管路の設計・施工管理 大手環境メーカーの水処理・焼却エンジニアリング会社
| 企業名 | 大手環境メーカーの水処理・焼却エンジニアリング会社 |
|---|---|
| 年収 | 1100万円 〜 1300万円 |
| 勤務地 |
群馬県広内町3-10
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| 職種 | 管路の設計・施工管理 |
| 業種 | 重電・産業用電気機器業界の管工事施工管理 |
| ポイント | ■年間休日125日、業界の中で残業が少なめでワークバランスがとりやすいです。 ■グループ創業130年目、東証プライム上場、創業以来黒字経営が続いています。 ■人の生活に欠かすことのできない飲料・水・環境にかかわる製品を展開し、地球規模の課題を解決するものづくり。仕事を通して社会貢献を実感できます。 |
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正社員
年間休日120日以上社宅・家賃補助制度資格取得支援制度第二新卒歓迎
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募集要項
| 仕事内容 |
■管路に関わる業務を担当いただきます。 【具体的には】 管路の設計（図面作成） 発注支援（契約資料の作成） 施工管理（現場立ち合い）など 【働き方】 ■年間休日は125日ありますが、業務や繁忙期によっては休日出勤の場合もあり。代休取得可。 ■他社に比べて繁忙期と閑散期が半年ずつと明確のため、閑散期には残業がほぼ0時間の月もあり、長期休暇の取得などもコントロールしやすいことが特徴。 ■有給休暇の平均取得日数は、11.2日です。 |
|---|---|
| 求める人材 | 【歓迎要件】下記いずれかに該当する方 ■図面の理解がある方 ■発注図書の書類作成、業者管理経験がある方 ■施工管理や設計の経験がある方 |
給与・待遇
| 年収 |
600-770万円 ■月給：23.5万円～38.5万円＋時間外手当100％支給＋各種手当 ※上記年収には残業手当が含まれております。 ※経験・年齢を考慮の上、同社規定により優遇します。 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 管路の設計・施工管理 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、グループ保険 交通費全額支給、時間外手当（100%支給）、食事手当、在宅勤務手当、住宅手当（11,000円／月）、家族手当（最大20,000円／月）、出張手当、役職手当（5,000円～50,000円／月）、資格取得一時金（最大100,000円）、単身赴任手当 他 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 08:30 - 17:15（コアタイム：00:00 - 00:00） |
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| 休日・休暇 | 年間休日125日／（内訳）完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、ＧＷ休暇、有給休暇（初年度10日、最大20日）、結婚休暇、慶弔休暇、育児休暇（男性取得実績あり）、子の看護休暇、その他特別休暇 |
その他
| 選考プロセス | 【筆記試験】有 【面接回数】2回 書類選考⇒一次面接（WEB）⇒最終面接（対面※本社） |
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企業情報
| 企業名 | 大手環境メーカーの水処理・焼却エンジニアリング会社 |
|---|---|
| 事業内容 | 【概要・特徴】 東証プライム上場の産業機械メーカーグループの環境プラントエンジニアリング企業。 グループにおいて水、環境分野の事業を担っています。 浄水場、下水処理場、ごみ処理施設など各種プラントのオペレーションやメンテナンスに加え、設計、建設にも事業領域を拡大しています。 【強み】 多様なプラントの新設から維持・管理まで一貫して請け負うことが可能。 全国の官公庁、地方自治体、日本下水道事業団などと取引を行なっています。 【職場環境】 従業員数が毎年増加しており、近年の中途採用比率は約7割となっています。 定年は60歳で、65歳まで再雇用する制度を設けています。 資格の取得を支援する制度を完備。 受験・受講に関わる費用負担のほか、合格した際には難易度に応じて一時金を支給する制度があります。 |
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