宅建士保有者歓迎【東京:不動産総合職】東証グロース上場グループ◎年収800万円~◎土日休み可能 株式会社ラ・アトレレジデンシャル
企業名 | 株式会社ラ・アトレレジデンシャル |
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年収 | 800万円 〜 |
勤務地 |
東京都港区海岸 1-9-18 国際浜松町ビル
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職種 | 宅建士保有者歓迎【東京:不動産総合職】東証グロース上場グループ◎年収800万円~◎土日休み可能 |
業種 | その他(不動産・建設系)/用地仕入れ(戸建、マンション用地等) |
正社員
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募集要項
仕事内容 |
【業務内容】 リノベ用区分物件(中古マンション)仕入れ・リノベーション企画・仲介会社への販売提案を担当して頂きます。高級分譲マンションを中心に取り扱い、該当する物件の周辺調査などを行なった後に、築20年以上の中古マンションを高級商材を使い魅力的な内装へリノベーションします! 【具体的な業務内容】 ・仕入・販売の管理職・責任者の即戦力メンバーとして活躍 ・都心部高級不動産のプロフェッショナルとして、自由度高く活躍可能 ・これまでの経験を最大限活かせる新規事業、組織・体制作りに裁量を持って取り組める環境 【担当者コメント】 私たちは、株式会社LAホールディングス(東証グロース2986)グループ の中核企業でリノベーションマンションの開発販売を手掛ける株式会社 ラ・アトレレジデンシャルです。 社員総数は20人未満ではありますが、高価格帯に特化したプレミアムリ ノベーションマンションの開発に強みを持ち、富裕層向けのマーケット で揺るぎない地位を確立しています。 大切にしているのは《量》より《アイデア》と《質》。 型に捉われることなく不動産の価値を最大限に高めることにこだわる、少 数精鋭のデベロッパーです。 ■私たちのビジョン・目指しているもの 時代の変革期にある今、多様なニーズに応え世の中に新たな価値を生み出すことで、社会に求められる魅力的な会社として発展していくことを目指しています。 現場の社員一人ひとりが感性を研ぎ澄まし、固定観念にとらわれることなく自由な発想で仕事に取り組むことが、収益性の高い魅力的な事業を生み出す源泉となっています。 ■職場の雰囲気 個性を会社の枠にはめる必要はありません。短所を補うより個性を伸ばしていく社風です。 情熱を持って自分の意思や意見を周りに伝え、やりたい仕事を自分の手で実現させていくことができる職場です。 ■組織構成 事業本部長1名、管理部長1名、仕入販売担当管理職4名、社員4名(20代~40代)、 設計担当3名(30代~40代)、管理部担当2名(40代) |
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求める人材 | 【必須条件】 ・宅地建物取引士 ・不動産コンサルティングマスター(優遇) ・宅建マイスター(優遇) ・不動産再販業界で、3年以上の業務経験 【歓迎条件】 ■不動産仕入れ、企画、売却等の一連の流れを理解している方 【求める人物像】 ・明るく元気で自ら積極的に動くことが好きな方 ・気遣いの出来る方 ・自己研鑽を行い勤勉である方 ・常に改善をする気持ちのある方 |
給与・待遇
給与 |
800万円 ~ 2000万円 ■通勤手当 |
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雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | 宅建士保有者歓迎【東京:不動産総合職】東証グロース上場グループ◎年収800万円~◎土日休み可能 |
待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■育児休暇制度 |
勤務時間・休日
勤務時間 | 10:00~19:00 |
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休日・休暇 | ■完全週休2日制■祝日■夏季休暇■年末年始休暇■慶弔休暇■年次有給休暇■リフレッシュ休暇 |
その他
選考プロセス | 書類選考→1次選考→最終選考 ※1次選考オンライン面接可能 |
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企業会社特徴 | 当社は、2015年2月に設立、2024年3月に再生不動産事業を担っていた株式会社ラ・アトレの住宅事業部が、株式会社ラ・アトレレジデンシャルとして分社化されました。 株式会社LAホールディングスのグループ内で完全独立を目指しており、さらなる事業拡大を図るため営業社員の採用を積極的に進めています。 「不動産 × アイデア × 質の高さ」を追求し、富裕層向けの付加価値の高い不動産再生事業を展開する当社で一緒に成長していきませんか? ご応募をお待ちしております! |
企業情報
企業名 | 株式会社ラ・アトレレジデンシャル |
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設立 | 42036 |
資本金 | 500万円 |
事業内容 |
株式会社ラ・アトレレジデンシャルは、株式会社LAホールディングス(グロース市場上場)グループの中核企業として、都心・高価格帯に特化した不動産再生事業を展開しています。 都心3区を中心に、「1億円以上の高級ヴィンテージマンションを仕入れ、リノベーションにて内装・設備を一新することで、新たな価値を創造し、富裕層のお客様に、快適に暮らしていただく資産性の高い不動産を販売」までの事業をワンストップで行っております。 事業の核として、「少数精鋭運営」をコンセプトに、「量」より「アイデア」と「質」を重視した高付加価値な不動産開発を行っています。 少人数の組織ながら、年間取扱高100億円以上を安定的に維持し、業界内で高収益企業として注目を集めています。 |
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