【長野】小型ポンプ・モータの開発設計職※ポテンシャル(上田市) 社名非公開
| 職種 | 【長野】小型ポンプ・モータの開発設計職※ポテンシャル(上田市) |
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| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
【職務概要】 同社の注力領域であるポンプ製品の開発メンバーとして下記業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■高出力モータ及びポンプヘッドの開発・設計・評価を行っていただきます。 AIサーバ冷却用など需要が高まるポンプ製品に従来培ってきた 小型・軽量・静音のモータ技術を駆使して取り組みます。 ★同社のポンプ技師と二人三脚で開発を進めます。 ★ノー残業デーを毎週水曜日と金曜日に設定するなど お仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ★2024年度に完成した新本社には、 開放的でコミュニケーションを取りやすいオフィスや ラボスペースなども完備しております。 【部署構成】 ■11名 └部長1、課長1、係長1、技師3、担当5 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める経験 | 【必須】 ・メーカーでのメカ設計経験や機械部品知識のある方。 |
| 勤務地 |
長野県
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
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| 年収 |
年収:440万～600万程度 月給制：月額249000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年3回（7月、12月、翌年5月）5.34ヶ月※2023年度実績 昇給:年1回 |
| 勤務時間 | 8時20分～17時10分 (所定労働時間7時間45分) |
| 休日・休暇 | 【年間休日121日】完全週休2日制（内訳：土曜、日曜、祝日)、GW、夏季休暇、年末年始休暇など、年間有給休暇10日～20日 |
| 募集背景 | 高付加価値化に向けた組織強化 |
| 福利厚生 |
各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災保険）、出張手当、通勤手当、時間外手当、育児休業制度 、介護休業制度、退職金制度、単身・独身寮8,000円、財形貯蓄制度、テニスコート・食堂あり 喫煙情報：屋内禁煙 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考 ⇒ 一次面接、筆記試験（能力検査・適性検査） ⇒ 最終面接 ⇒ 内定 |
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