ＨＳＭ|圧延 に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 茨城県/常陸大宮市/工業団地5-9 |
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| 年収 | 450-640万円 想定年収には月30時間程度の残業手当及び役職手当、出張手当を含める。 |
| 業務内容 | ■オーダーメイド設備の機械設計を担当いただきます。 【具体的には】 ■取引先企業へのヒアリング（機械設計・電気設計・営業の方3名体制） ■製品の提案、開発、裾付 製品の例：研究・試作用の電池用ロールプレス機、金属用の圧延機、スリッターマシ... |
| 求める経験 | 【必須要件】※以下、いずれかが該当する方 ■機械設計を使用しての実務経験（商材・CADソフト不問） ■大学、大学院で工学部を卒業された方 |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上
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| 勤務地 | 茨城県/常陸大宮市/工業団地5-9 |
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| 年収 | 450-640万円 想定年収には月30時間程度の残業手当及び役職手当、出張手当を含める。 |
| 業務内容 | ■金属加工機械の電気設計として以下の内容を担当していただきます。 【具体的には】 ・システム設計、各種制御盤内設計、ソフト製作、機内配線、調整、試運転までの一連の業務 ・現場での機内配線作業 製品の例：研究・試作用の電池用ロールプレス機、金... |
| 求める経験 | 【必須要件】※以下、全てに該当する方 ■普通自動車運転免許をお持ちの方 以下、いずれかに該当する方 ■電気設計のご経験またはシーケンス制御の電気回路設計スキル ■学生時代に電気を専攻された方 |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上第二新卒歓迎
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| 勤務地 | 栃木県 |
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| 年収 | 570万円～1100万円 【モデル年収】510万円／25歳（月給26.1万円＋諸手当＋賞与） 700万円／30歳（月給33.6万円＋諸手当＋賞与）、880万円／34歳（月例41.3万円＋諸手当＋賞与）、1000万円／37歳 |
| 業務内容 | ＜採用背景＞ 設立50年以上となる製造所の最上流の工程の生産技術を担う部署であり、安定的な生産に必要な設備更新を企画推進しています。設備更新にあたっては、単純な老朽化更新だけでなく、安定的な収益の確保に寄与する高付加価値品の製造や需要増へ... |
| 求める経験 | 以下１，２いずれかを満たす方 １材料系・機械系の専攻出身の方 ２材料や機械に関する生産技術経験を5年以上お持ちの方 |
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正社員
フレックス勤務
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| 勤務地 | 山口県 |
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| 年収 | 570万円～1100万円 【モデル年収】510万円／25歳（月給26.1万円＋諸手当＋賞与） 700万円／30歳（月給33.6万円＋諸手当＋賞与）、880万円／34歳（月例41.3万円＋諸手当＋賞与）、1000万円／37歳 |
| 業務内容 | ＜採用背景＞ 銅板事業は、自動車業界における自動運転と電動化に伴う電装化の高まりやIT端末の高度化などを背景に、中長期的な事業拡大を見込んでいます。生産技術力向上に向け、技術者を募集いたします。 ＜配属組織＞ 素形材事業部門 銅板... |
| 求める経験 | ＜必須の経験・スキル＞ ・大卒以上、工学部もしくは材料系専攻出身の方 ・金属加工に関する製造設備の担当経験や技術開発業務経験をお持ちの方 |
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正社員
フレックス勤務
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| 勤務地 | 栃木県 |
|---|---|
| 年収 | 570万円～1100万円 【モデル年収】510万円／25歳（月給26.1万円＋諸手当＋賞与） 700万円／30歳（月給33.6万円＋諸手当＋賞与）、880万円／34歳（月例41.3万円＋諸手当＋賞与）、1000万円／37歳 |
| 業務内容 | ディスク材の原料、および生産工程（溶解・圧延・精整工程）の技術全般開発や製造工程の維持・歩留まり改善など、各工程へ指示等を行う品質管理業務を担当いただきます。 ＜採用背景＞ 当社ディスク材は世界シェア65%となり、データセンターの拡... |
| 求める経験 | ＜必須の経験・スキル＞ ・工程からデータ抽出し解析・改善に繋げたご経験(生産技術/品質保証/開発設計等) |
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正社員
フレックス勤務
