【大阪/貝塚】市販向け乾電池の品質管理【PEC エナジーデバイス事業部】 パナソニックエナジー株式会社
| 企業名 | パナソニックエナジー株式会社 |
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| 年収 | 900万円 〜 1300万円 |
| 勤務地 |
大阪府
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| 職種 | 【大阪/貝塚】市販向け乾電池の品質管理【PEC エナジーデバイス事業部】 |
| 業種 | 半導体・電子・電気機器業界の品質管理・保証(化学) |
| ポイント | 【大阪/貝塚】市販向け乾電池の品質管理【PEC エナジーデバイス事業部】 |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
●品質保証部のミッション 持ち運びが出来るエネルギーとして、幅広い分野で需要が高まる電池。自然災害、インフラ不全リスク、安全・健康リスクといった様々な地球環境規模の問題に対し、電池および電池を使う機器・システムで貢献し続けたいと私たちは願っています。 お客様から頂く期待に品質でお応えし、電池を通じて安心・安全・快適なくらしをお届けすることが、私たち品質保証部のミッションです。 ●品質管理課のミッション 乾電池グローバル生産拠点の品質改善・モノづくり課題への対応、及び国内サプライヤーから供給される部材の品質改善・受入検査 ●募集背景 エナジーデバイス事業部は、「くらしの幸せをつくり、環境との調和をつくる」 をTeam Missionに掲げ、市販向けおよびBtoB向けの乾電池、リチウム一次電池、ニッケル水素電池、電池応用商品をグローバルに設計、製造、販売しています。いずれの電池群も世界でトップクラスのシェアを有しており、今後も高性能、高品質な電池を広く社会にお届けし、お客様の幸せと環境との調和に貢献して参ります。品質管理課は、商品およびサービスを通じてお客様に満足... |
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| 求める人材 | 【必須】 ・製品の品質管理/品質保証に関する業務の経験を有する方 【歓迎】 ・ビジネス英語の経験（メールやチャット、オンライン会議にて海外工場の現地メンバーとのやり取りが発生するため） ・ISO9001、14001に関する基礎知識と監査対応のご経験がある方 ・電池および電池部材に関わる基礎知識・経験 ・QC検定 2級以上 |
給与・待遇
| 年収 |
500万円～800万円 昇給年1回 賞与年2回 モデル年収 980万円／管理職（月給59万円） 750万円-840万円／係長（月給38万5500円＋諸手当） 550万円-700万円／一般社員（月給28万3400円＋諸手当） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【大阪/貝塚】市販向け乾電池の品質管理【PEC エナジーデバイス事業部】 |
| 待遇・福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当 家族手当 住宅手当 単身赴任手当 寮社宅 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 08:45～17:15 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 完全週休二日制 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 長期節目休暇など |
その他
| 選考プロセス | 面接2回、書類選考→1次面接→2次面接→内定 |
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企業情報
| 企業名 | パナソニックエナジー株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2022年4月 |
| 従業員数 | 19100名 |
| 資本金 | 5億円 |
| 売上高 | 9159億円 |
| 事業内容 | 【パナソニック社】デバイス（電子部品）から家庭用電子機器、電化製品、ＦＡ機器、情報通信機器、および住宅関連機器等に至るまでの研究開発、生産、販売、サービスを行う総合エレクトロニクスメーカー 【パナソニックエナジー社特徴】 パナソニックの注力事業・リチウムイオン電池事業のさらなる飛躍に向け、2022年4月の持ち株化への体制変更として、民生向け電池や産業向け電池開発の事業部を再編、電池市場のさらなる発展への導線。 【事業内容】 ・エナジーデバイス事業：一次電池、ニッケル・水素電池、乾電池、ピン形リチウムイオン電池 ・エナジーソリューション事業：リチウムイオン電池、蓄電ソリューション... |
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