自動運転車導入スペシャリスト ソフトバンク株式会社
職種 | 自動運転車導入スペシャリスト |
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社名 | ソフトバンク株式会社 |
業務内容 |
【職務概要】 自動運転車両の調達から、パートナー開拓までのバリューチェーンを構築、企業や自治体への導入支援を行い、自動運転社会を早期に実現できるよう業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ■対象:自動運転バス 【具体的には】 ・全国各地へ出張し、現地での自動運転車両の搬入、車両の基本設定、走行コース設定、デモ実施や初期立ち上げ時の運行サポート ・自動運転車両のトラブルシューティングを行う ・営業チームと連携し、顧客の要望をヒアリングした上で走行コースや導入計画を提案する ・車両メーカーと連携し、トラブル対応や課題解決を行う 既にマーケットに存在する自動運転車を通して実証実験のみならず、実用化までを見据えた形での車両配備、運営などを担当いただきながら、業務を通して得た知見やお客さまからのフィードバックを活用し、サービスのブラッシュアップや車両の改善など多岐にわたります。 車両の配備や運営業務に伴い、国内への長期出張が年に複数回あります。 |
求める経験 | 【必須】 ・PCやソフトウエアに関する基本的な知識 ・英語での簡単な口頭コミュニケーションやメールのやりとりができる方 ・自動車産業、自動運転車メーカー、自動運転の要素技術サプライヤ、自動車部品等の出身者 ・フィールドエンジニア、技術営業、プロジェクトマネジメントのご経験 【尚可】 ・Autowareなど自動運転ソフトウエアを使用した経験 |
勤務地 |
東京都 港区 海岸1-7-1ゆりかもめ「竹芝」駅徒歩1分
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年収 |
年収:595万~1001万程度 月給制:月額358713円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 ※年間標準賞与5ヶ月+特別加算賞与(業績に応じて支給) 昇給:年1回(原則) |
勤務時間 |
原則9時00分~17時45分(実働7時間45分) ※スーパーフレックスタイム制(コアタイム無し) |
休日・休暇 | 週休2日制(年間休日数123日/2022年度)、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ノーマライゼーション休暇、会社が指定する日(4/30~5/2のうち1日) 等 |
募集背景 | 会社規模拡大のため |
福利厚生 |
財形貯蓄制度、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度/確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携、ソフトバンクおよびグループ会社向けの優待、各キャリア開発支援制度(社内公募、資格取得支援 など)、副業(許可制) 等 喫煙情報:屋内禁煙 |
雇用形態 | 正社員 |
選考プロセス | 書類選考 → 1次面接 → 最終面接 → 内定 ※変動する可能性あり |
この求人情報は、「株式会社ワークポート」が取り扱っています
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