 業務内容 | 【職務概要】 加工スタッフの部長候補として、 部員のマネジメント及び下記業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ■ミッション：装置の性能を最大限に引き出すことで、製品の精度向上に貢献し、 顧客満足度を高めること ■具体的... |
| 求める経験 | 【必須】 ・機械加工業務経験（マシニングセンタ経験が望ましい） ・マネジメント経験 【尚可】 ・CAD／CAMの経験 ＼仕事の魅力ポイント／ 1. 高精度な機械加工を担当するため、技術的スキルを磨きながら、製品の品質向上... |
| 勤務地 | 愛知県 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 年収 | 年収:400万～900万程度 月給制：月額220000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 昇給:年1回 |
| 業務内容 | 【職務概要】 電動パワトレインシステムの知財・技術法務スペシャリストとして 以下の業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 電動パワトレイン領域の特許戦略立案や、権利化・他社調査の推進、設計者サポート。 具体的には、 ・発明発... |
| 求める経験 | 【必須】 以下、全てに担当意欲があり、いずれかの経験・スキルのある方 ・自動車に関わる企業やR＆Dセンターで知財業務の経験 ・自動車に関わる企業やR＆Dセンターで法務業務の経験 【尚可】 下記いずれかの知識／経験を有する方 ・英... |
| 勤務地 | 千葉県千葉市美浜区中瀬１丁目５－１ JR京葉線「海浜幕張」駅徒歩約８分 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 年収 | 年収:500万～980万程度 月給制：月額294000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 昇給:年1回 |
| 業務内容 | 【職務概要】 同社が開発を担うアプリケーションやWEBサイトの品質保証業務において、 QAベンダーを統括／協業し各種プロジェクトの 品質管理及びプロセス改善を通して、組織全体の品質向上を推進します。 【職務詳細】 【業務上利用... |
| 求める経験 | 【必須】 ・事業会社におけるテスト設計・実装経験 ・QAプロセス設計を推進、 障害分析による開発プロセスへのフィードバック実務経験 【尚可】 ・スマートフォンアプリもしくはWebアプリの評価検証経験または開発経験 ・テス... |
| 勤務地 | 新城工場：愛知県新城市有海字落合1番地の1 東海旅客鉄道飯田線「鳥居」駅から徒歩11分 ※車通勤OK(駐車場完備) 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 年収 | 年収:650万～750万程度 月給制：月額406000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 昇給:年1回 |
| 業務内容 | 【職務概要】 コンベヤーを中心としたマテハン機器の専門メーカーである同社の課長候補にて、部下の育成、経営サポート、担当課の取り纏めに従事いただき、会社組織強化に貢献を頂きます。 【職務詳細】 ■製造工程のマネジメント ■各プ... |
| 求める経験 | 【必須】 ■組織マネジメント経験がある方（マネジメント人数は不問） ■職務経験が5年以上ある方 【尚可】 ■工程改善等の改善業務経験のある方 ■PDCAサイクルを回して業務ができる方 |
| 勤務地 | 新潟県三条市福島新田丙2318-1 上越新幹線「燕三条」駅から車で15分 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
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| 年収 | 年収:400万～480万程度 月給制：月額250000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（前年度実績：計4.00ヶ月分） 昇給:前年度実績：2000円～5000円 |
| 業務内容 | ◯計量器の重量を算出する「指示計」の開発 ◯指示計を遠隔制御するための通信デバイス開発 MATLABを使用した分析の経験者、リーダー経験者歓迎。 開発部は主に、SE／PG／計装（回路設計）／機械設計の4つに分かれています。 ... |
| 求める経験 | 【必須】 ・回路設計またはファーム開発 ・Word、Excel、PowerPointの基本操作 ・普通自動車運転免許 【歓迎】 ・MATLABを使用した分析経験 ・プロジェクト等のリーダー経験 |