環境推進施策(ESG・SDGs)の企画実行 社名非公開
企業名 | 社名非公開 |
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年収 | 1100万円 〜 1300万円 |
勤務地 |
東京都八王子
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職種 | 環境推進施策(ESG・SDGs)の企画実行 |
業種 | 食品業界の環境分析 |
ポイント | ・当社経由の紹介実績多数 ・初回面談にて求人詳細を説明します ・面接対策を細かく実施しており書類通過率を高めるサポートもいたします。 |
正社員
フレックス勤務
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募集要項
仕事内容 |
【具体的業務内容】 ・環境目標(CO2削減、プラ、食ロス削減など)に対する技術的施策の企画、立案と実行 ・ESG評価(DJSI、DPなど)やサスティナビリティ報告書への対応業務 ・バリューチェーン全体のCO2排出量算出業務(SCOPE3の管理) ・環境関連の法令に対する各事業所の契約書、記録、報告書の確認 ・国内がの各工場の環境データの収集、及び改善 【期待役割】 グループ全体の環境推進施策(特にESG、SDGsに関わる業務)について、実行ディレクションを担う役割を期待 |
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求める人材 | ・環境に関する業務(特にSDGs、ESG関連)の経験2年以上 【歓迎要件】 ・環境マネジメントシステム審査員(ISO14000審査員)資格 |
給与・待遇
年収 |
想定年収 500万円~820万円 (時間外労働15時間/月を含む。年次/家族状況/評価により変動) ※内訳 月給:284,300円~370,050円 賞与:基本給6ヵ月~8ヵ月程度 その他:役職手当、住宅手当、家族手当、残業手当(残業時間に応じて全額支給)等を規定に基づき支給 |
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雇用形態 | 正社員 |
募集ポジション | 環境推進施策(ESG・SDGs)の企画実行 |
待遇・福利厚生 |
保険:各種保険完備、団体生命、企業年金基金 諸手当:皆勤、住宅、家族、通勤 (全額) 制度:共済会、従業員持株会、財形貯蓄、住宅資金融資、マイカー/新幹線通勤、退職金制度 施設:独身寮(東京・滋賀)、借上社宅 教育研修:新入社員集合研修、新入社員実務研修、新入社員スキル系研修、新入社員料理研修(技術系)、新入社員運転技術研修(営業配属者)、2・3年次集合研修、管理職研修、サバイバル研修、選抜型研修、自由選択型通信教育、海外トレーニー制度、自己申告制度、早期昇進制度、公的資格免許取得援助制度など |
勤務時間・休日
勤務時間 |
就業時間 9:00-17:40(休憩時間60分間)※フレックス制度有 時間外労働 有(研究所平均15時間/月程度) |
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休日・休暇 | 休日:完全週休2日制(土、日)、祝日、年末年始、夏期休暇、レクレーション休暇など 2015年度休日数127日 |
その他
選考プロセス | 面接2~3回 |
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企業情報
企業名 | 社名非公開 |
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設立 | 1948年 |
従業員数 | 約12,500名 |
事業内容 | 持株会社として、グループ全体の経営戦略の策定・推進、グループ経営の監査、その他経営管理など。 各グループが手がける事業内容は次の通りです。 <事業内容> ・即席めんの製造および販売 ・チルド食品の製造および販売 ・冷凍食品の製造および販売 ・菓子、シリアル食品の製造および販売 ・乳製品、清涼飲料、チルドデザート等の製造および販売 |
この求人情報は、「株式会社コンフィデンス・インターワークス」が取り扱っています
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