人事採用担当（未経験OK） 株式会社ゼネラルリンク
| 企業名 | 株式会社ゼネラルリンク |
|---|---|
| 年収 | 350万円 〜 450万円 |
| 勤務地 |
東京都渋谷区渋谷2丁目12-9 エスティ青山ビル2階
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| 職種 | 人事採用担当（未経験OK） |
| 業種 | 採用 |
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正社員
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募集要項
| 仕事内容 |
【ゼネラルリンクの人事】 ゼネラルリンクは、『メディア事業』『インターネット広告事業』『PRソリューション事業』『人材紹介事業』など、人々の生活とビジネスに革新をもたらす多様なサービスを展開し、社会に新たな価値を提供し続けています。2025年には、豊かな住空間を創造する『リフォーム事業』の立ち上げや、アジア市場を足がかりとした『海外への事業展開』もスタートしました。常に時代の変化を的確に捉え、既存の枠にとらわれない柔軟な発想と確かな技術力で市場を切り拓き、年間粗利は毎年増収を達成、企業として確かな成長を積み重ねています。今後さらなる成長を見込んだ採用力強化を目的に、同社の成長を支えてくれる新しい人事のメンバーを募集！「今までよりも裁量が大きい現場で人事として活躍したい」「成長企業でスキルアップを目指したい」そういったビジネスの場で、ご自身の成長を追い求めていきたい方を大募集中です！ 【具体的な業務内容】 経験や適性などに応じて担当業務を決定。意欲次第で活躍の場を広げていける環境です。 【仕事内容】 ＜新卒採用担当＞ ■母集団形成（エージェント対応・ナビサイト・ダイレクトリクルーティングの運用） ■説明会の登壇（説明会参加学生に対して自社の魅力を最大限アピール） ■面接・面談の対応（学生一人ひとりの強みや弱み、人生に向き合います） ■採用媒体・人材紹介会社の選定 ■採用状況の集計、市況の調査、分析 ■求人票の作成、管理 ■内定・入社者へのフォローアップ ■その他社内イベント（内定式・入社式・表彰式等）の企画・実施 ※年間の新卒採用人数：約20名以上 【キャリアパス】 採用担当者からスタートし将来的に描けるキャリアとしては以下が挙げられます。 ・採用/育成責任者 ・人事責任者 ・事業責任者 ・組織開発 ・経営企画 など、無数の道が広がっています。幅広くスキル開発をすることが可能なポジションだからこそ縦・横のキャリアの可能性も縦横無尽です。 |
|---|---|
| 求める人材 | ・ベンチャー、中小企業出身の方は歓迎いたします ・向上心があり、組織や誰かのために努力したい方 ・人とのコミュニケーションを楽しめる方 |
給与・待遇
| 給与 |
360万円 ～ 440万円 ■通勤手当 ■住宅手当 ■家族手当 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 人事採用担当（未経験OK） |
| 待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■慶弔見舞金制度 ■育児休暇制度 ■その他制度 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 9:30～18:30 |
|---|---|
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制（土・日）■祝日■夏季休暇■年末年始休暇■慶弔休暇■年次有給休暇■出産・育児休暇■リフレッシュ休暇 |
その他
| 企業会社特徴 | □■2004年設立。「ＨＲ×マーケ」を主軸に、幅広い事業展開を行っています■□ 1000年続く社会機関を創る”というビジョンのもと、「仕事」「IT」「生活」「教育」「食」など、幅広い分野で14のサービスを展開する成長企業です。人材領域からスタートし、現在は「人材」と「マーケ」を軸に、多角化経営を展開しています。『社員の夢が会社を創り、会社の夢がより豊かな人間社会を創る』を理念掲げ、積極的なM&Aや新規事業戦略を行っており、新規事業への投資を年々加速させています。 独自の判断軸ZEN-JIKUを持っており、新規事業や施策を行う際は、ZEN-JIKUに当てはまるかを基準に実行判断を行っています。 スピーディな意思決定で新規施策や戦略を行う弊社ですが、誇れるか・喜ばれるか・応援されること。この３つのZEN-JIKUを大切にしています。 ■多事業展開の利点を活かし、シナジーの最大化を目指しています 社員ファーストであり続け、 会社が社員の夢・挑戦を支援し続ける存在であること。 そうすることで、会社自体も発展し、広がっていくと思っています。 夢を語る場として、オフィス内に専用Barスペースがあったり MTGルームにはジャングルやバスケコートが広がっていたりと アイデアや交流が生まれやすい仕組み作りを行っています。 事業部をまたいでの合宿や交流が盛んなのも弊社の特徴。職種や社歴・年齢に捉われず、話やすい場作りを行い、自己分析や全社文化や新規事業に関する海外合宿も多く開催されており、社員の多くが視野を広く持って業務にあたっています。 【ゼネラルリンクのキャリアパス】 キャリアパスは、一人ひとりの成長度合いや夢・目標によって異なるものです。ゼネラルリンクでは、決められたキャリアパスに沿ってキャリアを描く必要性や義務はありません。 キャリアアップ研修をはじめ、グレード制度や役職制度など社内制度も整備されており、幅広いキャリアを描くことが可能です。 チャレンジを応援する仕組み作りとして、新規事業立案プロジェクト「GLSummit」や、次世代幹部育成プロジェクト「Next」といった、 新規事業や管理職を目指したマインドや考え方などを養うプロジェクトが多数用意されています。 |
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企業情報
| 企業名 | 株式会社ゼネラルリンク |
|---|---|
| 設立 | 38261 |
| 資本金 | 1億4，323万8，302円 |
| 事業内容 |
【事業内容】 ■人材領域 ・人材紹介事業 ■WEB領域 ・WEBブランディング事業 ・インターネット広告事業 ■マーケティング領域 ・メディア事業 ■社会貢献領域 ・カンボジア「ゆめのまち」プロジェクト |
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