新技術開発＜カーボンニュートラル関連＞ 東証プライム、セラミックス技術に強みをもつ日系メーカー
| 企業名 | 東証プライム、セラミックス技術に強みをもつ日系メーカー |
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| 年収 | 1100万円 〜 1300万円 |
| 勤務地 |
愛知県須田町2番56号
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| 職種 | 新技術開発＜カーボンニュートラル関連＞ |
| 業種 | 輸送用機器（自動車含む）業界の基礎・応用研究・技術開発（化学） |
| ポイント | 東証プライム上場の碍子メーカーです。業界トップシェアを有する製品を複数持ち、安定した経営を行っています。 定着率の高さや福利厚生面の充実などからも長期就業を希望する方にはおすすめできる企業です。 まだまだこちらには書ききれないポイントがありますので、詳細についてはお気軽にお問い合わせください。 |
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正社員
年間休日120日以上英語を使う仕事社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
■CO2の分離回収、合成燃料等への転換技術を中心としたカーボンニュートラルに貢献する新技術の調査や研究開発及び特許出願等に取組んでいただきます。 【具体的には】 ・カーボンニュートラルに関連する要素技術開発(原理検証、技術の見極め) ・製品化に向けた材料及びプロセス開発 ・開発技術の特許による権利化 ・新規技術の探索 【職務の特色】 カーボンニュートラルに貢献する新技術の開発を目的に設置された新しい組織です。若いメンバーを中心に、挑戦し始めたばかりの組織であるため、自らの考えや自らの手で、一からテーマや技術を動かし、開拓することに取組むことができます。製品化に向けた挑戦の過程で、開発の中核となり、責任とやりがいを感じながら成長できる環境を用意されています。 |
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| 求める人材 | 【必須要件】英語の学術論文が労せず読めるレベルかつ以下いずれかの経験をお持ちの方 ・化学工学、反応工学分野の開発経験 ・触媒を用いた化学反応や触媒自体の開発経験 ・カーボンニュートラル関連技術開発経験 【歓迎要件】 ・カーボンニュートラルに貢献する技術開発という新しい挑戦に、自ら考えて行動し、一からテーマを動かせる力 |
給与・待遇
| 年収 |
600-800万円 ※上記年収は、手当を含めた表記になります。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 新技術開発＜カーボンニュートラル関連＞ |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当（同社規定により50,000円まで支給）、住宅手当（同社規定により3,200円～20,000円を支給）、家族手当（同社規定により扶養1人目14,500円、2人目以降6,000円 ※人数上限無し）、時間外手当 寮・社宅、退職金、財形貯蓄、資格取得、社員持株 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 08:30 - 17:15（コアタイム：00:00 - 00:00） |
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| 休日・休暇 | 年間125日／（内訳）週休2日制（土日）、年末年始、有給休暇（次年度12 日、以降勤続年に応じ最大20 日）、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 |
その他
| 選考プロセス | 【適性検査】有り 【選考フロー】面接回数：3回 ・書類選考→一次面接→二次面接→最終面接 ※全てWEB面接を予定 ※二次面接前にWEB適性検査（2種類）を受験 ※最終面接前に職務適性検査を受験 |
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企業情報
| 企業名 | 東証プライム、セラミックス技術に強みをもつ日系メーカー |
|---|---|
| 事業内容 | 【概要・特徴】 環境社会への貢献を目指し、エネルギー、エコロジーの領域で事業を展開する東証プライム上場のセラミックスメーカー。 【注力分野】 設備増強による生産能力拡大に注力。 欧州や、中国で広まる排ガス規制の強化により、セラミックス製品などの需要増加が見込まれています。 自動車部品の生産能力を増強させるため、海外に工場を設立。設備増強に積極投資しています。 【海外勤務比率】 生産・販売拠点は世界十数カ国。 海外売上比率は60％を超えています。 現社員の海外駐在経験者は、技術系社員や事務営業系社員かかわらず多く、海外勤務のチャンスがあります。 |
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