電気設計エンジニア（新商品企画～量産） 株式会社イトーキ
| 企業名 | 株式会社イトーキ |
|---|---|
| 年収 | 1300万円 〜 1500万円 |
| 勤務地 |
東京都中央区京橋3-7-1（京橋オフィス）
受動喫煙対策：事業所内全面禁煙
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| 職種 | 電気設計エンジニア（新商品企画～量産） |
| 業種 | インテリア・住宅関連業界の研究開発 |
| ポイント | 明日の「働く」をデザインする。その実現に向けて ・DX化やITを取り入れた事業改革が推進されたため、現在、非常に大きな変革期。 社内IT関連投資額 3年間累計80億円予定 ・社員一人ひとりがやりがいを持ってイキイキと働き、最大のパフォーマンスを発揮できる職場づくり（組織・制度・風土）を推進 ・役職や部署を超えたオープンでフラットなコミュニケーション。自身の健康や、学びのための活動も積極的 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内社宅・家賃補助制度U・Iターン歓迎
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募集要項
| 仕事内容 |
【ミッション】 最新技術を活用した新製品の開発を通じて、新たな価値創造を担い、企業の競争力を高めることを期待しております。 【仕事内容】 家具と最新のAV/ICT技術やセンサー技術を融合させた新商品の企画から量産までを一貫して担当します。 主な業務内容は、新商品開発のプロダクトマネジメント、社外電気部材ベンダーやODM先との交渉・管理、新商品の販売促進活動および保守体制の構築です。 0ベースで商品を企画し、製品化までを推進する役割を担い、複数の案件を同時に担当します。 案件は1～2名のチームで進め、社内の家具部門や生産工場と密に連携しながら、革新的な商品を市場に送り出すことを目指します。 【職場環境】 メンバーからマネージャークラスまで、より良い製品や品質を追求し、「前向き」な社員が多いです。 互いに協力し合いながら技術を高め合う風土が根付いています。また、社員のワークライフバランスを考えた各種制度を促進しております。 |
|---|---|
| 求める人材 | ＜必須＞ ・中堅企業／大企業におけるセキュリティ管理者、または提案・実装 ・セキュリティガイドラインの策定 ＜歓迎＞ ・セキュリティ・インシデント発生時の対応 ・ゼロトラスト等の最新セキュリティ技術への精通 ・セキュリティ策定の企業向けコンサルティング経験 |
給与・待遇
| 年収 |
＜月給制＞ 月給：38万円～ 年収：700万円～900万円 ※経験・能力等を考慮のうえ、当社規定により決定いたします |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 電気設計エンジニア（新商品企画～量産） |
| 待遇・福利厚生 |
・社会保険完備 ・交通費規定支給 ・各種手当あり（家族、住宅手当） ・賞与年2回（7月、12月）※過去実績年4.0～4.5ヶ月 ・定期健康診断 ・企業年金基金 ・従業員持株会制度 ・保養所 ・リモート勤務可（フルリモート不可） ・厚生年金基金 ・退職金制度 ・試用期間有 3ヶ月※条件変更なし |
勤務時間・休日
| 勤務時間 |
フレックス制度あり（導入部門のみ） 勤務時間／9：00～17：45（標準労働時間帯） 実働時間／7時間45分（標準労働時間） 休憩時間／60分 残業時間／有 月平均時間20時間 ※リモート勤務可（フルリモート不可） |
|---|---|
| 休日・休暇 |
＜年間123日＞ ・完全週休2日制（土日祝） ・年末年始休暇 ・会社指定日 |
その他
| 募集背景 |
部門・体制強化の為 コロナ禍により多様化したワークプレイスをビジネスチャンスと捉え、全ての「働く環境」に対して、新たな商品・サービス・ソリューションを提供してまいります。 |
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企業情報
| 企業名 | 株式会社イトーキ |
|---|---|
| 設立 | 1950年4月20日 |
| 従業員数 | 連結：3892名、単体：2153名（2023年12月31日現在 契約社員を含む） |
| 資本金 | 52億9400万円 |
| 事業内容 | ■ワークプレイス事業 ■設備機器・パブリック事業 ■IT・シェアリング事業 当社は130年を超える歴史を持つオフィス家具メーカーとしての実績に加え、オフィス設計や空間構築、データに基づいたDXの推進などにより、新たな働き方やオフィス空間を世の中に提供しています。 2022年3月に外資系IT企業出身の湊が社長に就任したことにより、DX化やITを取り入れた事業改革が推進されたため、現在、イトーキは非常に大きな変革期を迎えております。働く空間づくりを行うワークプレイス事業に加え、第2の事業柱の設備機器・パブリック事業も好調であり、2期連続で過去最高益を更新しております。 今後は、これまでのオフィス家具の製造版売を行う「オフィス1.0」、オフィスの設計や空間構築を手掛ける「オフィス2.0」に加え、ITを駆使して生産性の高いオフィスを目指す「オフィス3.0」を掛け算することで、イトーキにしか出せないオフィスデータを強みとして、高収益企業や海外事業展開を目指していきます。 |
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