法務・コンプライアンス【三菱UFJグループ／リモート可】 社名非公開
| 企業名 | 社名非公開 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 1000万円 |
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
| 職種 | 法務・コンプライアンス【三菱UFJグループ／リモート可】 |
| 業種 | その他金融業界のコンプライアンス |
| ポイント | パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
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正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上平均残業月30時間以内フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
今回募集するポジションでは、会社全体のリスク統制や内部管理体制をリードしていただき、法規制やリスク管理の観点から企業基盤の強化に貢献していただきます。会社の成長フェーズにおける重要な課題解決に取り組み、金融機関や上場企業と同等の体制づくりを共に推進していける方のご応募を心よりお待ちしています。 【募集背景】 私たちは、バンドルカード事業を中心に、BtoC領域だけでなくBtoB事業も視野に入れた積極的な事業展開を進めています。今後は、親会社である三菱UFJ銀行との連携も活かし、さらなる事業成長を加速させるとともに、IPOを見据えた経営基盤の構築にも注力しています。 急速な成長を実現するためには、新プロダクトの提供やIPOに向けて、金融機関や上場企業並みのコンプライアンス体制の確立・運用が不可欠です。そのため、管理部では、コンプライアンス体制のさらなる強化を図り、事業成長を盤石に支えることで、持続可能な成長を実現していきたいと考えています。 【職務内容】 法務・コンプライアンス部門の一員として、金融機関ー上場会社並みのコンプライアンス体制を構築・運用して頂きます。 ・会社法、業法（資金決済法、金商法）に則った内部管理体制の構築・運用 ・全社レベルでのリスク統制に係る整備・運用 （特に、AMLに係るモニタリング業務・反社会的勢力の排除に係る業務の整備） ・リスク管理・コンプライアンスに関する社内会議体の運営 ・三菱UFJ銀行のコンプライアンス部門との連絡調整 ・各種プロジェクトに関する事項への法的対応 ・法律書面（契約書等）の審査、当局への各種届出書等作成 ・コンプライアンス研修の運営 ・その他当社指定業務 【ポジションの魅力】 ●会社の意思決定を主導する機会が豊富● 法務コンプライアンス部門は数名の少数精鋭のチームで構成されています。そのため体制構築に必要なあらゆる意思決定をリードし、実現できるポジションです。 IPOを目指す成長企業で、経営課題にダイレクトに関与しながら、会社の未来を左右する重要な役割を担うことができます。裁量の大きな環境で、あなたの専門知識を存分に活かし、会社とともに成長するやりがいを実感してください。 ●柔軟な働き方と多岐にわたる挑戦の場● 原則リモート勤務を採用し、全国どこからで… |
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| 求める人材 | 【必須要件】 ※以下いずれか必須 ■AMLに係るモニタリング業務・反社会的勢力の排除に係る業務の経験 ■法務コンプライアンスの部署にてリスク管理・コンプライアンスに関する業務 ■内部監査の部署にて内部統制の業務経験のある方 |
給与・待遇
| 給与 |
年収 600 ～ 1000 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 法務・コンプライアンス【三菱UFJグループ／リモート可】 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 10:00～19:00 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日）完全週休2日制（土- 日） 、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇 |
その他
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
|---|---|
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。 |
企業情報
| 企業名 | 社名非公開 |
|---|---|
| 設立 | 2011年 |
| 従業員数 | 80 |
| 資本金 | 99百万円 |
| 事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
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