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| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 年収 | 570万円～1100万円 【モデル年収】510万円／25歳（月給26.1万円＋諸手当＋賞与） 700万円／30歳（月給33.6万円＋諸手当＋賞与）、880万円／34歳（月例41.3万円＋諸手当＋賞与）、1000万円／37歳 |
| 業務内容 | ＜採用背景＞ 鉄鋼業界ではCarbon Neutralの進展に合わせ、生産プロセスを大きく変革しようとしています。また、主要なお客様である自動車メーカー・部品メーカー様より自動車の軽量化に資する軽くて高強度な製品を生み出すことが求められて... |
| 求める経験 | ＜必須の経験・スキル＞ ●塑性加工学、材料力学の基礎的な知識（高専・大学レベル） 加えて以下いずれかのご経験をお持ちの方は特に歓迎いたします。 ●重工・鉄鋼・アルミ業界における設計・生産のご経験者（設備設計・生産技術・設備保全等）... |
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正社員
フレックス勤務
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| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 年収 | ～700万円 上記年収はあくまで目安です。これまでのご経験・スキルを考慮した上で決定します。 |
| 業務内容 | 制御系エンジニアとして、電気炉溶解・精錬・連続鋳造・圧延プラントなど、生産ラインから工場全体までに関わる制御設計から製作・検収まで幅広く携わっていただきます。お客さまや協力会社とのやり取りまで幅ひく関わりながら業務を担当していただきます。 ... |
| 求める経験 | ■電気、制御、情報システム、メカトロニクス等の分野を学ばれた経験がある方 ■生産設備などの受配電設計、電動力設計、システム制御設計業務などのいずれかに携わった経験のある方 |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 年収 | 550万円～1030万円 【モデル年収】510万円／25歳（月給26.1万円＋諸手当＋賞与） 700万円／30歳（月給33.6万円＋諸手当＋賞与）、880万円／34歳（月例41.3万円＋諸手当＋賞与）、1000万円／37歳 |
| 業務内容 | ＜業務内容＞ 生産技術（熱利用設備・技術/圧延加工技術）の開発業務をおこなう主担当として、熱流動技術・塑性加工技術を用いた鉄鋼・素形材製造技術の開発、及び、プロセス改善業務をお任せします。 入社直後は社内の各種開発体制や、製造現場、及び... |
| 求める経験 | ＜必須の経験・スキル＞ ・高専卒以上 ・伝熱学・流体力学・燃焼工学・材料力学、もしくは塑性加工学、材料力学を理解できる方 ＜あると好ましい経験・スキル＞ ・機械図面に関する業務経験をお持ちの方 ・プラントの製造プロセスの設計・... |
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正社員
フレックス勤務
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| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 年収 | 510万円～1000万円 【モデル年収】510万円／25歳（月給26.1万円＋諸手当＋賞与） 700万円／30歳（月給33.6万円＋諸手当＋賞与）、880万円／34歳（月例41.3万円＋諸手当＋賞与）、1000万円／37歳 |
| 業務内容 | ＜業務内容＞ 現在受注している案件を管理職の元、担当していただきます。 その後、大型案件の見積業務に加わってもらい、受注後は担当者としてご活躍いただきます。 ＜キャリアパス＞ 製鉄機械の制御設計からキャリアをスタートします。 その... |
| 求める経験 | ＜必須＞ ・電気系卒、又は電気系の知見をお持ちの方 ＜歓迎＞ ・産業用電気設備（高圧配電機器、インバータ、電動機、PLC、センサ等）、または産業用計装設備（DCS、調節弁、流量計等）の基本的な知識をお持ちの方 ・上記のエンジニアリン... |
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正社員
フレックス勤務
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| 勤務地 | 埼玉県 |
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| 年収 | 500万円～700万円 ○昇給 年1回(4月) ○賞与：年2回(6月、12月) ※会社業績連動式 |
| 業務内容 | DOWAホールディングス内の製錬プラントの設備保全・改善業務をお任せ致します。圧延機の導入から保全・改善まで一貫して上流から下流の業務に携わることができます。 【具体的には】 エンジニアリング業務(数億円レベルの案件の主担当、プロセス... |
| 求める経験 | 【必須】 ■生産設備の計画・設計・工事・保全・メンテナンスのいずれかに関わったご経験をお持ちの方 【歓迎】 ■生産設備における機械・電気のエンジニアリング経験をお持ちの方 ■電気主任技術3種、2種の資格をお持ちの方 |
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正社員
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