電極|陰極|正極|活物質|負極|陽極 に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 年収 | 550万円～1200万円 昇給年1回 賞与年2回 モデル年収 980万円／管理職（月給59万円） 750万円-840万円／係長（月給38万5500円＋諸手当） 550万円-700万円／一般社員（月給28万3400円＋諸手当） |
| 業務内容 | ・新規材料(正極材・負極材・極板処方・電解液等)の設計、評価、解析 ・電池としての原理設計、性能検証 【役割】 ・電池進化を支える原理設計・正極材・負極材・極板処方・電解液等の要素技術開発の主担当者 ・基礎研究に留まらず、量産化を見... |
| 求める経験 | 【必須】以下いずれかの経験を有する方 ・電気化学を活用した商品開発経験・量産化経験（電池、キャパシタなど） ・電池用材料開発・商品開発経験（正極、負極、セパレータ、電解液など） ・学生時代に電気化学にかかわる分野での研究経験（電池、キ... |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 大阪府 |
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| 年収 | 550万円～1200万円 昇給年1回 賞与年2回 モデル年収 980万円／管理職（月給59万円） 750万円-840万円／係長（月給38万5500円＋諸手当） 550万円-700万円／一般社員（月給28万3400円＋諸手当） |
| 業務内容 | ・品質管理：セル生産工程（日本、海外）の品質管理、品質向上活動、新製品立上げ ・品質保証：顧客の品質対応、セルの信頼性評価、事業部内品質行政 開発時） ・新材料導入、新製品開発、既存改良開発時において、デザインレビュー段階から化学分析... |
| 求める経験 | 【必須】 ・化学系の学部学科卒業者で化学系の企業での開発経験（乳化、分散技術者歓迎）もしくは化学分析経験を有する方 ・自動車メーカー、または車載製品/部品メーカーでの勤務経験を有する方（品質、開発、生産技術などいずれでも可） ・量産品... |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 栃木県 |
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| 年収 | 450万円～1000万円 月給例：25歳大卒 23万5000円 30歳大卒 26万0000円 33歳大卒 32万5000円 （手当除く） |
| 業務内容 | 次世代のBEV(バッテリー電気自動車) に使用される次世代リチウムイオンバッテリーの電極・組立・化成工程における ・生産技術開発 ・生産設備構想企画 ・生産工程企画、設備導入、ライン立ち上げ業務 ・生産技術視点に基づいた新機種仕様へ... |
| 求める経験 | 【必須】リチウムイオンバッテリーに関する下記いずれかのご経験をお持ちの方 ●材料研究/性能開発/機構設計等 ●生産技術開発経験 ●生産設備の機械/電気/制御設計 【歓迎】 ●生産設備の導入から量産安定化の経験 ●品質管理、品... |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 年収 | 400万円～800万円 ※別途残業代支給 |
| 業務内容 | 全固体電池の高性能化に向けた試作・評価・解析 -分散・塗工・プレス等の電極作製、溶接・シール等のセル試作 -全固体電池の性能評価、電気化学的計測、安全性評価 -電極・セルの出来栄え評価、および性能発現のメカニズム解析、不具合発生時の原... |
| 求める経験 | 【必須】 理工学系大学院、大学、高等専門学校、もしくは自動車整備専門学校を卒業していて下記のいずれかの業務経験があること -専門性 :材料開発、生産技術開発，プログラム開発，CAD・CAMによる設計・加工 -業務経験：材料合成評価、電... |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 愛知県 |
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| 年収 | 590万円～1570万円 ※経験・能力等を考慮し、当社規定により決定。 ※勤務時間 8:00-17:00or8:30-17:30（豊田本社）、8:45-17:45（名古屋オフィス、東京本社）※部署によりフレックスタイム制あり |
| 業務内容 | 【業務】 カーボンニュートラル実現に向けたクリーンな社会のために次世代電池の開発が望まれています。 トヨタは、全固体電池や液系LIB電池をはじめとする次世代電池の研究開発に力を入れており、企画、構造設計、セル・モジュール評価の一連の開発... |
| 求める経験 | 【必須条件】 ■機構部品・電池セルの信頼性評価への知識を有する方 または ■電極設計、セル性能・安全性評価への知識を有する方 ★上記必須要件を満たしていない場合でも以下における高専門性を保有されている方は検討可 ・材料化学・応... |
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正社員
フレックス勤務
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| 勤務地 | 愛知県 |
