【人材コンサル（マネージャー）】★年収600万～1000万★年間休日125日/土日祝休み ハイタレント株式会社
| 企業名 | ハイタレント株式会社 |
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| 年収 | 600万円 〜 1000万円 |
| 勤務地 |
東京都港区六本木6-2-5 Bizflex六本木2F
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| 職種 | 【人材コンサル（マネージャー）】★年収600万～1000万★年間休日125日/土日祝休み |
| 業種 | 経営・戦略コンサルティング／IT営業（法人営業） |
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正社員
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募集要項
| 仕事内容 |
【仕事の内容】 主に経営課題を抱えている経営者や、責任者とお会いし、現状の課題をヒアリング。 社内でマッチングの実施し、実際にフリーランスの方をマッチングのご提案。 プロジェクトの進捗状況の確認し、事業拡大をリードするセールスをお任せいたします。 【具体的な業務内容：例】（詳細） 経営課題を抱えている経営者、責任者とお会いし、現状の課題をヒアリング。 経営のパートナーとして適切な人材のご紹介をし、課題解決を行っていただきます。 ※案件の受注は、セールス部隊の担当のため、新規営業の必要は一切無し ■初期商談～企業課題ヒアリング(基本的には新規架電等の業務はありません) ■ビジネス課題に応じたプロ（タレント）のサーチ～提案(同社のタレントデータベースからサーチし顧客に提案します) ■新規ソリューションの企画(ベンチャーならではの大きな裁量権でビジネス作りを経験できます)『戦略コンサルタント／外資投資銀行出身者などのフリーランスコンサルタント⇔コンサルを必要とする企業』 のマッチングプラットフォームを運営。業界経験の活かせるマネージャーポジションです！ 【コンサルタントマッチング】 戦略領域に特化しているエージェントとしてはパイオニア的な存在です！登録データベース豊富さが強みです！ 【戦略ファーム出身者多数】 社長をはじめ戦略ファーム出身者が多数在籍しているため、 コンサルを必要としている企業への解像度が高く質の高いサービスを提供できます！ |
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| 求める人材 | 【必須要件】 人材系企業におけるリーダー経験（※規模感は問いません） ※大手クライアントや企業の経営層の方々とコミュニケーションを取るため、 視座の高い会話や事業への深い理解などができる方がぴったりです！ 【HiTalentとは】 大手ファームの約1/3の価格でプロジェクト提供を可能にし、 アウトバウンドで積極的にアプローチを掛けて大手企業をはじめとする顧客にご利用頂いております。 【裁量が大きい】 ボトムアップの組織のため、自分の意思を反映しやすく裁量も大きいです。自分の頑張りが反映されやすい環境です！ |
給与・待遇
| 給与 |
600万円 ～ 1000万円 ■通勤手当 ■残業手当 |
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| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【人材コンサル（マネージャー）】★年収600万～1000万★年間休日125日/土日祝休み |
| 待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■その他制度 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 10:00～19:00 |
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| 休日・休暇 | ■完全週休2日制（土・日）■祝日■年末年始休暇■年次有給休暇 |
その他
| 選考プロセス | 筆記試験：無 最終面接は対面実施を予定。 |
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| 企業会社特徴 | 【Mission】 優秀な個の選択肢と可能性を広げ、人類の進化に貢献する 次代を創る優秀な個々人が相互に活躍の場を広げていく。 その連鎖が未来へとつながるエコシステムを創り、人類の進化に貢献したい。 【Vision】 次代を創るハイタレント集団 社内だけではなく関係している全ての人々と共に、少しでも世の中に爪痕を残し、未来の当たり前を創っていける集団でありたい。 【Value】 Be a Professional 自らの役割を自ら考え課題に向き合い、世界に本質的な価値を届けよう。プロフェッショナルの1人として。 Be a Disruptor 常識を破壊してゼロベースで考え行動し、新しい価値や仕組みを創ろう。創造的破壊者の1人として。 Be a Hero 個の力を信じ高め続けることで、可能性を解放しよう。卓越したヒーローの1人として。 |
企業情報
| 企業名 | ハイタレント株式会社 |
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| 事業内容 |
経営コンサルティング事業 ビジネスショールーム「HiTalent」の運営 |
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