運用設計 に該当する転職・求人一覧
該当件数：519件 13ページ目
| 勤務地 | 宮城県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 年収 | 年収 330 ～ 800 万円 賞与前年度実績：約4ヵ月（決算賞与を支給する場合あり） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 大手メーカーのプロジェクトを中心に、ネットワーク/サーバの運用・保守、設計・構築 【案件例】 ◎クラウドプラットフォーム（AWS、Azure） 上の設計・構築 ◎ネットワークインフラの企画・提案・設計・ 構築・運用設計業務 ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■ネットワークまたはサーバ関連の何らかの実務経験（3年以上） 【歓迎要件】 ※必須ではありません ▼ネットワークまたはサーバ設計・構築、保守・運用のいずれかの実務経験がある方 |
|
正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
|
|
| 勤務地 | 北海道 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 年収 | 年収 330 ～ 800 万円 賞与前年度実績：約4ヵ月（決算賞与を支給する場合あり） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 大手メーカーのプロジェクトを中心に、ネットワーク/サーバの運用・保守、設計・構築 【案件例】 ◎クラウドプラットフォーム（AWS、Azure） 上の設計・構築 ◎ネットワークインフラの企画・提案・設計・ 構築・運用設計業務 ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■ネットワークまたはサーバ関連の何らかの実務経験 【歓迎要件】 ※必須ではありません ▼ネットワークまたはサーバ設計・構築、保守・運用のいずれかの実務経験がある方 |
|
正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
|
|
| 勤務地 | 埼玉県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 年収 | 年収 330 ～ 800 万円 賞与前年度実績：約4ヵ月（決算賞与を支給する場合あり） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 大手メーカーのプロジェクトを中心に、ネットワーク/サーバの運用・保守、設計・構築 【案件例】 ◎クラウドプラットフォーム（AWS、Azure） 上の設計・構築 ◎ネットワークインフラの企画・提案・設計・ 構築・運用設計業務 ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■ネットワークまたはサーバ関連の何らかの実務経験 【歓迎要件】 ※必須ではありません ▼ネットワークまたはサーバ設計・構築、保守・運用のいずれかの実務経験がある方 |
|
正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
|
|
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 年収 | 年収 600 ～ 1000 万円 給与：応相談 ※上記年収幅に関わらず、ご経験や前職年収考慮により決定。 ※月給の各項目名はグレードにより異なります 賞与：年2回を上限に、会社や所属部署の業績を踏まえて支給 なお、経験・スキルに応... |
| 業務内容 | 「LINE」アプリ内に実装予定のソーシャルコマース新規事業「ショッピングタブ」のプロダクト企画業務を担当 【業務詳細】 ■「LINE」アプリ内に実装予定のソーシャルコマース新規事業「ショッピングタブ」のプロダクトの企画を担当いただき... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■Webサービス、モバイルアプリなどのサービス企画および開発ディレクション経験（3-5年以上） ■IT業界におけるプロダクトマネージャーの業務領域に関する基礎知識 |
|
正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上フレックス勤務
|
|
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 年収 | 年収 600 ～ 800 万円 ※賞与原則2回（6月、12月） ※昇給年2回 ※経験など考慮し協議のうえ決定いたします。 ・ビジネス職の場合、メンバー等級の場合は残業代支給しています。 ・エンジニア職のメンバー等級は職種手当てを支給... |
| 業務内容 | 1,000社以上の顧客企業が利用する同社のクラウド型サービスの運用設計リーダーを募集します。 同社の提供するアルバイト・パート採用管理システムは、国内シェアNo.1を誇ります。 我々は最適なソリューションを提供する為に、新しい技術へのチ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ★Javaを用いた開発経験 ★AWSを用いた設計および運用経験 ★DevOpsに関する理解または興味 ★セキュティ関連の知見 ★企業や一般消費者が利用するシステムに携わった経験 ★ITILやCOBIT等の運用に係る... |
|
正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上平均残業月30時間以内
|
|