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| 年収 | 500万円～800万円 ※年収は経験・年齢・スキルに応じて決定していきます。 【参考年収】30歳：520万（残業20ｈ/月含む） 35歳：600万（残業20ｈ/月含む） |
| 業務内容 | 【業務】ハイブリッドスーパーキャパシタ*を使った蓄電システムの開発・生産を進めており、今後のビジネス拡大に対応するため、新たにエネルギーマネジメントシステムの回路設計者を拡充いたします。 【詳細】 300V～1000V未満のエネルギー... |
| 求める経験 | 【必須条件】 ■電源回路、基板設計、回路評価のご経験がある方 【歓迎】 ■UPS、電気二重層キャパシターなどの蓄電システムの開発、設計、量産の経験者 |
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正社員
フレックス勤務
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| 勤務地 | 大阪府 |
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| 年収 | 420万円～820万円 昇給：年1回（7月）※係長クラス以上は評価による洗い替え方式 賞与：年2回（6月、12月） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。 |
| 業務内容 | 【配属先部門の担う役割】 全固体リチウムイオン電池の開発(電池、プロセス、製造装置等)や試作、また事業化に向けた企画、マーケティングなどを担当しております。 【入社後の具体的な仕事内容】 全固体リチウムイオン電池の電池設計や、当社... |
| 求める経験 | ＜必須条件＞ ・電池関連の開発、製造に携わった経験があること(3年以上) ・電気化学の知識があること 求める経験・スキル ＜歓迎条件＞ ・リチウムイオン電池関連の経験であることが |
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契約社員
年間休日120日以上
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| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 年収 | 1000万円～1500万円 ※経験・年齢・能力を考慮の上、相談に応じます。 |
| 業務内容 | 【採用背景】 LG Japan Labでは、カーボンニュートラルの実現のため、リチウムイオン電池のさらなる高エネルギー密度化および安全面を含めた高性能化に力を入れております。既存の液系電池の高容量化の他に全固体電池を中心とした次世代電池の... |
| 求める経験 | 【必須】 ・ 電気化学基礎知識をお持ちの方 ・ 全固体電池もしくは固体電解質などの 全固体用電池材料に関する研究開発の経験をお持ちの方 【歓迎】 電池メーカー、自動車メーカーなどで全固体電池研究開発のリーダー職を5年以上経験されてい... |
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正社員
転勤無し年間休日120日以上
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| 勤務地 | 京都府 |
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| 年収 | 380万円～600万円 昇給年1回（4月）、賞与年2回（6月・12月） |
| 業務内容 | ◇センサー&メディカル事業部の技術部は、3つのチームに分かれています。 ・システム関連 / メディカル関連 / フォト関連 本求人では、医療機器関連部材を取り扱う「メディカル関連」の業務担当を募集しています。 職務内容： 漏... |
| 求める経験 | 【必須条件】 メーカーでの設計・開発経験、もしくは生産技術経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ・配合・分散・反応・混合技術についての基礎知識 ・薬品・溶剤・樹脂についての基礎知識 ・技術営業職の経験者 |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 愛知県 |
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| 年収 | 500万円～700万円 ※上記年収レンジは目安です。前職の給与、経験・スキルを考慮の上当社規定で決定致します |
| 業務内容 | 【業務】 高出力リチウムイオン電池の材料開発 【詳細】 ・正極／負極／電解液の材料開発 -活物質／バインダ／導電助剤の選定 -リチウム塩／溶媒／添加剤の選定 -性能／信頼性評価 -客先／大学／協業メーカ／関係部署との調... |
| 求める経験 | 【必須条件】 ■Liイオン電池の材料開発に関わった経験 |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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