SAS|サス|Sas|sas|Statistical+Analysis+System に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 1000 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【背景】 富士フイルムグループは、2030年度をゴールに、環境、社会とともに持続的に発展していくための経営の上位目標として「Sustainable Value Plan（サステナブル・バリュー・プラン）2030（SVP2030）」を策定し... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■サステナブル調達に関する基礎知識 ■企業（業種問わず）におけるESG、サステナビリティ推進分野の経験 ■英語でのコミュニケーション力 【歓迎要件】 ●サステナビリティに関連する法規制やガイドラインの知識 （... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上英語を使う仕事フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 800 ～ 1000 万円 ※残業代別途支給 昇給： 年1回（4月） 賞与： 年2回（7月、12月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 投資家・株主を含むステークホルダーとの効果的なコミュニケーションを通じた企業価値向上に向けて、株主・投資家への情報発信、投資家・アナリスト対応、株主総会関連業務等のIR業務をリードしていただきます。 同社のパーパス＆ミッション、中長期ビジ... |
| 求める経験 | ※履歴書に顔写真の添付必須 【必須要件】 ■上場企業におけるＩＲ業務経験 ■ビジネスレベルの英語力（TOEIC 800点以上） ■マネジメント経験 【歓迎要件】 ▼スポーツが好きな方 【ポジション魅力】 ★月平均残業... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上英語を使う仕事社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 700 ～ 860 万円 ※経験に応じて、年収は変動致します。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | コンプライアンス違反の可能性がある案件（またはホットライン案件）に関し、TL/FTL/担当MGRの指示を受けながら、調査担当者として対応いただきます。 【具体的な職務内容】 ■担当案件について、チームリーダー/担当MGRと適宜連携す... |
| 求める経験 | 【必須要件】※業界不問 ■部署を問わず、社内調査、監査又はコンプライアンス等、 内部管理業務の経験がある方。 ※経験年数不問 ※生命保険「販売」に関する知識・経験を1年以上有する場合には、内部管理業務の経験がない場合でも応募可 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 850 万円 ※予定年収は諸手当、時間外20時間／月込みの想定となります。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 ・決算発表関連業務（英文資料作成あり） ・アナリストや投資家との取材対応（海外IR含む、年に数回海外出張あり） ・各種投資家向けイベント（事業説明会、工場・研究所見学会、個人投資家説明会など）の企画・運営 ・IRに関す... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・会計に関する業務経験（制度会計や管理会計等） ・日常会話可能レベルの英語力 【歓迎要件】 ・IR業務の経験（3年以上） ・英語：TOEIC 800点以上 【求める人物像】 ・新たな施策や仕組みの企画実行を全社的... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 1500 万円 ※上記は、賞与（上限額）・非管理職の残業代（30h/月）を含めた想定額です なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待役割】 サステナビリティ領域の業務を拡大するにあたり、メインで下記業務をが担当いただきたいと考えております。 【職務内容】 REIT運用会社にて、サステナビリティ／ESGの推進業務を行って頂きます。 ・サステナビリティレポ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■不動産運用会社、金融機関、その他不動産関連会社でのサステナビリティ／ESG推進業務の経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・社内外関係者との連携・調整に積極的に携わり、サステナビリティ／ESG推進のリーダーシップを発... |
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正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 800 万円 昇給:年1回 賞与：年2回 ※ご経験・年齢・能力・現年収を考慮の上、当社規定により決定します。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【ミッション】 スタンダード上場メーカーの同社の経営企画部で、主に事業企画・推進業務をご担当いただきます。 同社は塗料だけでなく防音材をはじめとした自動車関連製品を多数取り扱っており、5年後に設立100周年の節目を迎えます。変革期を... |
| 求める経験 | 【必須要件】※業界不問※ ■以下いずれかのご経験 →事業企画・事業戦略・経営企画・マーケティング・M&A関連・商品企画 営業企画 等 ～コンサルご出身も歓迎～ 【歓迎要件】 ■製造業における経営企画のご経験 ■製造業での現場... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【仕事概要】 経営・財務・投資の中核機能を担う経営戦略部において、部長候補を募集いたします。 経営管理、経営推進といった各コーポレート部門とも密に連携しながら、社長直轄で事業拡大を推進いただきます。 経営目線を持ちながら経営戦略部を... |
| 求める経験 | 【必須要件】 以下いずれかの経験が1つ以上ある方 ・投資銀行のファイナンス経験／M＆Aの経験（戦略策定～実行まで） ・VCでキャピタリストとして投資・アライアンスを推進した経験 ・戦略コンサルティングファームにて分析・戦略策定・実... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | サステナビリティ推進室のマネージャーとして、以下の業務をお任せいたします。 ■職務内容 ・同社のマテリアリティ対応に関する施策立案と実施 ・統合報告書およびコーポレートサイト、その他（有価証券報告書、ガバナンス報告書、ESGデータ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■マネジメント経験 ■経理財務経験、もしくは管理会計経験 【歓迎要件】 ■サステナビリティに関する実務経験 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 茨城県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 700 ～ 1200 万円 ※上記年収は想定年収となります。ご経験により年収が上下する場合がございます。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【ミッション】 世界トップクラスの建機メーカーである同社において、ESG（特に環境）に関する企画・管理業務をご担当いただきます。 同社ではグループの企業価値向上を目的に、グループ全体のサステナビリティに関する取り組みを統合的に管理... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■ESG（特に環境に対する）に関わる業務のご経験 【歓迎要件】 ■製造業におけるESGに関わるご経験 ■ISO14001関連の業務経験・認証知識 ■環境管理業務のご経験 ■マネジメント経験 ■英語力：TOEI... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 400 ～ 500 万円 年収400万の場合の月給内訳:基本給：198,253円、職務手当：49,563 、勤務手当：85,518円 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 当社はサステナビリティ領域でトッププレイヤーになるべく、グローバル展開を目指し急激に事業拡大を遂げています。また、IPO準備中であることや、拠点数も増加（東京都の本社、研究施設、宮城県の多賀城工場、神奈川県のリサイクルプラン... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・労務関連法規、給与計算などの基礎を理解している方 ・社会保険手続き全般の実務経験がある方 ・社内外のステークホルダーを巻き込み動かすことのできるコミュニケーションスキル |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上英語を使う仕事
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