金融|銀行|証券|損保|生保 に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 1100 万円 ※給与はご経験に応じて相談 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【業務内容】 当社の総務人事部にて、要員配置計画/戦略策定をはじめとして、給与労務や人事制度企画等、人事領域を幅広くご従事いただきます。特定領域に閉じない業務アサインを想定しており、人事スぺシャリストを目指していただける環境です。また、当... |
| 求める経験 | 【必須】 以下いずれも必須 ■複数の人事領域における5年以上の実務経験（戦略人事、給与労務、制度設計、理念浸透、等） ■要員計画/戦略策定（最適配置、人材流動化施策、等）のご経験を2年以上お持ちの方 【歓迎】 ■グループ他社を... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 750 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 当社の経理部門で体制強化に伴う増員のため募集いたします。 経理の専門性を伸ばすキャリアアップに加えて、「自分事」として事業運営の視点で業務を進めることが求められる役割になります。適性や御志向に応じてリーダやマネジメント業務も将来的にご担当... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■経理業務のご経験（5年以上） 【歓迎要件】 ■上場会社での経理実務経験 ■IT/インターネット企業でのご経験 ■仕訳から決算まで一連の経理サイクルを担当した経験 |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 800 ～ 1000 万円 基本給 522,000円～665,000円、ライフプラン手当 50,000円 ※管理監督者扱い なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 投資家・株主を含むステークホルダーとの効果的なコミュニケーションを通じた企業価値向上に向けて、CFOや経営企画室と協力し、IR業務をリードしていただきます。 【募集背景】 これまで兼任で業務を行ってきましたが、経営統合等で業務拡大を... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■有価証券報告書作成のご経験 【歓迎要件】 ・機関投資家とのコミュニケーション、面談などのご経験 ・不動産業界のご経験 |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 800 万円 基本給 522,000円～665,000円、ライフプラン手当 50,000円 ※管理監督者扱い なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 当社は、投資用新築マンションの開発・施工・販売・管理、そして投資用中古マンションの販売など、投資用マンションのトータルソリューションを扱っております。直近ファミリー向け新築マンションにも力をいれております。 開発プロジェクトごとに機動的に... |
| 求める経験 | 【必須要件】 下記いずれかに該当する方 ■金融機関（銀行・信金・信組・ノンバンク等）において、事業資金・不動産融資業務のご経験 ■不動産売買・開発会社において、資金調達を含めた財務関連職のご経験 |
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正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 800 ～ 1200 万円 ※上記想定年収には業績賞与、固定残業代含む ◆経験・能力を考慮のうえ決定 ※上記は最下限の給与。経験・能力を十分に考慮して優遇します ※月給には固定残業代含む（45時間分）超過分は別途支給 なお、... |
| 業務内容 | 【期待する役割】 2023年7月に東京証券取引所グロース市場に上場し、医療福祉業界におけるさらなる地位の確立を進めている同グループにおいて、会社運営や事業に対する法的側面からのサポートをしていただきます。 法務部門は、経営層やビジネスサ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験を有する方 ・建設業界の企画部門（営業企画・経営企画・事業企画）での業務経験 ・人材業界（建設領域）の企画部門（営業企画・経営企画・事業企画）での業務経験 ・人材業界にて事業責任者の業務経験 ... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 450 ～ 600 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 同社の経理部門で体制強化に伴う増員のため募集いたします。 経理の専門性を伸ばすキャリアアップに加えて、「自分事」として事業運営の視点で業務を進めることが求められる役割になります。 【具体的な業務内容】 入社後はまず、以下の業務をメ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■経理業務経験（3年以上） ■社内外問わず協力関係を作れるコミュニケーション能力 |
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正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 550 ～ 650 万円 [賞与]年3回（2ヶ月/年目安）夏季・冬季・期末 ※業績・実績に合わせて変動します。 ※通勤手当（全額支給）退職金制度あり なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 総務職として以下のような業務を幅広くご担当いただきます。几帳面さや責任感が求められます。 （1）株式関係業務 年1回の株主総会事務局 招集通知原稿・想定問答の原稿入力 会場備品手配、総会受付 持株会事務作業（通帳取扱い有） 銀行... |
| 求める経験 | 【必須要件】※履歴書にお写真貼り付け必須 ■以下いずれかのご経験 ・上場企業にて株主総会の準備のご経験（招集通知や書類準備） ・上場企業での総務関連業務のご経験 ・一般企業での5年以上の総務関連業務のご経験 |
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正社員
転勤無し完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 460 ～ 800 万円 ■年収について、ご経験に応じて決定いたします。 ■上記年収は賞与込み ■賞与：年2回（7、12月）■職責見直し：年1回（4月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 法務機能のうち、主に契約法務・コーポレート法務・コンプライアンス関連業務を担当頂きます。 【職務内容】 ・「契約法務」 契約書の作成・精査業務 ※契約法務に当たり、事業に関わる法律への対応も必要となります。 ... |
| 求める経験 | 【必須要件】※履歴書へのお写真添付をお願いいたします ■契約法務、またはコーポレート法務の実務経験 ■法務の調査能力を有する方 ■基本的なPCスキルを有する方 【歓迎要件】 ●企業での法務業務経験 ●法科大学院を修了された方... |
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正社員
平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 1200 万円 業績により年2回賞与を支給（6月・12月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 同社の総務担当として以下の業務を担当いただきます。 【詳細業務】 ■株主総会及び株式実務に関する企画立案、運営 ■SR（シェアホルダーリレーション）［主に個人株主・投資家対応］に関する企画立案、運営、コーポレートコミュニケーション... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験 ・上場会社の株主総会、株式実務及びSR（主に個人株主・投資家対応）の実務経験 ・IRベンダー等で、IRや株主総会に関連する支援業務のご経験 ・信託銀行での証券代行業務経験 〔歓迎要件〕 ... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 550 ～ 750 万円 賞与：会社業績、勤務成績を勘案の上、支給額を定める ※10月16日～4月1日入社者：初回賞与支給8月 ※4月16日～10月1日入社者：初回賞与支給2月 月額：392,858円～※月給には45時間相当分... |
| 業務内容 | 【募集背景】 リプレイスによる増員 【職務内容】 ■同社の資金・為替管理、国内外グループファイナンスの実行および運用管理 ■グループの資金繰予算策定と実績管理 ■金融機関との折衝（国内銀行・証券・生保・海外銀行） ■グループ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・経理 or 財務領域での実務経験3年以上 ・プロジェクト推進経験（社内外問わず） 【歓迎要件】 ・IR実務経験 ・ビジネスレベルの英語力（Reading、Speaking、Hearing） ・日商簿記検定2級... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上英語を使う仕事フレックス勤務
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