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 年収 | 年収 565 ～ 870 万円 ※昇給：年1回 ※年収例：年収650万円/月給35万円×12カ月＋賞与/社歴10年/サブリーダー 年収730万円/月給43万円×12カ月＋賞与/社歴15年/リーダー 年収800万円/月給48万円×... |
| 業務内容 | 某社の成長領域であるスマートライフ、その中でも中核を担っている d払いサービスのシステムクラウド化にあたり、SRE体制を立上げ、 サービスの安定提供を追求する業務を担っていただきます。 【採用背景】 d払いサービスの大幅リプレイ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■経験 ・システム開発における上流工程（システム方式における要件定義、設計）の業務経験：3年以上 ・システム運用における上流工程（運用設計における要件定義、設計）の業務経験：3年以上 ■スキル ・ネットワーク・I... |
|
正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上
|
|
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 年収 | 年収 330 ～ 800 万円 賞与前年度実績：約4ヵ月（決算賞与を支給する場合あり） ◎残業代「100％」（1分単位）支給 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 大手メーカーのプロジェクトを中心に、ネットワーク/サーバの運用・保守、設計・構築 【案件例】 ◎クラウドプラットフォーム（AWS、Azure） 上の設計・構築 ◎ネットワークインフラの企画・提案・設計・ 構築・運用設計業務 ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■ネットワークまたはサーバ関連の何らかの実務経験 【歓迎要件】※必須ではありません ▼ネットワークまたはサーバ設計・構築、保守・運用のいずれかの実務経験がある方 |
|
正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
|
|
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 年収 | 年収 600 ～ 770 万円 （賞与年2回：3月・9月、月45hのみなし残業代含む） 下限報酬内訳：月例給与428,500円～（基本給323,360円～、みなし残業代105,140円～）※経験・能力・前給等により考慮。 なお、経験・... |
| 業務内容 | ◆職務内容 大手企業向け統合人事システム「COMPANY」の導入プロジェクトにおいて、クラウドサービス、または、オンプレミスでの要件定義～設計・構築までご対応いただきます。 ●クラウドサービスの導入 ・COMPANY V8に関する... |
| 求める経験 | ＜必須要件＞ ※以下いずれかのご経験を1年以上 ・システムインフラ構築/システム運用構築 ・上記開発プロジェクトにおけるリーダー、顧客折衝のいずれかのご経験 |
|
正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上フレックス勤務
|
|
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 年収 | 年収 500 ～ 1500 万円 ■月給416,667円～1,000,000円 ＜給与内訳＞ 1.基本給（本給） 253,267～755,100円 2.固定残業手当 108,400～189,900円（45hのみなし残業代） 3.確... |
| 業務内容 | 昨今ではオンプレからクラウドへの移行や、コンテナ化、ベンダーロック排除の引き合いが多く、需要が拡大中です。 そこで、インフラサービスの事業拡大に携わっていただきます。 お客様のシステム開発・導入プロジェクトにおけるグランドデザイン／マイ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・インフラの設計・構築経験 ・サーバー、ネットワーク構築経験 ・ベンダーコントロール経験 ・PMもしくはPMO経験 【歓迎要件】 ・クラウド環境設計・構築経験（AWS、Azure、Google Cloud Pl... |
|
正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上
|
|
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 年収 | 年収 565 ～ 870 万円 ※昇給：年1回 ※年収例：年収650万円/月給35万円×12カ月＋賞与/社歴10年/サブリーダー 年収730万円/月給43万円×12カ月＋賞与/社歴15年/リーダー 年収800万円/月給48万円×... |
| 業務内容 | 【概要】 ドコモの成長領域であるスマートライフ、その中でも中核を担っている d払いサービスのシステムクラウド化にあたり、SRE体制を立上げ、 サービスの安定提供を追求する業務を担っていただきます。 【詳細】 NTTドコモ「d払... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■経験 ※下記いずれかの経験 ・システム開発における上流工程（システム方式における要件定義、設計）の業務経験：3年以上 ・システム運用における上流工程（運用設計における要件定義、設計）の業務経験：3年以上 ■... |
|
正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上
|
|