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【東京/在宅可】鉄道インフラのアプリケーション開発 三菱電機株式会社

掲載開始日:2025/01/28
更新日:2025/01/29
ジョブNo.250128MN81134501
企業名 三菱電機株式会社
勤務地
東京都 千代田区丸の内2-7-3 東京ビル(駅地下直結)
職種 【東京/在宅可】鉄道インフラのアプリケーション開発
業種 重電・産業用電気機器業界のプロジェクトマネジャー(WEB・オープン・モバイル系)
ポイント 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【プライム市場上場/日本を代表する総合電機メーカー】社会のインフラである鉄道事業にかかわることで鉄道事業者と直接接しながら社会課題の達成に貢献できます★
正社員 完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務

募集要項

仕事内容 「【東京/在宅可】鉄道インフラのアプリケーション開発」のポジションの求人です
【業務内容】
メンテナンスアプリケーション開発チームは、同社営業部門、工場、関係会社(代理店、保守会社)、更に顧客との間のメンテナンス業務におけるライフサイクル支援の要件をまとめ、開発協力会社へ開発を委託し、成果物をテストし、利用者への教育を実施します。
さらに運用と保守の体制づくりも担います。これまでプロトタイプを開発してきたメンバーが、今回募集する新リーダー、新サブリーダーに成果を引き継ぎます。

具体的に:
3カ年計画にしたがい、「故障」「修理」「品質改善、メンテナンス改善」の3業務について、要件定義、本番アプリケーション開発、テストを実施

■「故障」:すでに先行して開発されたアプリケーションがあり、その改良と新規開発を並行して進めます。機能として、出荷BOM(部品表)管理、問い合わせデータのデジタル化実現に向けたマスタ整備、現地作業の管理、当日現場業務支援、各機器のライフサイクル履歴管理などがあります。
■「修理」:修理品引取・受付、調査、原因究明、修理、確認、記録についてデジタルデータをとり、データベースにしていきます。
■「品質改善、メンテナンス改善」:上記アプリケーションで蓄積されるデータを基に品質指標を作成、品質の見える化と品質コストの見える化を実現します。

■使用システム
アプリケーション開発:セールスフォース・ドットコム(SFDC)CRMクラウドを活用
※他、Microsoft Azure/Amazon AWS利用
開発言語:C++/C#/JAVA/JavaScript/Python等

【キャリアパス】
・システム開発の実務を経験した後、管理職への昇進、もしくは専門知識を生かした高度エンジニアとしての技術統括職務が想定されます。
・事業企画や経営企画を担う可能性あり

【採用背景】
近年、鉄道業界は業務の抜本的な効率化や新たな価値創造に向けて、様々な取り組みを進めており、その一つがメンテナンス業務の改革です。鉄道車両を安全に走行させるためのメンテナンスは鉄道事業者にとって非常に重要な業務の一つですが、現状はベテラン作業者の長年の勘や経験に大きく依存しています。
そのため、近い将来のベテラン作業者の減少を見据え、客…
求める人材 【必須要件】
・業務システムの要件定義の実務経験がある方
・品質管理(テスト計画)の実務経験がある方

【歓迎要件】
・セールスフォース・ドットコム(SFDC)のCRMクラウドを使った開発経験

給与・待遇

年収 経験・スキルに応じて変動の可能性があります
雇用形態 正社員
募集ポジション 【東京/在宅可】鉄道インフラのアプリケーション開発

勤務時間・休日

勤務時間 09:00~17:30
休日・休暇 完全週休二日(土日)■年間休日
※内訳:土曜/日曜/祝日、GW、夏季、年末年始など(会社カレンダーに準じる)
■年次有給休暇:20日~25日
※入社時より付与。付与日数は入社日により変動(4~20日)。
■その他:特別休暇2~4日(30歳、40歳、50歳到達年)、産休・育休制度あり

その他

募集背景 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
おすすめポイント 【プライム市場上場/日本を代表する総合電機メーカー】社会のインフラである鉄道事業にかかわることで鉄道事業者と直接接しながら社会課題の達成に貢献できます★
コンサルタントからのコメント パソナキャリアがおすすめする求人です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

企業情報

企業名 三菱電機株式会社
設立 1921年
従業員数 36700
資本金 175,820百万円
事業内容 ■重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売 三菱電機グループ コミットメント『Changes for the Better』は、「三菱電機グループは、常により良いものをめざし、変革していきます」という社員の目標や姿勢を意味するものです。社員が、自ら『より良いもの』を求めて変革し、日々の活動の中で、企業理念に示された「技術、サービス、創造力の向上」を図り、『もっと素晴らしい明日』を切り拓いていくことをお客様に約束する、同社グループの姿勢を表すものです。

この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています

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